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管理職に女性社員がいて、女性も積極的に参加出来ていた。最終選考では女性の管理職の方が二人いたり、あと説明会で女性の産休、育休制度も充実していることを知った。続きを読む(全78文字)
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T-LIFEホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、T-LIFEホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にT-LIFEホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
管理職に女性社員がいて、女性も積極的に参加出来ていた。最終選考では女性の管理職の方が二人いたり、あと説明会で女性の産休、育休制度も充実していることを知った。続きを読む(全78文字)
諸々融通が効くそうなので、良いと思います。続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
旅行業ということもあり、窓口は女性社員が多かったです。私が在籍していた頃は、営業は男性、事務や手配は女性、と分けられていたので、無理せず働く...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
性別で評価されている感じはありませんでした。お子さんがいらっしゃる方は時短勤務で働いていたりするので融通は効くほうだと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
パワハラやセクハラなどはされたこともないですし、また周りの人でそういったことをしている人も見たことありません。働きやすさはかもなく不可もなく...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
実力主義なので女性も活躍できる場面が多いと思うし重宝される。
不快な思いもすることなく働けるし風通しも良く女性の先輩も良い人が多いので有難か...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女差別等はなく、女性が活躍できないというイメージはないが、実績を挙げているのは男性の方が多いイメージ。
女性管理職は私の中では知っている人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多く活躍している。役職がついている女性社員も多い。パートやアルバイトの方も活躍されており、産後復帰している方もいた。繊細な業務をするこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきているが昔ながらの考えが多いため女性が活躍するには時間がかかりそう。女性が多いため産休、育休は取りやすい。Uターン、I...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
キャリアに関しては、女性のキャリアアップを図ろうとする風潮は実際にあり、女性で役職につくこともあるため比較的男性女性の差別化はないと思われる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員が非常に多い。割合にして6対4、もしくは7対3くらいで女性が多いのではないかと思う。女性の支店長も数人おり、
数字についての管理がで...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ギスギスしていない。社風がゆったりしている。歴史がある長い会社なので潰れる心配が無い。地方にも店舗があり、そこで働ける。お客様は質のよいお客...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
私自身は退職して10年以上経過しますが、同僚がその後も長く勤めていました。男性と女性は半々くらいの職場で、結婚や出産などがあっても居づらくな...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
男女関係なく仕事を任せて貰える環境でした。特別な来客時にお茶を出すくらいで、普段のお茶は各自で入れていました。
自分の担当する職務以外にも、...続きを読む(全204文字)
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女性の働きやすさは、他の同業種よりも悪いと思います。差別があるかと言われれば、無いし和気藹々としている会社ですが、その分男性と同じ扱いで同じ目線で仕事を...続きを読む(全204文字)
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派遣社員や契約社員でも、育休、産休がとれるようですが、同じ待遇で戻ってこれるかはわかりません。事務職でも女性でも、旅行研修などがあれば積極的に参加させて...続きを読む(全172文字)
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育児休暇、産休は申請すればとおるが、再度戻ってこられるかはわかりません。
女性の職としてはまだまだ未熟でこれからの発展に期待です。
女性の営業を積極...続きを読む(全168文字)
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本社では産休をとられた方もいたようですが、支店勤務では出産・育児休暇をとるのはむずかしいと思います。
特に人数が少ない支店では、結婚して子供が出来たら...続きを読む(全150文字)
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育児休暇などがしっかりと取れるので、女性にも働きやすいかと思われます。
女性の労働環境を向上させるような取り組みは見受けられませんでしたが、ほとんどの...続きを読む(全156文字)
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女性の内勤社員にとっては働きやすい環境といえます。
残業はシーズンだけで、店舗にもよると思いますが定時で帰れることも多い会社です。
また、産休は契約...続きを読む(全232文字)
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女性・男性、若い年寄関係なく実績次第で昇進できるシステムは良い部分だとおもいました。女性に対して色々な部分で配慮する風紀は社内を通してありますので、女性...続きを読む(全164文字)
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産休や育児休暇制度を利用している社員の話は割と聞いたのでそこはキチンと機能しているのだなと感じた。
女性、男性限らず実力主義なので評価されやすい。ただ...続きを読む(全158文字)
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添乗員の仕事は昔とちがって女性が活躍しています。
添乗員は不定期で繁忙期などは休みもなく海外・国内と飛び回る事になりますので、体力的にかなりハードだと思...続きを読む(全185文字)
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キャリアは期待できないと個人的には思っていますが、5名位?の人数が少ない支店では支店長になっている方もいました。
営業は、やはり数字が重視されるので数...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
人手がなかったので、いろんな業務を経験できた。新人でも取引会社とやりとりしたり、お客さまの対応をしたり。勉強になることが多かった。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
タビックス時代に在籍していました。
当時はまた若く、お給料も安く(手取りで13万程度)他にやりたいことがあり、派遣のほうが給料が良く退職しま...続きを読む(全190文字)
教育旅行に力を入れているため、やりがいはあると思う。続きを読む(全26文字)
同業界の他者と比べたら少し低めな設定なのかなと感じたが、説明会などの雰囲気から社員みんながやりがいを持って仕事をしていた。続きを読む(全61文字)
和やかな雰囲気があるのと社長自ら選考に参加している点。説明会や選考であった社員も全員和やかな雰囲気でした。続きを読む(全53文字)
最終選考で4名の方にお会いしたが、どなたも人柄が良かった。続きを読む(全29文字)
バリアフリー旅行など、ニーズに合わせた旅行を提案できてやりがいがあると思う。続きを読む(全38文字)
今後さらに求められるバリアフリー旅行に力を入れているので将来性があると思う。続きを読む(全38文字)
光が丘オフィスの周りに何も無いのが良くない。続きを読む(全22文字)
リモートワークを推進しているとうかがった。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
ママさん社員がたくさんいました。
ホテル業であっても、家庭の事情があれば、土日休み、時短勤務も可能です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性だから不利になるというようなことはなかったように感じる。女性の責任者も多くいたので、女性だからと言って待遇面で心配する必要はないと考えられる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大体の店舗では女性が多いか若しくは男女半々位の印象だった。
基本若い人が多いので気軽に話しやすいと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休等もとりやすい。
やすみもとりやすい
女性でも、管理職になれる人も多くいる。今の新卒はほぼ女性。頑張ってください。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
事業所によっては力仕事もなく働きやすいそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
はやり生理休暇があるとはいえ取得するのは厳しいとこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
体力的にも、労働時間的にも家庭との両立等は難しいと思う。
ただ、女性社員も多く、有意義に働いてるようにも見えたので、配属先による。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇や育休産休など取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、女性は結婚後続けにくい。女性社員はどんどん減っていく仕組み。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社会なので女性ファーストのイメージがあります。男性は少ないので女性よりも扱いが少し雑かも。ただ、男性には優しいてす。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
個人的には女性ばかりの職場だったので逆に働きやすかったです。忙しい日々でしたがお互い助けてあってました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
調理職なので男性が多いですが全然女性も働きやすいです。
ただ力仕事もあるので体力がないと厳しいと思います。続きを読む(全59文字)
| 会社名 | T-LIFEホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティーライフホールディングス |
| 設立日 | 2018年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 154人 |
| 売上高 | 176億2800万円 |
| 代表者 | 石川邦大 |
| 本社所在地 | 〒179-0075 東京都練馬区高松5丁目11番26号 |
| 電話番号 | 03-6280-9000 |
| URL | https://www.t-life.co.jp/ |
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