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今後さらに求められるバリアフリー旅行に力を入れているので将来性があると思う。続きを読む(全38文字)
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T-LIFEホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、T-LIFEホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にT-LIFEホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
今後さらに求められるバリアフリー旅行に力を入れているので将来性があると思う。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元々、年配者向けのツアーが多かった。今後も継続できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行も個人で手配できる時代になった...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の意見と社員の意見がぶつかっていることが多く、急にやる仕事が多い。社内編成もおおく、正直、向かっている方向が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
職場が新しく、綺麗。
男女平等でコミュニケーションはできてる。
飲み会も強制的なものはなく、たまにあるくらい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
・多くの都道府県に店舗を構える旅行会社として優位性・方向性をしっかりと見据えている。
・会社の方針として一人一人のスキルアップを進めている。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
オフィスも新しくなり、経営陣はグループ全体でさらに飛躍していこうとしているため様々な商品が発案されている。また、IT化を推進しておりチラシや...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
会社がホールディングス化し、社長も変わり、変化しようとしている。他社に追いつこうとシステムや体制の改善をしようとしているのがわかる。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地元密着で営業しやすい。地方での認知度が高く、バス旅行から海外旅行まで幅広く取り扱っている。カウンターセールス、営業も主催旅行、手配旅行で添...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ある意味自由。支店にもよると思うが、自分の考えで仕事を進める事ができた。ただ、営業マンは予算があるので、自分の考えで進めるのは難しいかも。人...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
地方では農家の方が折り込みチラシから旅行商品を買ってくれてリピーターとなっていることが多かった。
バス旅行ではノウハウが蓄積されており、
協...続きを読む(全177文字)
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この業界の価格競争は激しく、いまも何一つ変わらない。その上、ネット旅行会社の台頭も激しく、ますます商売が大変な状況にある。もともと今で言うフランチャイズ...続きを読む(全159文字)
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元は全国観光公社という名の通り、国内旅行には強いが海外旅行には弱みを感じていた。
上司も海外の知識に欠け、私は海外の個人の手配をしていたのであまり業務...続きを読む(全169文字)
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事業の成長性ですが、かなりあぶないのでは無いでしょうか??
この旅行業会自体が先行き不明。
他社も店舗の規模を縮小しているから、そろそろ
タビック...続きを読む(全169文字)
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丁度転換期でしたね。その他競合は、ライフバランスやメディアミックスと言った戦略を打ち出していますが、旅行一筋、でした。この点が、妥協を許さない良い点でも...続きを読む(全155文字)
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業界自体は飽和状態であると思います。なので日々の営業活動でいかに消費者のニーズあったものを提案できるかなど付加価値を提案できるかが求められると思います。...続きを読む(全180文字)
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参入市場としては消費行動に影響されやすい分野なので、目新しい何かを生み出す事が難しいです。また各地域、自治、商工会等との企画で商品を作る流れが今でも主流...続きを読む(全180文字)
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同業他社が多いため、相見積は当たり前でした。その中で何で差別化するかというと、結局価格に流れてしまうきらいがありました。
今後はインバウンド事業などは...続きを読む(全166文字)
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旅行業という業態としては厳しい環境にありますが、
観光という現在では必要不可欠な業種を担っているため、
ビジネスモデルの転換やコア事業の徹底などで、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
人手がなかったので、いろんな業務を経験できた。新人でも取引会社とやりとりしたり、お客さまの対応をしたり。勉強になることが多かった。
【気にな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
タビックス時代に在籍していました。
当時はまた若く、お給料も安く(手取りで13万程度)他にやりたいことがあり、派遣のほうが給料が良く退職しま...続きを読む(全190文字)
教育旅行に力を入れているため、やりがいはあると思う。続きを読む(全26文字)
同業界の他者と比べたら少し低めな設定なのかなと感じたが、説明会などの雰囲気から社員みんながやりがいを持って仕事をしていた。続きを読む(全61文字)
和やかな雰囲気があるのと社長自ら選考に参加している点。説明会や選考であった社員も全員和やかな雰囲気でした。続きを読む(全53文字)
管理職に女性社員がいて、女性も積極的に参加出来ていた。最終選考では女性の管理職の方が二人いたり、あと説明会で女性の産休、育休制度も充実していることを知った。続きを読む(全78文字)
最終選考で4名の方にお会いしたが、どなたも人柄が良かった。続きを読む(全29文字)
バリアフリー旅行など、ニーズに合わせた旅行を提案できてやりがいがあると思う。続きを読む(全38文字)
光が丘オフィスの周りに何も無いのが良くない。続きを読む(全22文字)
リモートワークを推進しているとうかがった。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
インバウンド需要や新たな体験型旅行サービスにシフトしており、観光DXや地方創生の連携で、今後も需要は増える傾向。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
事業としては安定している企業といえます。なくなることは中々ないかなと。また店舗数もこれからも増えていくのではないかと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
AIなどを駆使したサービスなどを検討できれば将来は明るくなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
収益性があまりにも低いため収益性...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規事業を開始、拡大する動きがあり、部署によっては手を挙げれば採用される雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
旅行業の将来性については、なかなか厳しいです。ただ旅行業としての業務・作業の能力や人材などにおいて、新しい事業にも検討していけると思っています。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本来のビジネス利用はリモートワークなどの普及により減りましたが、推し活などの普及により、安価でホテルに宿泊したい層が増えているため、需要はあ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ化を乗り切れたという点では非常に将来性はあると思いますが、
なかなか価格転嫁しにくい事業かな?と思います。
もっと海外に目を向けてもい...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エリアではかなり大きいホテルで、リピート客も多く存在しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域周辺に観光地や店が少ないため、...続きを読む(全107文字)
旅行業界自体が長期的に見て右肩下がりであること、他社との差別化に苦戦していることが挙げられると思います。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら老朽化の激しいホテルばかりでクレームも多い。今は利益を生み出しているが、だんだん修繕せざるおえない状況...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | T-LIFEホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティーライフホールディングス |
| 設立日 | 2018年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 154人 |
| 売上高 | 176億2800万円 |
| 代表者 | 石川邦大 |
| 本社所在地 | 〒179-0075 東京都練馬区高松5丁目11番26号 |
| 電話番号 | 03-6280-9000 |
| URL | https://www.t-life.co.jp/ |
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