この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
FPGAの老舗であるため、技術的な観点で素晴らしいサポート体制を構築できる可能性を秘めているのではないかと考えることが出来る。前向きにビジネス...続きを読む(全192文字)
株式会社パルテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パルテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パルテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
FPGAの老舗であるため、技術的な観点で素晴らしいサポート体制を構築できる可能性を秘めているのではないかと考えることが出来る。前向きにビジネス...続きを読む(全192文字)
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若さを売りにしていた会社だったので、社会人としての素養を身に着けることが出来ず、その後の会社で苦労しました。その中にいる際には、それで十分通用したと思って...続きを読む(全159文字)
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社員に対してのスキルアップ支援には積極的で、特に英語については充実した体制が整っていた。私自身は受講したものの積極的に取り組まなかったのでできないまま辞め...続きを読む(全161文字)
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どの業界・どの企業でも一般論としては同じだと思いますが、基本的な知識やスキルは社内の研修や教育で最低限は修得できます。しかし、深い知識や応用力、実践的なス...続きを読む(全249文字)
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仕事量が多く、毎日夜中まで残業だった。休日も家に仕事を持ち込んで仕事をしていた。
結果が出ればボーナスは良いけど、結果が出ないとボーナス額面も低いので
...続きを読む(全157文字)
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・研修という研修は特になく、当たり前のことだが、自らの意思で学ぶことをしなければ
まったく成長はできないと思われる。
・営業部隊とメーカー窓口部隊で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
働きやすいと思われる。評価や待遇に男女差を感じず、実力次第で昇進の機会も多くあります。性別に関係なく、実績が評価される文化が根付いているように...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
普通に充実しているように思う。
定期的な健康診断のほか、予防接種など健康面でのサポート、従業員の健康維持に配慮されていると感じます続きを読む(全71文字)
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【良い点】
退職を伝えた時も責められるようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人だったが人が足りておらず一ヶ月でやめることはでき...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上司の人は女性の方も多いようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の代は女性1人しか受かってないと聞いた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
細かく仕事のフィードバックはしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
相当頑張らないとインセンティブは無いと思う?続きを読む(全69文字)
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【良い点】
上の人はこの会社を大きくしたいと、意識の高い熱血的な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は家に仕事を持ち込んで夜中ま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
質問したら親切に詳しく教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中での単調な仕事なのであまりやりがいは感じなかった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
交通費は出るが乗り換えても安い方を選ばなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福利厚生がいいなと感じたことはない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
場所によると思うが、私の部署は残業が比較的少なかった。しかし営業部の同期は忙しそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
風通しのいい会社だと聞き期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやり方が古い点も多く言及しても改善されなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社パルテック |
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フリガナ | パルテック |
設立日 | 1982年10月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 240人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福田 光治 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目10番9号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 665万円 |
電話番号 | 045-477-2000 |
URL | https://www.paltek.co.jp/index.html |
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