大和ハウスリアルティマネジメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
よくSNSなどで話題になる配属ガチャ、まさにそのものである。
営業は上司次第で全てが決まる。
上司が悪ければ、部...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司がすべて。良い上司の時には退職なんて夢にも思わなかったが、上司が変われば最悪である。たまに発表されるパワハラ...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
デベロッパーを夢見て入るべき会社ではありません。
総合デベロッパーと比べると、圧倒的に営業マンは知識がなく、親会...続きを読む(全109文字)

【良い点】
教育に力を入れておりオンラインで好きなカリキュラムを受けられました。条件をクリアすればお金も負担してくれるのでやる気がある人にはとてもいいと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性で活躍している人も多いですし、管理職も少ないですがいた印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては休みづらい雰囲気が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
まさに成長中な企業なので良いスピード感で仕事に取り組めることです
【気になること・改善したほうがいい点】
合併の経緯があるので社内対立がありました続きを読む(全79文字)

【良い点】
無理な引き留めはせず、おうえんしてくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によってはかなり忙しいと思います。仕事が好きな人に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
大和ハウス工業から来た人が上のポストを占領している印象です。所詮子会社なのでまたその辺りは認識しておいたほうが良いかと思う続きを読む(全67文字)

【良い点】
持ち株制度や寮社宅、確定拠出年金などかなり充実していた印象。ホテルにも安く泊まることができておすすめです続きを読む(全58文字)

【良い点】
給与はそこそこですが、賞与の比率が高いです
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はたくさんもらえますが、業績によっては下がるためリス...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本仕事中心の生活になる上司が多数だった。新人はポスティングをひたすらやるだけ。反響なければずっとやらないといけない。今は組織が変わってどう...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、残業は多少あるものの、チーム全体で業務を調整しながら働けるため、過度な負担を感じることはあまりありません。
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
どうしてもその日に対応が必要な場合ははずせないかもしれませんが、
かなり前から事前に決まっている大切な予定がある、などの場合は、
そこを避け...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した時は有無を言わさず20時まではたらいて！という感じでした。定時で帰りたい、自分の時間が欲しいという人...続きを読む(全94文字)

【良い点】
フロント業務であれば、行動計画を自分で組み立てられる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日、深夜問わずお客様からの連絡が入り、心...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署による。内勤者は定時退社が基本であり、育休や時短勤務、子供の送り迎えなどある程度、家庭の事情に合わせて働き方を決めることができる。
【気...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
属人性が高く、個人に任せて放任される。問題が起きたら自分で解決する必要があり、土日休みだが緊急対応やクレーム対応...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ワークライフバランスはここ数年で改善されてきているように感じます。部署にもよりますが、基本的には有給休暇は自分の裁量で取得しやすく、長期の連...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日と言っているが祝日があればその週の土曜日は出社になる。
年間休日113日。時給が高いように見えるが休...続きを読む(全96文字)

【良い点】
個人の裁量が大きく、やりがいは非常にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、当時はサービス残業してました。今は改善...続きを読む(全86文字)