東急ライフィアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
比較的穏やかな雰囲気なので、緩く働きたい人には向いている。
ただ、不動産販売部に就くと、飲み会などが多いので、部署による。
【気になること・...続きを読む(全227文字)

【良い点】
東京急行電鉄の100%子会社なので、安定志向であれば良いと思う。営業会社なのにピリピリ感が無く和気あいあいとしている雰囲気はある。
【気にな...続きを読む(全188文字)

仕事を通じて自己成長をした時に充実感を感じます。ある程度の失敗は容認される環境なので、積極的な人はどんどん新しい仕事に挑戦出来ます。
また、まさにこれ...続きを読む(全166文字)

休日はしっかり取れると思いますが、部署により定休日は違います。残業代や休出手当はきちんと出ます。それにより無駄な残業をダラダラして、夜中まで残業代を稼ぐ...続きを読む(全179文字)

不動産売買、賃貸、駐車場管理などを扱っていますが、全て親会社からの委託なので企画から携わるようなことはありません。 与えられたものを管理や販売していくだ...続きを読む(全176文字)

営業職でしたが、どんなに売れなくても金銭的なペナルティはありません。上層部は電車屋さんで、営業のえの字も知らないような人間しかいませんので、そもそも営業...続きを読む(全153文字)

仕事内容は配属部署により全く違う。ずっとPC作業をしている人もいれば、汗だくで物件管理や外仕事をする人間もいます。 そして営業など成績が重要なはずの部署...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育休産休を取ってる人もいるから取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰する際に、保育園の応募状況を毎月毎月聞...続きを読む(全83文字)

【良い点】
事務員ははたらきやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラっぽいことをしてくる偉い人がいます。要注意だと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性の活躍にすごく力を入れていると感じます。メゾンエイブルなどの女性向けサービスがあるおかげで、女性ならではの視点が武器になることもあります...続きを読む(全155文字)

【良い点】
産休や育児休暇は、男女問わず推奨されており休みやすい環境です。また、女性の管理職を増やそうとしている続きを読む(全56文字)

【良い点】
実力主義なので売れていればわ女性も男性も関係なく平等に見てくれる点はとてもいいと思います。
実際、女性の営業マンも業界の中では多い方なんじゃ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
育休産休の制度が整備され、復帰後も安心して働けるサポート体制がある。ホテル部門は多様なバックグラウンドの社員が多く、柔軟な働き方と理解が浸透...続きを読む(全165文字)

【良い点】
育休産休から復帰されてる人も多く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系の方は取りやすいが、フロントや営業系は物件...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性が多い会社なので働きやすいと思います。アルバイト、パートでも産休、育休が取得でき復帰されてる方もおられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務ができないため、女性の先輩は辞めていたと思います。
女性が働きやすいとは特に思ったことありません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
大手なので働きやすさについてはしっかり体制が整っていると思います。
しかしながら女性が昇進していく印象はあまりないかと、、続きを読む(全67文字)