ＡＺＥＳＴの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
不動産会社には珍しい土日祝が休みなのでそれを目当てに入社した人は、ワークバランスが取れなさすぎて体調壊す人も多かった。良い点は特にありませんで...続きを読む(全137文字)

【良い点】
同期がみんな退職代行でやめていきました。みなさん、辞める時はうつ病になったら体調を壊したりと、かなり過酷だったと思いますが、上司によって違うの...続きを読む(全161文字)

【良い点】
昇格基準がめいかくになっており、営業でら売れてる人が役職ついているイメージだった。また、パワハラまがいの怒鳴り方をする肩もいて昔ながらの会社だ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自社で土地の仕入れからマンションの管理、販売までワンストップで行っている点は自社の強みだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全154文字)

【良い点】
事務職の賞与は春0.5、夏と冬が1ヶ月分なので他社と比べて少ないが貰えないよりはマシ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務職...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員が3年もすればほぼ退職してしまい、40-60代の社員が多い。
役職者が部下がどういった仕事をしているのかし...続きを読む(全118文字)

【良い点】
業務で得られるスキルは基本的なものは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は新入社員で入った時に1週間ほどあったが、その後は先...続きを読む(全123文字)

【良い点】
希望を出せば時短や時間変更を行っている社員もいたが、特別な理由がないと申請が通らなかったりする。
育休を取っている女性もいたが、基本10-19...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によってかなり変わってくる。
電話の対応が悪い人がいるので、女性社員が取る様に指示をするのではなく、...続きを読む(全95文字)

【良い点】
事務職はプライベートと仕事の時間は取りやすいと思う。
営業は契約の為に遅くまで残業で残ってる社員が大半。
宅建立ち合いを営業に頼まれたら事務職...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社員旅行があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行は戦時中の修学旅行と思うといいと思います。分刻みでスケジュールが決められ...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や職場環境の整備により、産後もスムーズに職場復帰を果たし、キャリアを積み上げていらっしゃると仰っていました。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職手続きをした後に退職金のことを人事課に電話質問した際に、対応担当者にとても迷惑そうな態度をされ、長年勤めた会社...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で大手企業と比べると見劣りする。社会保険や資格手当などはあるが、その他に便利なものは全く無かった。福利厚生...続きを読む(全103文字)

【良い点】
資格手当や、社内公募制度があるので挑戦しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止であり、また、住宅手当もありません。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度があることは非常にありがたかったですが、とにかく狭い部屋で、引越したての頃は業務に支障をきたすレベルでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
在職時に倒れて手術をしましたが、健保組合の対応、お見舞金制度のようなものがあり、自己で加入していた医療保険と合わせると、逆にお金が手元に残った...続きを読む(全215文字)

【良い点】
スタジオを10%割引で使える
【気になること・改善したほうがいい点】
その他でこれといった福利厚生はなかった。バンドマンも多く働いているため、...続きを読む(全115文字)

【良い点】
会員制のホテルを安く利用できるので、たくさん活用して、リラックスしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社にもかかわらず、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自社管理の物件に引っ越す場合は初期費用を会社が負担してくれる。家賃負担はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建手当が5000/月...続きを読む(全117文字)