叙々苑のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

想像していた以上に、叙々苑の社員の方がお客様を思い接客をしているという事をインターンシップを通して感じたため志望度は上がった。また私は今まで叙々苑の店舗にしか行った事がなかったのだが、今回のインターンシップで游玄亭に行くことができ、すごく綺麗な店内を見てより志望度が上がった。

叙々苑の工場を見学する事で、叙々苑の会社全体としてお客様をおもてなしする姿勢を強く感じる事ができ、志望度がより高まった。衛生管理もしっかりしており、食材のカット方法やタレの配合にも強いこだわりを感じた。普段一般のお客様に見られる機会のない工場も、しっかりとしている様子に魅力を感じた。

企画をしたからといって、実際に販売されるわけでもないため、終了後のモチベーションは特になかった。さらに社員さんと話せる機会もあまりなく、説明を少し伺い、グループディスカッションを行って終わってしまったので、インターンシップの参加により志望度が変動することは特になかった。

このインターンシップを含め、叙々苑のインターンシップに2回以上参加するなら選べる特典がもらえるのでかなり有利になると思う。1回のみの参加だと、良い企業研究にはなるが、直接的に有利になることはないと思う。

工場という店舗の裏側を知る事は、選考にも有利に働くと思う。またインターンシップに2回以上参加すると、選考に有利になる選べる特典がもらえる。その特典を使うと選考にかなり有利になる。

インターンシップに参加したからといって鉛鉱が有利になるという案内はなかったため。先ほども述べたスタンプカードを何か行っていたら、少しは有利になる事もあったのかもしれない。

二名の人事部の方は、後方に座って見守っている感じでした。グループワーク後には、グループ事にフィードバックを頂き、私の考案したサービスの企画が褒められて嬉しかったです。

「視点を変えてみるのが大切」というフィードバックが印象的だった。グループワークの際に、様々なお客様に対し、より合ったサービスを考えるには視点を変えてみるのが大切と言っていた。

「責任感を持って行動すること」がなによりも大切だという言葉が印象的だった。座談会の際におっしゃっていた言葉だが、実際に工場で働いている社員の方が言うと重みが違った。