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【良い点】
当時退職制度があり応募しました。新しく会社が再出発することを願ってさりました。その後は技術のある会社なので順調のようです。社会から必要とされ...続きを読む(全483文字)
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オリエンタル白石の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員によるオリエンタル白石株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にオリエンタル白石株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オリエンタル白石の 社員・元社員による会社の評価
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3.0
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【良い点】
賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がとても多い、ひどい時は1か月間連続出勤の時もあった（新入社員でも）上長はもっと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
全社員一律賞与になるため、新人でも多く給与を頂けた。新入社員でも７００万貰え、部長クラス以上は○千万もらっている方がたくさんいました。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務の性質上個人に任される裁量も大きく、仕事はおもしろく非常にやりがいがありました。主任以上には現場手当が支給されるため、平日残業は全てサー...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人格が優れている人は比較的多いので良い所長に当たれば、休みを調整してもらえることもある。
ただ小さい現場の場合は融通がまったく利かないことも...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員特に現場代理人クラスは、個性が強い人が多い。なので新人が配属されるたびに退職するケースもある。工事現場は現場...続きを読む(全200文字)
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技術力に定評があるとは言っていたもののそれは会社更生法を申請する以前の話で、本当の技術力や本当に仕事のわかっている人間は希望退職や人員整理に遭い別の会社...続きを読む(全336文字)
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元オリエンタル建設社員。在職中にも2度ほど希望退職を募っていたが、当時は辞める気が全くなく、一切応募しなかった。
白石との合併話が個人的に納得できず、...続きを読む(全177文字)
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会社更生法による整理解雇に遭いました。
支店転属による在留のチャンスもあったのですが
いじめのうわさがひどく脱出してきた形です。
私がいた支店は、...続きを読む(全183文字)
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この会社は合併して約1年で会社更生法を適用しました。
この会社に長く勤めていたので、いろいろ思い入れもあり何とか続けようと思いましたが、賞与なし、給料...続きを読む(全226文字)
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人間関係には全く問題がなかったが、ちょっと古風で、女性は結婚したらやめなければいけないような風潮が残っていた。
あとは、特に問題もなく、皆優しく働きや...続きを読む(全185文字)
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オリエンタル白石の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
基本的に設計部は構造計算をおこなう。やっていくうちに勝手に知識がついていくと思う。続きを読む(全41文字)
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全国転勤のリスクはあるが、比較的都会に固まっている。それを踏まえると高いのではないか。しかし、一度は工場で施工管理等をする必要があるようである。続きを読む(全72文字)
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就労環境は比較的いいかと思う。大阪では少し離れたところに寮が完備されている。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
都内工事現場でと都心部にある建築現場であれば、女性でも働くのは可能かもしれないが、社内的に数は少ない。工事現場の大半が土木関係でかつ地方の僻...続きを読む(全161文字)
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社員の教育については、比較的力を入れていた。講習会や教材や試験の費用については、会社が負担していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
地図に載る仕事というスケールの大きい仕事に携われることが挙げらると思う。また、大きな構造物が日に日にくみ上がっていくのを実感することができる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
施工会社ならどこでもそうではありますが、現場配属中の宿舎は家賃から光熱費まで会社持ちのため、貰っている給与以上の生活はできます。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の問題ではありますが、女性技術者は大きな現場にしか配属できない節があります。小さい現場をコツコツ積み重ね...続きを読む(全104文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ
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【良い点】
ざんぎょうしたぶん？残業代として上乗せされるので給料が良かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や有給が取得しにくい
昭和の風...続きを読む(全97文字)
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会社全体の舵取りが行き当たりばったりなので、しっかりと方針決めをしてから実行に移した方が良い。いい意味でも悪い意...続きを読む(全93文字)
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退職の意思を伝え、その後2ヶ月働いたがその間社長含め上層部は一度も口を聞いてくれなかった。
退職者もかなり多い。...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務の採用枠は少なく、同期も全国で20名ほどしか居なかった。
支店によっては事務の先輩が40代以上のベテランしか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職を検討した主な理由は、業務量やキャリアパスに対する不安があったためです。改善の相談もしましたが、大きな変化は見られませんでした。一定数の...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収は業界平均と比べて大きな差はなく、基本給と賞与のバランスも安定している。評価制度は半期ごとに目標設定があり、成果や取り組み姿勢が比較的公...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
退職が決まったからと言って対応が悪くなるなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が少なく、相談はしずらい
人はいいので辞めずらい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社になじむことができ、営業を心から楽しむことができる人であれば長続きすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代などが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
同僚には恵まれていたが、やはり休日が少ない点が退職に繋がった。日勤と交代勤務かで休みに差が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のおつぼねさん方からの攻撃が酷く人間関係に悩みやめた。自分が若いからあたりやすかったのか分かりませんが一部の...続きを読む(全584文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
オリエンタル白石の 会社情報
| 会社名 | オリエンタル白石株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルシライシ |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 1,141人 |
| 売上高 | 645億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大野 達也 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 平均給与 | 830万円 |
| 電話番号 | 03-6220-0630 |
| URL | https://www.orsc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1577639
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