回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設系にしては新しいことを取り入れたりJTCの中でも標準以上にはそれら取り組みが見られる。他業界を入れると、現場系の職種が強くそちらの文化に...続きを読む(全295文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
オリエンタル白石株式会社
オリエンタル白石株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜5800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリエンタル白石株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にオリエンタル白石株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設系にしては新しいことを取り入れたりJTCの中でも標準以上にはそれら取り組みが見られる。他業界を入れると、現場系の職種が強くそちらの文化に...続きを読む(全295文字)
全国転勤のリスクはあるが、比較的都会に固まっている。それを踏まえると高いのではないか。しかし、一度は工場で施工管理等をする必要があるようである。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社と比べても多い収入を得られていたかと思います。特に賞与は他社と比べてもかなり多いほうだとは思います。
評価もある程度は正当にしていま...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも年功序列型なので、若いうちから役職を持ったりということはないが、年数に応じて足並みは揃って昇給・昇格はする。
また、ノルマ的なこ...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については、基本給はそれなりで賞与の割合が多い(年間6~8ヶ月)
賞与込だとそれなりの金額になるが、従業員への支払いを先延ばしにしている...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土木においては、幅広い工種の仕事を手掛けており、広く浅くでは無いですが、すごく勉強になり、やりがいのある会社でした。とくにケ-ソンでは日本ト...続きを読む(全331文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社更生法適用前で、賞与も夏1か月分、冬1か月分とかなり減らされていました。さらに、賞与の算定時の○か月分は基本給ではなく、基本給から加給というものを引...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は毎年下がる一方、会社更生法の適用を受け残った社員は人間性のユトリを無くした者が多かった様に思えます。
年功序列で能力の有無に関わらず課長職までは...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本給(額面)はそこそこ、昨今の問題があり
給料カット、ボーナス無しの状態が現在まで続いている。
これらがなければ、仕事における拘束時間や内容の対価...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に最低限の給与は保証してくれる。福利厚生もしっかりしているほうだと感じる。しかし、職場、部署によっては、バリバリの体育会系の人間の多い環境もあるの...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代をつけないように指示があるため、サービス残業がほとんど。
給与アップもないし、ボーナスと呼べないような価格の賞与しかない。
上手にやれば、仕事...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与賞与は、部長クラスになると1000万円は楽に越えます。ただし、そのクラスに以上に行くには、社内営業は欠かせません。能力があっても、上司に気に入られな...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与・人事体型は基本的に年功序列。2008年に会社更生法の適用を申請し、現在は経営再建中なので、ここ数年は給与・賞与カットしているが、経営事情が回復すれ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社更生になってからボーナスが出ない、残業は実質残業カットがあり、時給で考えると低いと思う。現在、給料カット中で、今後の会社再建次第では、さらなる給料カ...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やりがいはあるものの、体力的に厳しい職場であるので、体力に自信のない方は就業はできるものの、稼ぐことは諦めた方がいいかもしれません。昇進昇給はほとんど望...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地味にミクロレベルでディスコミュニケーションが発生しているため、上司同士がコミュニケーションが取れていないのがそのままにされている箇所が幾つ...続きを読む(全484文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運良く「この人の仕事を学びたい」と思える方の近くで働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他人の動きを監視していちいち文句を言う空...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな意味での今後の利益のためにも、若い人や転職組が何を見て「しょうもない」と感じるかはオブラートなしで理解しておくべきと思います。続きを読む(全72文字)
基本的に設計部は構造計算をおこなう。やっていくうちに勝手に知識がついていくと思う。続きを読む(全41文字)
サブコンであるが、プレストレスコンクリートの強みを持っている。続きを読む(全31文字)
就労環境は比較的いいかと思う。大阪では少し離れたところに寮が完備されている。続きを読む(全38文字)
建設業界の中では比較的時間を取りやすいのではないかと感じた。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時退職制度があり応募しました。新しく会社が再出発することを願ってさりました。その後は技術のある会社なので順調のようです。社会から必要とされ...続きを読む(全483文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
都内工事現場でと都心部にある建築現場であれば、女性でも働くのは可能かもしれないが、社内的に数は少ない。工事現場の大半が土木関係でかつ地方の僻...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育については、比較的力を入れていた。講習会や教材や試験の費用については、会社が負担していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上げるのは難しく。社長の気分次第。明確な評価シートがあるというが、結果は評価するのが...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エレベーターエスカレーターの点検についてはインフラのようなものなのでボーナス等については安定しているが大きく跳ね上がることはない。
【気にな...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してから感じているのは、成果がきちんと収入に反映されるという点です。年齢や社歴に関係なく評価してもらえる仕組みがあり、頑張り次第で収入が...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
CADオペレーターとして中途で入社し2年目になりますが、現在は基本給23万ほど、ボーナス5.5か月分ほどの給料をいただいています。それで年収...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
19時までしか自動的に残業代が出ません。
それ以降は上司の許可が必要になる為実質サビ残です。
就業時間より前の仕...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の数字目標がないので、特に成果を上げなくても、何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの基準は、会社全体の業績...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
田舎にしてはそれなりな給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは査定対象期間にフルに在籍してないと出ない。少しでも...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては、個人の売上を上げた分、給与として帰ってくるので、昇格もしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年基本給の上昇が大きい。賞与が基本給にまわされたため賞与額は減った。支店の業績で額が大きく変わる。個人の手当額も減少傾向。
【気になること...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販促手当として、営業成績に応じて大きな金額がもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、事業所の成績によって大きく...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | オリエンタル白石株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリエンタルシライシ |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 1,204人 |
| 売上高 | 688億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 照井 満 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 平均給与 | 889万円 |
| 電話番号 | 03-6220-0630 |
| URL | https://www.orsc.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。