藤永製薬の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は働き易い環境にある。営業には昔いたがあまり良い環境ではなかった。これからはもっと社会が平等になっていくはず...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしていくのかビジョンが見えない。沈没しそうな船をどうしていくのかはっきりしない。社員を虫ケラ扱いしない考え方に...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは良いほうだが、社員に対して虫ケラくらいにしか思っていないため将来が不安になり心から気持ちが滅入る。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は業界では平均以下である。年功序列が当たり前である。評価は好き嫌いで行われておりゴマすりができれば良い評価がも...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるため能力より社歴がメインで進められる。自分で自分のスキルレベルを感じながらいつかのためにスキルを磨い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
営業部門には女性はいない。オフィスで働く女性にとっては、毎日定時で上がれるため家庭があっても仕事を続けれる環境下である。しかしかながら、女性が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
スキルアップの要素は残念ながら皆無である。外部研修はもちろんのこと社内に役立つ研修もない。クオールグループに入ったので今後はもしかするとなにか...続きを読む(全179文字)

【良い点】
何もしなくても何も指摘されない。まともに仕事をしてる人が見当たらないためサボっていても何も言われない環境下にある。
マネージメント能力のある社...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分のペースで働け、おだやかそうな人が多いイメージで入社したが、思っていたよりもさらにまったりしていた。ストレスなく過ごせるが、反面その環境に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ワークライフバランスはこの上ない会社です。業務過多で苦しんでいる人は皆無の会社です。内勤者は定時ぴったりで退社する人はほとんどで、営業も夕方頃...続きを読む(全186文字)

【良い点】
中途の場合だと住宅手当が5000円ほどある。
新卒は住宅補助手当がある
福利厚生に関しては充実しているほうだと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社員寮、住宅補助、通勤手当、出張の日当など、最低限はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は20時以降でないと付けてはいけな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
住宅補助も手厚く、ボーナスも安定的に支給されていました。リロクラブも家族で使いやすく、当時はだいぶお世話になりました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
英語学習補助が薄い。一方海外拠点に行く予定のある人はほぼ会社負担で英語学習補助が発生していた。将来的な人材育成を目指すのであれば、求める人全員...続きを読む(全273文字)

【良い点】
家賃補助や地方の手当、駐在者の手当などは手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地区によっては手当があまり出ない人も。手当を手...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に魅力的な福利厚生はない。一人暮らし、既婚者に対する手当はあるが家賃補助と言うには微々たるものでしかない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社宅に関しては事業所によって形態は様々だが、借り上げの場合はそれなりに自由度高く物件が選べて自己負担もかなり抑えられる(会社負担が非常に多い)...続きを読む(全237文字)

【良い点】
リフレッシュ補助という制度で毎年8000円までテーマパークや旅行の交通費、宿代を支給してもらえる。また誕生日休暇も自分の誕生日の前後1週間以内...続きを読む(全118文字)

【良い点】
住宅手当や通勤手当、私傷病手当も出ます。生理休暇や育児休暇といった女性にも嬉しい福利厚生も多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)