ジェットスタジオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
時短も育休もしっかり取れる。
また産休に入ることなどは管理側にしか伝えられないので、育休明けに菓子折りやお礼を言う必要もなくて静かに案件に戻...続きを読む(全142文字)

【良い点】
有給は当日の朝に取る人も多いため、急な休みが取れやすい。
また10連休なども案件にはよるが事前に相談すれば取れる事が可能で、特に理由も気にさ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
使いきれなかった有給の買い取りがある。
基本的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆や年末年始は計画有給なので、勝...続きを読む(全151文字)

【良い点】
昔は遊技機がほぼ全部で、それ以外の案件が1年の中で数件程度だったが、最近はゲームやアニメ、映画などが常に複数案件ある状態。
また1人で複数案...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧な部分がある。
半期に一度の面談もあまり意味がなく、個人の改善点なども聞けないので現状維持になって...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
映像制作そのものが好きな人は大丈夫だと思いますが、関わる作品を気にする人は、そこまでやりがいを感じにくいかもしれ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
スケジュールに追われることはあまりなくなってきています。リモート勤務はありませんが、時差勤務の制度が設けられています。続きを読む(全65文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。毎年健康診断が実施されますし、育休制度もしっかり活用されているように見えます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
年収は他の会社を経験していないのでよくわかりませんが、評価制度は時間をかけてしっかり設計されているものだと感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)

【良い点】
基本的には遅い時間までの作業は少なく、社員は時間内でタスクが終わるよう進捗管理しつつ業務を進めていました
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
教育担当の先輩が付き、かなり手厚く育ててくれる。1人で営業に行くようになっても、売上目標に対する進捗確認など、寄り添ってくれるので1人で放置...続きを読む(全147文字)

【良い点】
研修が丁寧で、上司や先輩の指導も丁寧だと感じる。
どうしてそうしなければならないのかという根本から教えてくれるため、納得しながら仕事を覚える...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社後オリエンテーションで、取材からライティング、ソフトを使った編集をして原稿をつくりプレゼンまで練習をかねて社内発表があった数ヶ月は先輩デ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
成長・キャリア開発：
部署によるが、現在の部署は若手で辞めてしまう人が多く長期のキャリアプランが描きにくい。
セミナーなどは定期的にやってい...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社後は半月かけて人事による研修がある。
また入社後企画による研修・勉強会などが定期的に開催されている。
また動画での研修はいつでも閲覧可能...続きを読む(全490文字)

【良い点】
社内での資料が豊富にあるので意欲のある人にとってはかなりスキルアップの幅が広い環境であると思う。社内での勉強会やゼミ的なものも手を上げること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
日本を代表するナショナルクライアントに、「博報堂のWeb・デジタル担当」として、イニシアチブをとって仕事をすることができる。若手でも裁量は非...続きを読む(全278文字)

【良い点】
社内公募制度があり、年に一回全社員キャリアチェンジのチャンスがある。
また転職を迷っているときに、相談をすることで、社内評価次第ではあるが別...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事の基本はOJTでしっかり教えてもらえますが、基本にプラスした資格取得や知識・スキルの取得は、やはり個人で努力したり工夫する必要があるかと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修がしっかりしてて、基本的なことから応用までステップアップして学べました。現場に出てからも、先輩がつきっきりで教えてくれる「教育体制」が整...続きを読む(全260文字)