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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

和僑の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社和僑の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社和僑で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

和僑の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

和僑の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

和僑の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チケット業界が衰退して行く中どのような戦略で生き残るのかは楽しみです
最後まで見届けたい
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無い...続きを読む(全82文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業であるため、道はどんどん狭くなっていくと考えております。続きを読む(全67文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗の開廃にそこまでコストを要さないので、完全になくなることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
チケットショップは切符や金券...続きを読む(全184文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャッシュレス化が進んでる今日において
紙タイプの金券からカード化(残高web表示)...続きを読む(全221文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さなスペースで数多くの商品が並べるし、一人だけで十分運営できるワンマン店舗が多いから、少ない従業員を雇えばいいから、相当お金が儲ける業種だと...続きを読む(全216文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年08月21日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電子マネーが主流になっている時代であっても、高齢者の客層を中心にたくさんのお客様が日々来店していた。粗利幅が少なく、薄利多売のビジネスモデルな...続きを読む(全164文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お店の数は毎年増えていつのまにか大きくなった感じ。それと早く出世したい、早く独立したい人向きの会社で経験がなくても「やってみろ!」な感じがある...続きを読む(全175文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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和僑の 他のカテゴリの口コミ

株式会社和僑の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間管理が整備されているので、プライベートの時間も大切にできます。
無理な残業を強要されることもなく、業務量も適切に調整されているため、仕事が...続きを読む(全104文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が交代したことにより、職場環境が大きく変わりました。
新しい社長は社員の働きやすさをとても重視しており、男性だけでなく、女性も活躍しやすい...続きを読む(全94文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前任の社長から現在の女性社長に変わったことで、職場環境が改善されました。今の社長はコミュニケーションを大切にし、社員が安心して意見を出せる環境...続きを読む(全88文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なお客様と接する機会が多くあり、ニーズに合った商品を提案したり、適切な対応をすることで、お客様の満足度を直接感じられる仕事です。また、商品...続きを読む(全172文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ってた分だけ評価される制度が整っているため、モチベーションを高く保つことができる。年功序列ではなく、実力や成果に応じて昇給や昇進があるため...続きを読む(全96文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性優遇の風潮があるため、働きやすい環境にはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休はないので、ワークライフバランスの...続きを読む(全108文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブロックの責任者になると、給料が高給になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者クラスになると、社用携帯を支給されて、夜10時まで...続きを読む(全104文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラアルハラ当たり前
飲み会があれば終電ではまず帰れない。
ホテルに泊まること...続きを読む(全90文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職相談の時間をとってくれないので相談がそもそもできない続きを読む(全64文字)

株式会社和僑の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料の良さ新人でも手取り25~27万円貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は手取り18~20万円だった。続きを読む(全67文字)

サービス(生活関連)の事業の成長・将来性の口コミ

ワタキューセイモア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療福祉業界なので、倒産することはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりに与えられる数字は大きい。改善した方がいい点...続きを読む(全96文字)

T-LIFEホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
23年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々、年配者向けのツアーが多かった。今後も継続できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行も個人で手配できる時代になったの...続きを読む(全102文字)

株式会社MITの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
エステティシャン
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいエステをどんどん導入している。
どうすれば売上られるか会社全体で考えて実行しているとおもう。お子さんを育てるとなると高い給料で働きやすさ...続きを読む(全206文字)

株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
だいたいインバウンド客に頼る特徴のある事業の為、コロナとか経済関係悪化、地震みたいなどうしようもない事が起きたら対...続きを読む(全88文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

コロナ禍があけ、多くの人が結婚式をしたりインバウンド需要でホテルなどは混んでいるが、その景気がどこまで続くは疑問である。新規事業にも積極的なため、将来性は...続きを読む(全85文字)

株式会社アスクビューティーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月のように退職者が出ており中堅の方がいないです。店長達の1〜3年目の方ばかりなので役職に上がるのが早いですし売り上げさえ出来てれば上がれます続きを読む(全77文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ウェディング業界が厳しいのが現状。そこでインバウンドに目をつけ、ホテル事業に力を入れている。続きを読む(全46文字)

株式会社日本プロポーションアカデミーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会員限定の教室ですが、会員の方が高齢者が多く、社風も古臭い。
会員を増やそうと架電も行っているものの、若い方は非常...続きを読む(全129文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

旅行分野だけでなくスポーツ事業や地方創生にも力を入れているので将来性はあると思う。続きを読む(全41文字)

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナや少子化もあり、結婚式以外にお金をかけたい層も増えているように思うので将来性はあまり期待できない。続きを読む(全72文字)

和僑の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社和僑
フリガナ ワキョウ
設立日 2005年6月
資本金 4600万円
従業員数 110人
売上高 230億円
決算月 3月
代表者 西沢行雄
本社所在地 〒252-0143 神奈川県相模原市緑区橋本3丁目29番6号
電話番号 042-772-3916
URL http://www.wakyo2005.com/
NOKIZAL ID: 1430837

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