スターツのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
素直に悪い所を認めてくれたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
中々働きやすい環境を作ってくれなかった、すぐ出来ないことを言われる...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるにはあるが僅かな額です。ボーナスはあると言っておきながら決算も夏のボーナスも出せないと言われました続きを読む(全74文字)

【良い点】
9割の社員が借り上げ社宅を使っており、初期費用全額、家賃3000円までは毎月会社が負担してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
休み希望はほぼほぼ通るので趣味の時間を大切にすることができます！
【気になること・改善したほうがいい点】
週末は休めないので要注意です！！！...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新宿で35年続く老舗になっているところ
まだまだ成長の余地あり
【気になること・改善したほうがいい点】
お店のルールなどをもっと買えた方がい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ドリンクスピードを徹底してるのでおきゃくさんから早いねって言われると嬉しく感じます！
【気になること・改善したほうがいい点】
串の注文スタイ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性にはとことん優しい会社です。
育児休暇などもあるのでおすすめです！
男性にももっと優しいかいしになるといいで続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人材は、３０代になったら転職するので特段魅力的な人材は存在しないとかんがえる。給与体系が変わればいいのだが続きを読む(全79文字)

【良い点】
事業を拡大しているため、一通りの不動産事業には進出している
【気になること・改善したほうがいい点】
完全縦割りなので、幅広く業務を覚えること...続きを読む(全80文字)

【良い点】
歩合ではないので給料が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると圧倒的に給料が低い。家族を養えないので改善...続きを読む(全80文字)

【良い点】
会社としてはスキルアップを推奨しているような費用負担や研修があったように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の出来不出来ばかり...続きを読む(全108文字)

【良い点】
メンバーと真摯に向き合い、行動で示せばマネジメントスキルの土台が勝手に出来上がります。1人で抱え込まないで上長に相談は普段からした方がいいで...続きを読む(全534文字)

【良い点】
月に1度社員会があり、様々なことを学べる。改めて自分がやりたいことは何なのかなど、自分と向き合う時間が作れる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
本社の方が来て基本的なマナーや接客についての研修があった。ワインの開け方や料理の出し方をおしえてもらえた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新入社員は先輩社員のいる現場に必ず配属される。その後別の現場は異動になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてきたところで異動となる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最初の段階では基本的な知識、業務を担当させて頂きました。きちんとマニュアルも用意していただいており、当初経理の経験が浅かった私でも段々と業務...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしています。定期的に教育の時間があるので、日々スキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
教育サイトでの教育を行い、また新サービスが出たらそのサイトで共有し全スタッフが認識できるので教育面では素晴らしいと思う
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)

【良い点】
スキル面についても、通常の会社と比べても得られる知識経験についても、かなり少ないことは覚悟が必要です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

【良い点】
どこの店舗もアルバイトの数が多いので、コミュニケーションスキルは向上すると思う。というか、向上させないとやってられない。研修も入ってみると月...続きを読む(全129文字)