東亜建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
地元である程度の地位を気づいているので安定はしている。
商品つまり、土地建物の施工業者が最高の仕事ができるように管理することが重要だと感じた。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
同年代に比べて給与が良い。
社宅が用意されるため住宅費用がかからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は60時間までしかつけれま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
創業者企業の為、社長以下横一列に感じます。ある意味上下関係を感じることはあまりないがそれが良い面と悪い面もはっきりするのであまり上司にガヤガヤ...続きを読む(全239文字)

【良い点】
営業は結果が全てなので頑張ったからどうのという事はない。ノルマ達成が評価され、給与にも反映されている。よって休みを取ろうが取るまいがサボろうが...続きを読む(全210文字)

【良い点】
販売に関してはやった分だけインセンティブと賞与に反映される為やりがいは感じられると思う。また上司や同僚との人間関係も比較的緩やかな関係性の為、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
多摩地域内では十分な待遇・収入だと思います。中途入社が多いこともあり、職種未経験での入社にしても、都心の同規模以上の会社と比べて初任給が高く設...続きを読む(全185文字)

【良い点】
私用で有給と取りたい日は、部署内の業務を分担している人同士で確認を取り合い、割と自由に休みが取ることができます。仕事が終われば定時で帰れること...続きを読む(全223文字)

【良い点】
事業は大きいですが、社員は少ないので幅広く仕事が振って来ます。分からないことや専門外のことでも、柔軟でとにかくやってやって学んでみようというス...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収は未経験でも満足できるラインでした。独学での知識も深めてお客様に誠実であろうとすればおのずと数字は付いて来ました。最近ではスマホがあるので...続きを読む(全198文字)

【良い点】
良くも悪くも地元に根付いているので、お客様主義で、下請けが雑な作業をしないよう現場監督が気をつけておりました。またオフの時間も有給含めて十分に...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社してから新卒社員には研修が手厚かったと思っています。
グループ研修やマナー研修など、自社を知るため、社会人としての基本だったり、商品のこと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
研修が多い会社だと思う。成長したい人にとってはいい会社だと思う。新卒採用も積極的に行っていて、毎年5～6人、とっている。内定者にも入社前から研...続きを読む(全227文字)

【良い点】
全社員に宅建の講習を全額会社負担で行ってくれるなど、宅建の資格に関しては協力的でした。他の資格に関しては・・・
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験歓迎とあるが、入社しても誰も何も教えてくれない。前任者もその前もずっとそうだったから...続きを読む(全140文字)

【良い点】
資格取得の費用や、カフェテリアプランによる書籍購入は会社負担になる。資格取得の際は集中連休が与えられる続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社後はがっつりOJT担当がついたので1から丁寧に教えてもらうことができるのでとても心強くよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が圧倒的に足りない。内定者期間にもしょっちゅう研修があったが、精神論が多くあまり知識は得られなかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
業務によっては資格取得が必須のポジションもあるため、万年人手不足の部署では、資格のない人も採用して教育していた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
新入社員教育をはじめ、資格取得等にも積極的に参加することができ、自身の成長を肌で感じることができます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や指導とは言い難いもので、個々人のキャリア形成および会社の成長はほぼ見込めない。目先の利益どこ...続きを読む(全196文字)