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株式会社ハーフ・センチュリー・モア 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハーフ・センチュリー・モアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハーフ・センチュリー・モアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハーフ・センチュリー・モアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハーフ・センチュリー・モアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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1.8
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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2.4

ハーフ・センチュリー・モアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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3.2

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ハーフ・センチュリー・モアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は主にフロント業務が仕事内容だと思っていたが、実際はお客様依頼をこなす方が多い。病院の付き添いや電子機器の相...続きを読む(全152文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ご入居者様やご家族様から直接感謝のお言葉をいただけることが良いと考えたから。
接客スキルを売りにしているが、実際の業務であまり必要となる場面は無かった。ど...続きを読む(全199文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
受付
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業を今までやってきたので、活かせると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の幅が広く、こんな仕事もやるのか、という仕事...続きを読む(全88文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年08月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆったり働ける。多少バタバタする期間もあるが、ノルマがないだけマシ。しかし給与は驚くほど上がらない。数字を追いかけるような仕事ではないし、どれ...続きを読む(全230文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
生活相談員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項には「フロントスタッフ」となっていて残業もなしとされていたが、入社してみたら「生活相談員」という“何でも屋...続きを読む(全350文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は残業はないと言われていたが、実際入ってみたら「残業をしてもしてないものとされる」だった。会社の方針としては...続きを読む(全179文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい施設で新しい仲間と色々作っていけるのではと考えた。お局がいないのでのびのび仕事できるかもしれないと思った。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
生活相談員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見掛けが良い。
車通勤ができる。
マニュアルなどがなく、適当。

【気になること・改善したほうがいい点】
建物の欠陥や不具合が多い。
社訓から...続きを読む(全213文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハーフ・センチュリー・モアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の福祉関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
迷った点は自由に休みが取れることです。退職する際、3度ほど引き止められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制、夜間緊急対応...続きを読む(全111文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の福祉関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他部署とのコミュニケーションはとてもしっかりしており、アットホームな雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々、部署間でギスギ...続きを読む(全133文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に良い人が多かった印象です。
上司もきちんと報連相を行っていれば相談にも乗ってくれた。
ただ業界的に女性が多い環境だった為
陰口や男女間...続きを読む(全203文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は薄い。
ベネフィットステーションもほとんど使っている人の話を聞かない。確定拠出年金あり。ディズニー割引あり。続きを読む(全79文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は多いので仕事に忙殺される日々を過ごすことはないだろう。有給は人員の充足不足により左右されることが多い。人員不足の際はほぼ取れない期間が続...続きを読む(全245文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界なので、職員の8割は女性。よって何か差別的な発言をされたり対応をされたりということは無い。萎縮することなく発言できると思う。続きを読む(全72文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくトップダウンの社風が続いている。下の者が何を言っても改善はされない。何の相談もなく、会議で決定したとの理由...続きを読む(全113文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
看護師・准看護師・看護助手
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの風潮を変えない限りは難しいように思う。理念の唱和や時折巡回に来るSVの存在意義も不明。ただ、今後も高...続きを読む(全108文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
生活相談員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからもっと必要とされる施設だと思う。
少子高齢化で、家族に面倒はかけたく無い、など考える方は入居される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)

株式会社ハーフ・センチュリー・モアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼないのと休みをしっかり取れる所は良いが仕事量と給料が全く合っていない。特にリーダー、サブリーダーは残業しないと仕事が終わらない。
【...続きを読む(全141文字)

医療・福祉(福祉)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社グッドライフケア東京の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより昇給しないなと感じるのが正直なところです。介護福祉士の試験に合格して手当をいただくか、固定残業時間を増や...続きを読む(全116文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に人間関係はいい。配属ガチャがあり、1人は変な人がおる模様。私の配属された事業所はたまたま全員がまともな人だったため人間関係で悩んだこと...続きを読む(全231文字)

株式会社やさしい手の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
ケアマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各自スマホの支給があり、出先でも記録などに取り組める環境作りにとりくんでいる。AIの活用にも積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は全く無し
【気になること・改善したほうがいい点】
採用・内定時と実際に入社する企業が違うのはあまりにもモラルを欠いていると感じた。
グ...続きを読む(全218文字)

社会福祉法人福岡コロニーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
生活相談員
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実している点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日希望は周囲と相談しないといけないので、勤務表が回覧で出来上がってから...続きを読む(全98文字)

株式会社ポピンズエデュケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格なくても働けるというところ。資格補助金もでるから受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服が動きにくい。なぜワンピースなの...続きを読む(全84文字)

株式会社ココルポートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業であるので、待遇面を期待していたが、末端社員の待遇は決して良いとは言えない。役職者や役員にのみ、好待遇となっている。
【気になること・...続きを読む(全497文字)

株式会社リエイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社のため色々な面がしっかりされているのかな?と思っていたが
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみてガッカリすることばかり...続きを読む(全263文字)

株式会社グローバルキッズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めは和気藹々と仕事を行なっており職場も明るい雰囲気に包まれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場の人があまり注意や助言をし...続きを読む(全116文字)

株式会社さくらさくみらいの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ社宅で家から職場が近いため自転車10分で通勤できた。電車通勤の人は遅延など大変そうだったので、そこは良かった。おうちのようなほいくえん...続きを読む(全235文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ハーフ・センチュリー・モアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハーフ・センチュリー・モア
フリガナ ハーフセンチュリーモア
設立日 1979年5月
資本金 120億円
従業員数 1,100人
代表者 金澤王生
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号
電話番号 03-3505-6688
URL https://hcm-suncity.co.jp/corporate/
NOKIZAL ID: 1383981

ハーフ・センチュリー・モアの 選考対策

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