この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普段会うことができない企業や職種の人間と話しができるというのは非常にメリットであり、知的好奇心が高い人にとっては良いビジネスモデルであるとみられる続きを読む(全79文字)
株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
普段会うことができない企業や職種の人間と話しができるというのは非常にメリットであり、知的好奇心が高い人にとっては良いビジネスモデルであるとみられる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社全他の業績が良ければ比較的自由に業務を遂行することができると思います。企画から営業まで自分の判断で遂行できる場合はやりやすい環境といえると...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
生産財に調査対象をほぼ特化しているため国内に競合が少なく、比較的安定して仕事を受注できる。また夜9時以降の残業が実質禁止されたため、効率的に仕...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
大手企業からベンチャー企業まで幅広い企業の担当者と会うことができる。社長や役員、部長クラスの人と会って話を聞くこともあるので、度胸やマナーも身...続きを読む(全201文字)
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自分で仕事を取ってきて納品・結果報告まで一貫して自分一人で担当できたとき。工夫次第で個人商店のように自由に仕事できる点がこの会社のいいところだと思う。従来...続きを読む(全165文字)
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自由に仕事に取り組めるので、自分の担当する分野に対する企画立案から成果物の完成まで携わることができる。仕事内容自体は楽しいが、作業量が多い為、効率的に仕事...続きを読む(全152文字)
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年を重ね経験年数を重ねるごとにやりがい、面白みは増える。
入社当時は上より言われたことをひたすら実行するのみである。
しかもそのほとんどがルーチンワー...続きを読む(全187文字)
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仕事量は非常に多い。自分の考えのもとスケジュール管理ができるが、残業も多い。残業代が出ないのが厳しい。
仕事がとれる人ほどお給料が少ない現実がある。
...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力開発については、1~2年に一度の研修などがあるものの、外部研修であり、自身の業務に特化した研修ではない汎用的な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は年功序列井戸であることからなにも成果を残さなくても年収は上がる仕組みになっている
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの額は...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
市場cy踏査やマーケティングというと何か専門的な能力や専門的なツールを活用しているのではないかと思う人も多いのでは...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
毎週水曜日は定時帰りデーとして、18時までに帰らされます。また毎日21時にはPCがシャットダウンされるため、会社内で遅くまで仕事することは現在...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
早い段階で資料作成などに携わることができるため、さまざまな体験を積むことができます。若年でも特定分野の第一人者としての知見を蓄えることができま...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
年々、グループ会社全体として改善されている方向にあると思います。特に近年、入社される方にとっては大きな不足はないのではないかと感じます。今後も...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
日本のエレクトロニクス分野のフィールドリサーチ企業の中ではトップクラスの知名度を誇るとされる。ただ、名前を認知していない相手にはキメラという会...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とくに人間的に魅力的な管理職はいない。ただ、担当分野(例:プロジェクター)については誰よりも知識と人脈がある方が管理職になるようである。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
何事もその場その場でルールが変わるため、基準となる社内制度は分からなかった。
上の方たちのご機嫌次第で良し悪しを決めてるのではないでしょうか?...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社したての給料としては高いほうであるが、年功序列体制であるためその後は上がりにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
これだけ人が辞...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
様々なバックグラウンドの優秀な人材が集まっていて仕事をする中でとても勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材が流出している続きを読む(全80文字)
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【良い点】
決済インフラに関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員(キャリア採用)だからと言って甘えは許されず、遅延について...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
国内の労働力不足への対策として、製造業界向けに最先端のHR技術を活用など人材という人にしかできない仕事のやり甲斐がある。
100万人を超える採...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
競合よりサービスが優れているので自信をもって営業活動できるのが良いと思う。導入して初めてモニターに番組が流れる時にドクターや看護師さんに感動し...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
ルーティンワークなので毎日同じことをコツコツできる人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社と比べて、人と...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務開始3日でいなくなる派遣社員の相手は精神が削らました。とにかく数を集め、能力が低くても頭数として引き留め、どう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格がなくても医療従事者の近くで働くことができるので、興味深いことを学ぶことができる。定期的に勉強会が開かれるので医療の知識も深まる。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
大手企業がメインでの取引先になるため、規模の大きい案件はやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスがありすぎて、...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分たちで改善案をだすと表彰されてたりと評価をしてくれるのでとても、おもしろみがあったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
インテリアや住宅関係が好きな方にはとてもやり甲斐がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品数が多いので覚えることが多くとても大変。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ) |
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フリガナ | フジキメラソウケン |
設立日 | 1992年9月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 80人 |
売上高 | 14億8567万円 ※※2020年6月期 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 田中 一志 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目9番1号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
電話番号 | 03-3664-5839 |
URL | https://www.fcr.co.jp/ |
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