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株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士キメラ総研(富士経済グループ)のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士キメラ総研(富士経済グループ)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

富士キメラ総研(富士経済グループ)の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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富士キメラ総研(富士経済グループ)の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の進め方は個人の裁量に任されているため、やろうと思えばかなりメリハリの効いた働き方ができるかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    調査については自身に一任されているため、スケジュールはある程度自分で決めることが出来る。忙しくない時は18時前後に帰ることも出来るが、繁忙期...続きを読む(全218文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    マイホリデイという自由に自分の好きな日を設定して休める制度があるが、通常の有休との違いがわからない。特別休暇は6...続きを読む(全150文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎週水曜日は定時帰りデーとして、18時までに帰らされます。また毎日21時にはPCがシャットダウンされるため、会社内で遅くまで仕事することは現...続きを読む(全179文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月7日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前に比べると有給も取りやすく、残業も少なくなってきている。記念行事なども行われているほか就業環境の改善にも取り組んでいる。
    【気になること...続きを読む(全190文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 研究員、リサーチャー 正社員

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    原則的に土日出勤はなく、深夜労働を減らすように全社的取り組みがなされているためワークライフバランスは良いほうだと思います。バスケットボールや将棋などのサ...続きを読む(全196文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員全員がリサーチ業務に従事し、概ね1~2ヶ月周期のジョブにアサインされるが、期限内に仕事を終わらせさえすれば、早めに退社しても文句は言われない。残業代...続きを読む(全176文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 リサーチ・市場調査 正社員

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    残業時間については、担当する業務や所属部門によりばらつきがあるように感じる。自身の仕事の進め方次第で変わるが、仕事をうまく進めることで比較的早めに帰る人...続きを読む(全151文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

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    仕事量が多い。
    実績を重ね、上司に認められるようになるとさらに仕事量が増えてくる。
    下に自由に使える部下がいない社員の仕事量が一番多い部署、主任クラ...続きを読む(全161文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    富士キメラ総研(富士経済グループ)の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界知見を深め、どの社員も数年間で特定分野における国内有数の有識者になることができる点。それをもとにした取引先との意見交換や提案は、地に足が...続きを読む(全305文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチな市場であるため、今後も比較的安定して成長できるのではないか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年、コンプラ意識の高まりなど...続きを読む(全254文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の裁量で調査を進めることができるので、1年目から一人前の調査員のような気分で仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方...続きを読む(全165文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    アポイントの際に企業名を言った瞬間切る会社が増えた。会社の研修でも「掲載を断られても強気で「我が社のポリシーなん...続きを読む(全147文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部と現場、上司やメンバーごとにやり方や指示が矛盾していて、1番位の高い上長に相談すると「誰かに相談しても結局...続きを読む(全727文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内文化として、「泥臭い」「〜した方が幸せじゃない?」「個人商店」という会社独自の解釈を持った言葉を多用する場面が多く、中途採用で入社した人...続きを読む(全550文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず、求人や入社時の面接とかなり違う点や会社が求人に載せてないで入社時に重要だと知らされる点など初見には見分けら...続きを読む(全503文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅は上長からの許可が必要で体調不良や天災がないと許可が降りない。歌舞伎や会社全体の強制参加飲み会、課ごとの飲み...続きを読む(全494文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    世の中一般的な平均基準からすればそこまで低くは無いが、シンクタンク・コンサル業界などと比べると圧倒的に低いと思わ...続きを読む(全139文字)

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    株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な業界、様々なポジションの方とお会いし直接面談出来ることがこの会社最大の魅力であり唯一の魅力であるといえる。続きを読む(全62文字)

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    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社総合プランニングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスをとれている人もいればとりにくいような案件に携わっている人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間...続きを読む(全87文字)

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    株式会社サーベイリサーチセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    個人単位での仕事が多いため、自分の仕事さえなんとかなれば休みの都合はつけやすい。また、土日祝は基本的に休みであるが、部署によっては休日出勤も...続きを読む(全188文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    残業ほぼ無く帰れるので良い。残業1分単位でつくから良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフトが遅い時間だったので、多少ワークライ...続きを読む(全109文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    在宅勤務やテレワーク、サテライトオフィスも完備されており、自分の働き方を自分で決定することができるため良い。続きを読む(全54文字)

    トレンダーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的良いと思いますが、成果を出さないと居ずらくなるので、成果を出す、成長をアピールするは必須になります。続きを読む(全59文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    裁量労働制のため、比較的労働時間のコントロールがしやすい。
    しかし、忙しいときは忙しいとのこと。
    外資系コンサルと比べればそんなことはないようだ。続きを読む(全75文字)

    株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    戦略コンサルティングというと多忙なイメージがあるが、NTTデータ経営研究所ではそこまでの激務は求められないとのことであった。
    リモートワークの利用も合わ...続きを読む(全106文字)

    株式会社マクロミルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    フレックスとリモート導入で、柔軟に働ける環境が整っている。続きを読む(全29文字)

    株式会社マーケティング・コアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    朝は9時半から始業のため、すこしゆっくり出社できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休明けで働いている方が1人しかいないため、育休...続きを読む(全105文字)

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      実際の働き方
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    株式会社矢野経済研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事に慣れたら残業ほぼなしで帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    見なし残業代制度のため、上司によってはあまりに早く帰るといい...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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    富士キメラ総研(富士経済グループ)の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社富士キメラ総研(富士経済グループ)
    フリガナ フジキメラソウケン
    設立日 1992年9月
    資本金 2000万円
    従業員数 80人
    売上高 14億8567万円
    ※※2020年6月期
    決算月 6月
    代表者 田中 一志
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目9番1号
    平均年齢 39.4歳
    電話番号 03-3664-5839
    URL https://www.fcr.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1441431

    富士キメラ総研(富士経済グループ)の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。