登録管理ネットワークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
産休育休は一切とれないことを入職早々に教えてもらえること。見切りを付けるのが用意な職場であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人に「フレックスタイム制あり」という嘘を記載していて驚いた。実際にはフレックスではなく会社から一方的に勤務時間を...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人にノウハウを引き継いで、組織として能力を育成しようという姿勢が感じられない。日常業務の...続きを読む(全201文字)

【良い点】
この会社の仕事は自動車ローンを扱う信販会社の下請け作業です。具体的には自動車ローン契約締結の際に必要となる委任状・印鑑証明書などを信販会社に代...続きを読む(全330文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一言で言うと従業員を「全く」顧みないところです。それだけならまだマシなのですが、この会社は親会社であるアグレックス...続きを読む(全326文字)

な.ぜかHPの採用情報に記載されてませんが、
実は今年の8月にも中途採用を実施しています。
(100%親会社であるアグレックスに問い合わせれば確認でき...続きを読む(全293文字)

HPの採用情報欄を見ると、キャリアアップについて誇らしげに書いてあるけど、
実際はここに書いてあるとおりのキャリアについても待遇が大して変わるわけじゃな...続きを読む(全786文字)

客観性を欠いたと思われたくないので会社を擁護できる部分を挙げると、
残業は中にはサービス残業だけで60時間なんていう書き込みがあるけど、
さすがにそこ...続きを読む(全980文字)

労務管理がひどすぎる。
HPでは「コンプライアンス」を謳っているけど、
実態はウソばかり。
応募者なら簡単に分かるウソを一つ紹介すると、
中途採用...続きを読む(全442文字)

別に退職者が多すぎるわけではありません。平均的な数値にすぎません。
ちなみに中途採用活動の頻度が高いのはあくまで業務内容の拡大の途上にあるためであり、
...続きを読む(全227文字)

【良い点】
土日祝休みで働きやすい環境でした。長期連休もあるので趣味に時間を使えました。以前は休みにくい雰囲気がありましたが、かなり改善されて有給も取りや...続きを読む(全87文字)

【良い点】
デザイン担当部署は基本在宅勤務のため、個人の状況にあわせた働き方が可能です。また、入社して1年後はフレックス勤務も選択できます。
働き方はとて...続きを読む(全353文字)

【良い点】
行政の施設だと門限が必ずあるため残業はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
施設による。土日祝が稼ぎ時なところは当然、休みがなく自...続きを読む(全120文字)

【良い点】
プライベートでも従業員同士の交流があり、仲が良い雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
連絡ツールの関係でプライベートのときでも携帯の...続きを読む(全83文字)

【良い点】
火水休みなので、休みの日は平日で出かけやすくて良い。
休みの日は会社の人と遊んでいる人も多く和気藹々としている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)

【良い点】
土日祝だけの出勤が可能で、平日は別の仕事をしている人もいた。
出勤の際はフルタイムだが、仕事内容は楽なので、身体的疲れは少ないように感じた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
上層部で会社をよくしようという取り組みがあるのは前向きな材料かもしれない。少なくとも以前の環境を知る人間からすればその点は感じるのではないだろ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
派遣先は大手が多いので、どこに派遣されても基本は120日以上休みがあります。
残業は派遣先によってかなり差があります。定時で帰れるところもあれ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給が取りやすく融通が効くので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の都合が多いとはおもいますが、週5フルタイムの仕...続きを読む(全110文字)

【良い点】
基本出向先のカレンダーに合わせる形。
出向先によれば土日祝に出勤する現場もある。希望は聞いてくれる。
大きめの企業に出向になれば長期休暇が取れ...続きを読む(全84文字)