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株式会社ファースト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファーストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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ファーストの 学生による会社の評価

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ファーストの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう少し、かちっとした会社だったらやりづらかったけどまぁまぁそこのギャップはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく虚偽デタラメが多い。当時のハローワークの求人情報はいずれもダミー求人の可能性大で今なら法律上アウト。当時...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修はあったが途中で現場配属になる子もいた。
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    遠い現場やその現場に行く人のスキルだとか、同じ社員がい...続きを読む(全240文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特定派遣的な会社ではあるが、すべて一次請けという点に惹かれて入社。その前の会社が、間に何社も挟まっていて全く自社として機能していなかったため...続きを読む(全144文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    会社規模が大きくないことから社長も含め上司との距離感が近く、若手であっても直接社長に新しい事業の提案などを行うことができる。実際に、スマートフォンアプリ...続きを読む(全195文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    待遇に関しては初めの求人情報とは全く違いました。よって社長に直談判で給与を挙げてもらいましたが、求人より下になります。寮費として半分負担とのことででした...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    面接時の採用担当(営業)の感じが非常によく今までの自分のキャリアを踏まえとても話しやすいと感じましたが、入社後はSIerではどこもそうなのかもしれません...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    ホームページや求人情報に、社員数290名以上と書いてあったが、実際には100名程度だった。また、エンドユーザーとの直契約しか受けず、2次請けは一切やらな...続きを読む(全161文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社ファーストの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベンチャー企業ということもあって、会社のなかでの社長という立場は時々しか出ては来ないが、顔を合わせてコミュニケーションする場もあった。
    もち...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性で活躍されていた人もいましたが、その後すぐに辞められてました。特定されると困るのですが、あまり女性は活躍しづ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の方もコメントされてますが、基本的に人売りオンリー。エンジニアのキャリアプランや希望等は2の次であくまでも稼働...続きを読む(全248文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やめてよかったです。
    他業種転職して250万プラスになりました。
    日給月給?と友人に聞かれたので、福利厚生もよく...続きを読む(全294文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でも雇ってくれたことくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルがないのでしょうがないところもあるが、給料は安い。
    なんの...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助はあるのは良い。
    副業もできる。続きを読む(全26文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    シンプルに給料が低いこと、それを改善するには、資格スキルを身に付けることです。2つ目、当時コロナウイルスのため、リモートワークで、人と直接関わる機会が少...続きを読む(全247文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    人はとても良いです。
    ただ、スキルがないと給与が上がりません。なので、スキルをたくさん身に付けてできることを増やして、いろんな仕事を任せられ実績が残り給...続きを読む(全226文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件で関わる社員はみな人当たりの良い人が多い、また案件が合わない場合は積極的に相談交渉することで良い方向に動かそうと努力してくれる人が多い印...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ファーストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な業界に携わることが出来る為、自分のやりたいことや面白いと思えることを探すにはとても有意義な働き方となるだろう
    【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    明るく活気があり、コミュニケーション能力が高い人が働きやすい環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コツコツ対応したい人...続きを読む(全88文字)

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    ARアドバンストテクノロジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内での交流もあるため、社内で交流を測りたい人にはおすすめです。特に大きなギャップはありませんが、人柄などはいい人が多い印象です。配属先も特...続きを読む(全239文字)

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    株式会社信興テクノミストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    事業基盤の安定性と、働きやすい環境が整っていると感じた。説明会や面接の中で、会社として長年積み上げてきた実績や顧客からの信頼が厚い点に安心感...続きを読む(全221文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 新規事業・事業開発 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    私は『自分らしく働き続けられるかどうか』を重要視しました。面接の際には「入社して成し遂げたいこと」を考え説明していましたが、内定後に入社企業...続きを読む(全318文字)

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    株式会社HALの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    単価によって月給が決まるため、自分の能力でかなり収入を上げることができる環境である。中途入社などで実力がある人は一気に年収が上がることもある...続きを読む(全223文字)

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    SpireX株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業だがベンチャー思考もあるのでわりと新しい技術にチャレンジしたら外部イベントへの参加なども業務都合がつけば積極的に参加できました。中には...続きを読む(全90文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    基本的な福利厚生は完備してます
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    上司や担当部署の人が面接を対応するが明らかにスキル不足な方を採用する...続きを読む(全126文字)

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    NSW株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    特にギャップはなく、まずは自分が対応できうる業務範囲から任せていただけます。

    特に周囲のメンバーはコミュニケーションが取りやすく、お互いサ...続きを読む(全260文字)

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    株式会社CIJネクストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    面談では親身に契約先を探していだけ、現場にも様子を見に来ていただける手厚くしていだけました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社...続きを読む(全92文字)

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    株式会社Polestar-IDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内定者研修で様々な勉強が出来ます
    オンラインなので場所を選ばずに出来ます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してから一気に放置をし...続きを読む(全150文字)

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    ファーストの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ファースト
    フリガナ ファースト
    設立日 1998年10月
    資本金 7000万円
    従業員数 296人
    代表者 加藤雅史
    本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号
    URL https://www.1-st.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1879784

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