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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ProVisionの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全21件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ProVisionの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ProVisionで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ProVisionの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.7
成長・将来性
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1.8
社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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ProVisionの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ProVisionの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 21

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修をかなりしっかり設けているので、超未経験、PCも義務教育で習った程度でもどうにかなると思う。業界経験者やPCに慣れている人とも研修を受ける...続きを読む(全156文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社の研修が宗教的なものを感じました。
無理やり笑い、明るくする。
緊張感があり社会人の基本を学べてとても良い経験...続きを読む(全103文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が充実している事を理由に未経験から始めましたが、入社後すぐの研修はマインド面の講義ばかりで、PCを使っての...続きを読む(全169文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人柄がとても良く、本当にコミュニケーションで不満なく業務ができた。仕事自体も適した裁量の業務を頂けるので、大変やりがいを実感できた。続きを読む(全75文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しづらいですし、したところで上限が見えてきます。なので、いずれ転職するハメになるのではとも感じています。
他の...続きを読む(全121文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
理念をかなり推してきます。大声で理念を唱える必要があります。毎朝全員で唱和します。ローテーションで理念の当番制があ...続きを読む(全121文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のスキルが生かせる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で仕事を行うため、プロジェクト移動が難しい。
やりたいプロジェクトじゃない...続きを読む(全84文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
品質管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時はオフィスも綺麗で働いてる方も美人揃いだったのですごくキラキラしているように見える。
入社後に感じたのは凄く地味な仕事で机に一日中パソコンと向かって...続きを読む(全159文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・入社前と入社後でのギャップは無かった。
・やる気がある人、コミュニケーション能力に自信がある人は年数問わず管理職に食い込める可能性がある。
...続きを読む(全189文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一ヶ月間の研修で、現場配属まで未経験でも入社できること。
ビジネスマナーといった知識も、ある程度教えて下さいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすい
意見は聞いてくれる
いい人はとても多い、人手不足感は否めないが経験を積めるため人によりけりだと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こんな会社に低賃金で働かさせている会社は異常としか思えません。自分に技術がないとアルバイト社員は一生アルバイト社員として低賃金880円で永遠に...続きを読む(全187文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでもITに関わることができるから
楽しそうだと思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム性なので、馴染むのに時間...続きを読む(全259文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の交流が多く、比較的いい方が多い。先輩社員や同僚たちと頻繁に飲み会などがあり、そのようなのが好きな人にはいいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年01月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしてそうな会社だなと思って入りましたが、健康診断も毎年しっかりやってくれるので良かったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は時短勤務や定時退社がしやすいと感じる。女性が多いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社だと残業する際に上長に申請が必要...続きを読む(全190文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先や部署にもよりますが、私が配属された先は
残業が多く、1週間毎日終電帰りと言う事も多...続きを読む(全184文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己の実績を巧く伝えることができる人
社内接待が巧くできる人
また社内雰囲気が独特なので適応力があってなじめる人はよいと思う
【気になること・...続きを読む(全190文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月19日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも採用してくれたことです。会社の理念に合うと判断されればブランクがあっても採用してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全311文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく熱意のある会社。入社後は経営理念から細かい部分まで会社の思いを伝えてくれる。技術というよりかは、人としての成長の取り組みが盛んな会社。会社説明会、...続きを読む(全153文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、未経験ということで大きな不安を感じましたが、入社後は他の方々も未経験ということで、ほぼ同じスタートラインから動いていくので、不安はなくなりました...続きを読む(全166文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ProVisionの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ProVisionの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職に関しては特に問題なく辞められた。
他社へ転職したおかげで給与も上がり、プライベートも充実している。
未経験で入社し、ある程度経験を積んだ...続きを読む(全210文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職であれば有給は取りやすい。
しかし、派遣先次第なので、現場によって異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントを土日で...続きを読む(全105文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休明けで復職している人もいるので女性には働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者も増えて来ているので、特に問...続きを読む(全84文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力が無くても上司に気に入ってもらえれば評価が良くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は夏冬それぞれ1.3ヶ月(計2.6ヵ月)...続きを読む(全118文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な取引先がある。
親会社が一部上場しているので、すぐに困ることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者を大量に採用し...続きを読む(全99文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
品質管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職者になれば少し給与は増える
一般職よりはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になってやることは増えるが作業量と給与が合...続きを読む(全97文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件次第ですが今は基本リモートの案件も増えましたし、休みも取りやすいと思います。
仕事はほどほどに趣味や余暇を優先したいという方にはよいと思います。続きを読む(全80文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
QA業界が初めてという方にはよい会社だとは思います。
よくも悪くも案件次第ですが、よい案件にあたれば充分経験は積めるとおもいます。
こちらで数...続きを読む(全236文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者などそれなりのポジションにつかない限りは平均以下の給与になると思ってよいと思います。
給与の中に先払いという...続きを読む(全152文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職は比較的スムーズでした。
ネガティブな理由での退職ではなかったため、また機会があれば戻ってきてと快く見送ってもらえました。続きを読む(全69文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

永和情報システム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社のイベントが多く、社員旅行、スポーツ大会、総会などがあり、社員通しの交流が多く持てるところが良いと思います。
普段は場所の異なる現場で働い...続きを読む(全125文字)

株式会社スクリプトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも従順な人が多い。雑談さえも上手ではない人が多く、人によってこの雰囲気・社風に合う合わないが極端に分かれると思う。
【気...続きを読む(全321文字)

株式会社デジタルフォルンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い内から裁量を持った案件につける方が多く、特定のツールや領域の理解を深めることやその領域のプロフェッショナルとして活躍することはできるだろう...続きを読む(全216文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界に興味が湧いて、未経験社でも入れるこの会社にはいりました。実際、全くの未経験、資格、スキルなども全くない状態で応募し、面接、採用までい...続きを読む(全198文字)

株式会社システナの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
口コミに多く記載されている体育会系のノリや社訓絶叫については客先常駐になれば特に感じることはない。
帰社も任意のため、良くも悪くも自社の人と関...続きを読む(全86文字)

株式会社コアテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時からのギャップがほぼほぼなかった
その時に得た情報や雰囲気はほぼそのまま受け取っていいと思います続きを読む(全57文字)

株式会社システムリサーチの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の風通しが良く、社内の皆さんとコミュニケーションがとれる環境があると認識している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は配属され...続きを読む(全172文字)

株式会社メディアシークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によって感じ方は違うと思いますが、プロジェクトを取り組む際のチームの人数がとても少ないことがありました。(開発を2人で)
私はそれがとても良...続きを読む(全287文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラックで有名だったが、残業の管理はしっかりとされていてサービス残業をさせられたりすることはなかった。かなり忙しい管理職の上司も、年5日以上の...続きを読む(全91文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は非常に充実している。
また今後全くかかわらなさそうな部署の人とも関わる機会を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)

ProVisionの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ProVision
フリガナ プロビジョン
設立日 2005年4月
資本金 8500万円
従業員数 399人
決算月 3月
代表者 仙波厚幸
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号
電話番号 045-872-4000
URL https://www.pro-vision.jp/
NOKIZAL ID: 1578625

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。