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株式会社イーツー・インフォ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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イーツー・インフォの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イーツー・インフォの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イーツー・インフォで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イーツー・インフォの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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退職理由
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イーツー・インフォの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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イーツー・インフォの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば、抱えている課題が大きいので、どこか従業員との距離に開きがある。会議とかになれば、話は普通にできる...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員募集にて、単純に「残業をしない」という募集と感じ、定時に帰ることができる仕組みがあるのかと思っていたが、実際には、「任されたタスクをきちんとこなせば...続きを読む(全210文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    イーツー・インフォの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女比率が半々で、男性は独身メンバーが多く、女性は子育て中で勤務時間に制限がある方が多かったです。
    週5未満勤務の方や、一日数時間勤務の方な...続きを読む(全206文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分はクライアント側のサービス運営に関わりたかったので、受託開発で色々な経験をつませていただいたあとに退職しました。
    自社サービスを開発する...続きを読む(全275文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    神奈川県はコロナの緊急事態宣言の対象になっているため、宣言中はフルリモートでの勤務が可能でした。解除されている期間は週3回までリモート勤務可...続きを読む(全246文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年引き合いが増加しているようで、品質の高いシステムを構築するための実績が増えている。過去実績の組み合わせ+新しい技術の提案で、面白い案件が...続きを読む(全222文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は推奨されておらず、必要な場合のみ行うといったスタンス。
    事前申請制度なので、現実的にはし辛い状況ではあるが、逆にそれが慢性的な残業を防...続きを読む(全212文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    IT企業であるという時代的な恩恵がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強みが無い。安くも無い、短納期対応も基本的にはしない、それ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    コロナの影響で、週3日まで在宅勤務が許可された。
    社内のコミュニケーションはほぼチャット上で行われているので、都合に合わせられるのが良かった...続きを読む(全299文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が在籍していた時は、良い人ばかりだった。ただどこか遠慮しがちな部分があるので、皆が打ち解けることができるかといわれればそうではないと思い...続きを読む(全213文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に休みを取りにくいということはなかった。自分が担当している案件が忙しい時には、もちろん残業をする必要がある。ワークライフバランスはどちらか...続きを読む(全213文字)

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    株式会社イーツー・インフォの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはよいと思います。会社としては残業を推奨していないため、自身のタスクを管理できてさえいれば、過度な残業は発生することがな...続きを読む(全151文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社フォックスネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    想定通りor想定以上にしっかりした新人研修。
    技術者としてスタートを切るのであればかなり適している。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ソフトウェアコントロールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅社員が転職などであまり居なかったので、キャリアパスへの不安や自分自身も数年で転職した方がよいのではないかと新...続きを読む(全84文字)

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    銀河ソフトウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業の方は皆さん表向きは凄く良い方だったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先に提出するキャリア報告書が丸っ切り嘘なの...続きを読む(全269文字)

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    株式会社テクノクリエイションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修期間はがっつり学べるので、未経験でも安心して入社して良い。
    採用担当な方も気さくで会話のテンポも良く、信頼できる方。続きを読む(全66文字)

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    日本コンピューター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会貢献性の高い事業内容に加え、人柄や価値観を重視する社風に魅力を感じて入社しました。
    事務職として会社全体を支える立場で幅広い業務に関われ...続きを読む(全211文字)

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    株式会社トリプルアイズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    AIを前面に押し出した採用活動を行い、毎年20名ほどの新卒が入社しているが、AI関連の仕事に就けるのはその中のご...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ピーアンドアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元請けとして案件に関われる点
    フルリモートワークな点
    社員教育に力を入れていると宣伝していた点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員...続きを読む(全271文字)

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    株式会社ローレルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修などが外部会社に委託していましたが、入社する前の期待を良い意味で裏切ってくいれて研修内容がとてもよかったです。
    【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)

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    Sola株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コールセンターやテストのみといった案件は無いため、きちんとしたキャリアを積むことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の企...続きを読む(全92文字)

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    株式会社アイエンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    社員の方や会社全体の雰囲気に惹かれ入社を決めた。入社後も特にギャップはなく、拠点にもよるかもしれないが社員同士仲の良い印象。続きを読む(全68文字)

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    イーツー・インフォの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社イーツー・インフォ
    フリガナ イーツーインフォ
    設立日 2005年10月
    資本金 1000万円
    従業員数 9人
    代表者 原江里子
    本社所在地 〒220-0022 神奈川県横浜市西区花咲町6丁目145横浜花咲ビル9階
    電話番号 045-620-5788
    URL https://www.e2info.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1610128

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。