この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車の運転技術が上がると思います。入社時に、主管でトラックの運転の練習をさせて貰えます。集配を繰り返していくうちに、どんどん運転技術が上がると思...続きを読む(全385文字)
ヤマト運輸株式会社 報酬UP
ヤマト運輸株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車の運転技術が上がると思います。入社時に、主管でトラックの運転の練習をさせて貰えます。集配を繰り返していくうちに、どんどん運転技術が上がると思...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
儲かるセンターに配属になれば集荷や配達で手当がそこそこつきます。年に何度か社員同士で5段階評価をするのですが、普通に働いてれば基本給は上がって...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ショッピングモールでは店舗の裏側を知ることができる。
いろんなテナントの従業員と話しをする機会があるので、コミュニケーション能力が磨かれる。
...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業を強制されず、業務時間に予定が被る際にも事前に報告していれば早退できる。スタッフ同士の仲が良いので空気がよく働きやすい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
やはり大手企業なので、活用しようと思えば色んな福利厚生がある。知らないとそんなので、入社した際は自らどんどん調べて活用した方がいい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ドライバーはまだまだ少ないが、年々女性ドライバーが増えて来ているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人材が行き交う環境な...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
私が居た頃に比べると時代の流れもありどんどん待遇がよくなっているイメージです。一昔前は、労働時間の改ざんは当たり前のように行われていたが、今は...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
新卒で入ったので入社前の比較は出来ないのですが、退職後に他の会社に入り営業で色なところに行くとまずは、会社のネームバリューは大事だな感じました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新卒で入社後、現場(宅急便センター)で1年間も勤務をします。制服を着てドライバーたちと一緒に力仕事、クレーム対応など、いろいろな業務を行う為、...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
社会におけるイメージが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術やシステムをすぐ取り入れる社風なので、お客様としては便利になる...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
お客様との直接のやり取りは営業所の方がして下さるので、電話や着信音に振り回されないで、運転に集中出来た事。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
配属場所が近いなら、通勤時間も短くなる。
ただ、最終に間に合わない事があるので、バス利用は避けた方がいいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
昔からの住宅地が多いエリアのお客様は優しい方が多い。
いつも野菜や果物を頂いたりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修はしっかり座学・実技ともにカリキュラムが組まれている。
テキストもしっかり作られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
車の運転...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
手当があるので、子供の養育費が心配な中途の人ならいいのかなと思います。独身の方は安いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配送するたびに受取人から感謝されることが多いので、それがやりがいになるという方は多いと思います。配送については決められたルールはありながらも、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員や管理職の魅力の満足度は、リーダーシップの質やチームの協力関係、個々の成長機会によって高まります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度などの満足度は、社員のニーズなどに応じた支援や柔軟な制度などで高まることがあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、仕事と生活、交友関係を両立させ、心身及び肉体の健康を保つための重要な考え方です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度などは、柔軟で寛容な働き方や公平な評価制度の導入で向上することがあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
仕事のやりがいや面白み、持続性などの満足度は、自己成長や達成感、成長した喜びを感じることで高まります。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の成長性や将来性の満足度は、市場の動向や革新性、新しいビジネスチャンスの創出によって高まります。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップやキャリア、開発、教育体制の満足度は、継続的な学習機会や支援体制の充実により向上します。続きを読む(全56文字)
国内物流は飽和状態にあり、今後、日本は少子高齢化していき、需要がどんどん低下していく中で、海外にあまり目を向けていないので将来性という部分では少し不安である。続きを読む(全79文字)
就労環境についても本社やオフィス勤務ができるのは5年目以降であり、それまではお客様に近い営業店舗なので、あまり就労環境は良くないのではないか。続きを読む(全71文字)
会社名 | ヤマト運輸株式会社 |
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フリガナ | ヤマトウンユ |
設立日 | 2005年3月 |
資本金 | 500億円 |
従業員数 | 183,249人 |
売上高 | 1兆6845億3200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 栗栖利蔵 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目16番10号 |
電話番号 | 03-3541-3411 |
URL | https://www.kuronekoyamato.co.jp/ |
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