この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社を決める際、海外支店があること、業務上の英語使用を魅力に感じた。しかし、実際の業務ではメールや書類で英語を使用することはあったが、電話含め会話での英語...続きを読む(全164文字)
日通NECロジスティクス株式会社 報酬UP
日通NECロジスティクス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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入社を決める際、海外支店があること、業務上の英語使用を魅力に感じた。しかし、実際の業務ではメールや書類で英語を使用することはあったが、電話含め会話での英語...続きを読む(全164文字)
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今は変わっているかもしれませんが、当時は休暇制度は利用できましたし、残業等に関しても細かい規制等はなかったと記憶してます。一般的な福利厚生で不満を感じるよ...続きを読む(全158文字)
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良くも悪くも、のんびりした雰囲気でした。社内の意識としては、国内担当と国際担当でモチベーション等にも大きく差はありましたが。
ただ、自分が退職した後、希...続きを読む(全182文字)
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当初は、女性は地域限定総合職、男性は通常の総合職と、昔ながらの雇用形態でした。現在は分かりませんが、体質的にかわらないのではないでしょうか。
反面、育児...続きを読む(全174文字)
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拠点に来て話す内容が数字のことばかり、聞く方は「またか・・・」としか思わない。
まずは社員に対してねぎらいのことばでも欲しいくらいですが、業績しか頭にな...続きを読む(全158文字)
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全てにおいて後手後手にまわっている。「企業は人なり」というが、果たして幹部クラスにそのような感覚を持ち合わせているか?甚だ疑問。社員のモチベーションは、著...続きを読む(全159文字)
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社員の方の貿易の経験と知識が豊富なので、とても丁寧に教えてもらうことができ、貿易事務が未経験の私でも半年後には一人で業務をこなす事が出来るようになりました...続きを読む(全151文字)
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出産、育児休暇もきっちり取れるし、(忙しいときは嫌な顔をされる場合もあるかもしれないが)保育園のお迎え等でコアタイムのみの出勤も可能なので、子育てはしやす...続きを読む(全194文字)
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基本給は安いですが、賞与と残業代で500万円程度の所得はあったと思います。昇進昇級については、年功序列の社風が強く、先輩社員の昇進待ちといったところはあり...続きを読む(全152文字)
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有休などは申請しやすく、アットホームな雰囲気でした。労働時間も個人の判断で定時に上がることもできましたし、フレックスも自由に利用できました。
NECの文...続きを読む(全191文字)
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Web教育や社外教育にも熱心に取り組める環境が有るが、仕事で役に立つかどうかは
疑問が残る。知識補完の為の資格取得が多く「キャンペーン」的要素でフォーク...続きを読む(全176文字)
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「甘い」の一言。物流企業とは言うものの管理会社的な色が濃く、実運送や倉庫作業は
請負制になっている為、社員は顧客対応と請負企業への業務指示のみ。
本当...続きを読む(全205文字)
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NECグループなのでかなりハードルが高いと思いましたが割と簡単に入社出来ました。
実際、応募者の殆どが入社しており、誰が落ちたの?と思う位。
入社後は...続きを読む(全208文字)
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労働時間や休暇取得は大きな問題は有りません。
総合職的な要素が強く個人の裁量にまかされている為
休暇も取りたい時に取れると思います(もちろん申請は必要...続きを読む(全190文字)
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最大顧客が大企業ゆえに、国内外で大きな仕事が出来ることが魅力。ただし、最近は細かな外販もとってきているので、ちまちました仕事をやらされることもある。
こ...続きを読む(全174文字)
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主任級以下は、残業代がほぼ満額でるので、年収に開きがあるが、基本的には残業規制が入るので、年収は低めになると思われる。ボーナスも全体の業績が上がる見込みが...続きを読む(全165文字)
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部署によってかなりの開きがある。定時に帰って土日勤務はほとんど無しという場所もあれば、年間の休みが土日も含めて数日しかない部署もある。
ただ、計画的に行...続きを読む(全159文字)
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非常に働きやすい会社であったが、昨今の人員削減の影響で仕事量が尋常ではないレベルになってきた感がある。
大企業のグループに所属しているがゆえにコンプライ...続きを読む(全169文字)
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私は男性社員だったが、女性社員の主任クラスはもちろんマネージャークラスも何人かいた。産休なども普通にとって何年か後に職場には復帰していたし、女性社員の国内...続きを読む(全187文字)
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さまざまな研修制度がグループとして用意されているためスキルアップを自発的に考えている人にとっては役に立つ制度がいろいろあると思われます。上司は部下のために...続きを読む(全195文字)
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新規オペレーションの立ち上げの参加、国内・海外問わず出張の同行の機会を頂き非常に貴重な勉強の機会を頂くことができた。台湾企業との契約、作業内容の交渉などの...続きを読む(全187文字)
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上司からある程度信頼されれば、一任されるのでほぼ思う通りに仕事ができる。私は一任されたほうが力を出しやすいので、自分に合う会社であったと思う。プロジェクト...続きを読む(全191文字)
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時間外勤務は建前上は上司指示だろうが、実態は個人個人の裁量による。
管理者は殆ど承認のみ。
40時間/月が迫って来ると管理者が焦りだし帰宅を促す。
...続きを読む(全155文字)
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国際グループや営業統括本部の人達からはやりがいが有るような話を聞く。
国内プロフィットでは顧客対応をしている担当レベルは楽しいが、管理職になると
状況...続きを読む(全157文字)
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給与水準についてはNECの業績に左右されるところも有るが、賞与は自社業績が評価基準になる。
コンプライアンス最優先なので当然不支給等は無く比較的安定して...続きを読む(全193文字)
会社名 | 日通NECロジスティクス株式会社 |
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フリガナ | ニッツウエヌイーシーロジスティクス |
設立日 | 1972年2月 |
資本金 | 3億8000万円 |
従業員数 | 2,128人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藁谷真司 |
本社所在地 | 〒211-0063 神奈川県川崎市中原区小杉町1丁目403番地 |
電話番号 | 044-733-8610 |
URL | https://www.nittsu-necl.co.jp/ |
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