ミブコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
すんなり辞められました
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し上と対話ができていたら、もう少し長く勤められたのかなと感じる続きを読む(全72文字)

【良い点】
全ては結果なので明確です。
歩合率は高くなかったですが、集客・ブランドで考えたら仕方ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
私は運良くメンバーに恵まれていたので働いていて楽しかった。
今はないが、昔は終電近くまで働いていても、新たな知識の吸収や、結果がしっかり給料に...続きを読む(全174文字)

【良い点】
高額帯の案件を扱え、非常に楽しかった
努力により、成績により振り分けられる案件がはっきりしていたので、本当に実力勝負だった
【気になること・改...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たまたかもしれませんが私の上司は不動産の知識が足らないと思う。お客様からの質問は、知っている事は調子よく説明するが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
地元密着で名前が知られている為、問い合わせのお客との会話でも信用してもらっている感じがする。営業で車が使えるのでどこに行くのも渋滞の時間さえ気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社内の経費ケチケチしていなく職場の設備環境はとてもよい。車も大きめな車を使え、不自由はない。
毎月の店舗目標を達成すると会社費用持ちで宴会があ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
賃貸は高額エリアの為、売上が上がりやすい。また、物件が比較的多いため、担当物件をもらえれば元付としての売上を多くあげることもできる。賃貸のあら...続きを読む(全271文字)

【良い点】
のびのびと仕事ができる雰囲気。成績が悪くとも罵声を浴びることもない。比較的営業エリア内では知名度があるため、新規オーナー開拓では話がしやすい。...続きを読む(全219文字)

【良い点】
社内はわりと風通しが良いと思います。上司によってや店舗によって違いはあると思いますが、あまり残業をさせようという会社ではないと思います。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
OJTの先輩がついてくれるが、その人がどんな人かによって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でキャリアアップはできない。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
宅建講座や勉強会が定期的にあるので知識を深められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職別のキャリア研修などはないので、役職に合って...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新人の時は研修があります。勤続年数が長くなってもスキルアップの為に外部の講師との研修もあるので常にスキルアップができる環境だと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
営業として売り上げを上げ店長になるものもいれば、管理部門やリフォーム部門の道を行くものもいます。希望が通るかは別として。続きを読む(全66文字)

【良い点】
やる気がある社員は評価され社外への研修も積極的に参加できます。
不動産業なので入れ替わりが激しいため後輩ができてもすぐいなくなります。
辞めさ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
新卒で入ると、基本的には主力事業部(ビル事業本部、用地開発事業本部、都市開発事業本部)や、会社全体を把握出来る企画本部に配属される。どこの部署...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業のノウハウは学べます。
不動産業界の賃貸の事はかなり詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取らないと、キャリアア...続きを読む(全87文字)

【良い点】
支店ごとの教育になるため、責任者とコミュニケーションをとりながら、社員ごとにあった教育方法を採用することができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ここ数年、会社として人事部に力を入れ始めリーダー研修、管理職研修、新卒のフォローアップ研修等、人材育成の体制を整えつつある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
教育体制はいいかと思います。簿記講座や管理業務主任者購入も会社で講師を招いて業後に講座を開催をしています。そういう勉強が会社でできるのはとても...続きを読む(全191文字)