インフォディオの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
みなし残業代（30時間）を超過した場合はべっと残業代が支給されました。また月に1度懇親会があり飲食しながら他愛もない話をする時間がありました。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
外注によるプログラミングの基礎研修がありました。入社後すぐに3ヶ月間ほど研修を受け、javaではオブジェクト指向をjsではHPの基本的な事を学...続きを読む(全204文字)

【良い点】
年一度の社長面談で給料が決まります。
成果を出して自己PRして100万UPした同僚もいました。
社長も欠点探して突っ込んできますので、事前準備...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産休、育児休暇も取っていた方もいたので、働きやすいと思います。また、プログラミングが出来ず泣いて上司を困らせる方がいました。プログラマーとして...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし。資格手当があるので、プライベートを犠牲にしても今後に活かせる資格を取得する価値がある。しかしながら、仕事に活かせることはない。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分次第で昇給できます。そのためには普段からアンテナを張って情報収集、セミナー参加など、技術を磨くことをオススメします。社長との面談で自己アピ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私が勤務していた時は月に一度、社内飲み会があり、先輩や上司との交流があった。業界的に転職者が多く、入れ替わりも良くあったが、飲み会で交流するこ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
技術職のため、個性が強い社員が多い。また自発的に学習し、提案することでも評価される。変化の激しい業界のため、日々勉強、研究が好きな人にはおすす...続きを読む(全197文字)

【良い点】
当時ことしか言えませんが、アットホームな雰囲気です。また、オンオフがはっきりしているので、メリハリがあります。スーツまたはカジュアルと自分...続きを読む(全167文字)

保険向けシステムの開発に関しては、大手保険会社と連携するなど大きなシステムとなっています。
ただ、開発手法はアジャイルより更に自由な感じとなっており、予...続きを読む(全171文字)

【良い点】
人当たりがよく、お人好しで優しい人が多かった。
1人で黙々と働いてプライベートも関わらないという人もいれば、毎週のように飲みに行っている人も居...続きを読む(全95文字)

【良い点】
全体の3割がキャリア採用による入社でハンデもなく、管理職への道も開かれている。若手からベテランまで厳しい上下関係もないフラットな人間関係。続きを読む(全75文字)

【良い点】
素晴らしい企業文化でした。営業やりながら、副業でモデル活動をしている先輩などもいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケー...続きを読む(全95文字)

【良い点】
個性的な人も確かに多いが、総じていい人が多かった。他社も経験してからここはいい会社だと感じることも多いようで、退職したが、また再入社した人も数...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良いところは全くない。星1も付ける価値なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・賞与の評価が不明です。管理職の人はどういう評価をし...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が多く正直そこまで魅力に感じない。もしかしたら給料が多いかもしれないが割に合わないと思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人ではないが、管理職は多くが親会社からの出向社員で、いわゆる生え抜きやプロパーは少ない。そのため、結局は親会社...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は何個も兼任で部下を見る余裕はほとんどない
GM・部長になるレベルの人は転職してしまうので何とかしてほしい続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ部長もいます。人が見えるチャットで部下への批判が恐ろしかった。自分も将来こうなるんじゃないかと不安を抱える...続きを読む(全91文字)

【良い点】
部署やチームによるが、フルリモートのチームの場合、ほぼ会ったことないです。ですが、通話などを頻繁にするため、仕事のしずらさとかはないです。
【...続きを読む(全199文字)