この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の方針として、ワークライフバランスを取れるように推進する姿勢が見られます。深夜までの残業や徹夜が珍しくない業界としては、とても良い試みであ...続きを読む(全234文字)
株式会社イーツー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イーツーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イーツーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の方針として、ワークライフバランスを取れるように推進する姿勢が見られます。深夜までの残業や徹夜が珍しくない業界としては、とても良い試みであ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
有給が凄く取りやすい。
納期前とかで無い限り、有給申請が却下される事は無い。
また、ハッピーアニバーサリー制度というものがあり、有給申請しなく...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は比較的取得しやすく、また申請もしやすい。ハッピーアニバーサリー制度というものがあり、年に1日確実に休める日を予め設定できる。
【気になる...続きを読む(全192文字)
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ワークライフバランスは比較的良好。
業務に支障がなければ自由に有給は取ることができる。
残業は案件による。
受注業務が主となるので納期によっては激務...続きを読む(全177文字)
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いそがしい時期はほんと忙しく、残業時間が100時間を超えることもあったりする。
社員数があまり多くないこともあって、一度に一人が抱える業務が多くなって
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若い人が多くフレキシブルな組織であり、仕事も次々に受注できているので会社の将来性や成長性は高いと感じる。
各メンバーの仕事に対する責任感も強く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新しいことにどんどんチャレンジさせてもらえる社風です。常日頃からアンテナを張り、面白そうなこと、これからニーズが見込めることを意識する作業に楽...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
年金基金があるので、国民年金とは別で積み立てが出来る。
在籍年数が5年か10年未満の場合は退職時にお金が返ってくるのでちょっとした退職金になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
全体的に和気あいあいとしている。社内イベントがちょくちょく行われるので周りの人と話をする機会がある。
上司との距離も近く、役職感が強くない。
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
未経験でも研修期間がしっかり設けられていて、教えてもらえる環境だった。(新卒入社当時)
頑張り次第で色んな仕事を任せてもらえるようになるので、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
手を上げればどんどん仕事を任せてもらえます。その為の外部講習や社内での勉強会、先輩たちからのフォローアップなど良い体制かと思います。目的や目標...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
これからも、さらに技術革新が見込める数少ない業界なので、現状に甘んじることなく、新しい技術など、どんどん取り入れること、社内でしっかりとした教...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
業界的なところも大きいですが、男女関係なく、若手にもどんどん仕事を任せて貰えるので、バリバリやりたい女性にとっては、好環境かと思います。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
見える形、分かりやすい形で仕事をすれば、年収は自然と上がっていくと思います。手を上げれば年齢や社歴を問わず、どんどん仕事を回して貰えるのでやり...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
新しいことを積極的に取り入れようとする会社の方針は、若い社員の多い業界の中では、特段目新しいものではありませんが、会社の規模が大きくなっていく...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
客先常駐が基本となるためお客様先次第にはなるが不満点などがある場合は営業に打診することで改善することが可能続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業がかなり少ないです。
残業したいとかならそういうところに行けばいいので大丈夫です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないです...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワーク...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。年間14日以上が目指されている。リモートワークの体制が整っている。業務の繁忙に応じてフレキシブルに休暇が取得可能。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修、案件ともに土日祝はきちんと休め、有給休暇も取得しやすい。
研修はリモートと出社のハイブリッドで実施され、案件の紹介もオンライン会議でして...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
夏休みなど必須で取らないといけない休みは半ば強制的に取る必要があった
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが、休みは...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(担当になった仕事内容)によって忙しさに大きな差があります。
特に技術系希望の方は残業が多かったり出張が発生...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークの選択肢があるため、自分の生活サイクルに合わせて仕事ができます。忙しい時期は残業が増えることもありますが、...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社イーツー |
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フリガナ | イーツー |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 31人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 浅島佳智 |
本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目32番1号大東ビル1階 |
URL | https://www.e-2.co.jp/ |
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