酒井重工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
JICAやODAなどを通じて社会貢献に取り組むための時間を割いてきました。
反面こんなに日本を海外にお金を配っているんだなということを痛...続きを読む(全373文字)

【良い点】
典型的オーナー会社なので、社長が言えば決定は早い。
もちろん当然のことで社長の言うことが全てなので、それを納得することのできる人間が残ってい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに女性社員にだけお茶汲み、掃除、制服着用の強制をしてくる。
管理職に平気でセクハラ的な時...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ボーナスはしっかり満額出るが、
プライムにいる企業の割には同業種と比べると30万ぐらい低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年内...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制なんて言う言葉すら知らない経営陣だと思います。
ここを踏み...続きを読む(全120文字)

【良い点】
同族企業なので、周りの人間はチヤホヤされとてもやりやすいと思います。
製品としては、世界問わずこちらのロードローラー使用されているということ...続きを読む(全276文字)

【良い点】
iDeCoなど、財形に返して分散投資を勧めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合など全くないため、中途は住宅補助が全く出な...続きを読む(全234文字)

【良い点】
女性は事務職でしたら、定時に帰れるし、いいと思います。ボーナスもしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、女性で総合職...続きを読む(全316文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業ですが、給与相場が低い業界であり、給与は高くありません。
営業系は営業手当というなの固定残業代なので、如...続きを読む(全94文字)

【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一...続きを読む(全96文字)

【良い点】
管理部や技術部にはフレックスタイム制度があるため働きやすい。コアタイムを設けつつ、始業・終業時間を自由に調整できる。育休にも力を入れており、...続きを読む(全141文字)

【良い点】
残業に関してはやりたい人はある程度ですが、いくらでもやらせてもらえる環境なのかな感じました。
一方で、定時退社されている方もかなりおられるの...続きを読む(全108文字)

【良い点】
取得日数については入社日から付与される。年次で付与日数が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給以外にイベントごとでの特別休暇...続きを読む(全88文字)

【良い点】
有給は年間18の取得が必須とされており、製造部門でなければ在宅勤務もしやすく、フレックス出社もしやすい環境です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良好だと思います。業務量は部署や案件による差はあるものの、全体としては残業は多すぎず、有給休暇も比較的取得しやす...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給は営業職の場合、ほぼ１００％近く消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
岐阜本社開発、設計陣は新規案件があると残業が多くな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本残業もなく、土曜日出勤になることもない。一気に製品加工の注文(？)が入ると、加工課は残業してる。
有給も取りやすく、子どもの行事で休む人...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休暇はとても多いです。祐逸いい所です。年によって少しは異なりますが、長期連休が多くあります。お盆期間は9日連休、年末年始も多くて10日連休で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に残業はなし
もし残業をしなくてはいけない状況が発生したとしても、上長の方からどうするか相談がある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
サービス職は月に二、三回は土日の出勤があるが振替休日を平日に取得することができる。また年間16回の有給取得が必須であり、有給は好きな時に取得...続きを読む(全201文字)