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総合職として採用される場合、職種がわからないので、営業志望でもエンジニアになったり、その逆になることもあります。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠テクノソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
総合職として採用される場合、職種がわからないので、営業志望でもエンジニアになったり、その逆になることもあります。続きを読む(全56文字)
長く働けば高確率で海外勤務をしなければいけない。(短期間のことが多い)続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きにくい部署に配属されて残念だったが、他の部署だったらよかったかもしれない。インフラ、ネットワークを扱う...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な仕事に挑戦させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無茶振りが多すぎる。マネジメントが全く機能しておらず、案件とメンバー...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間はかなり多いと覚悟した方がいいです。
昔はもっとすごかったみたいですが残業規制で仕事量は変わらず残業が規...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系と聞いていたが、部署による。お客様と接するフロントはプロジェクトの状況により残業時間が大幅に変わる(といっても現在は働き方改革等で十...続きを読む(全112文字)
「安定した大手グループでITに関わりたい」という理由で入社する人が多い。続きを読む(全36文字)
ギャップがないと感じている社員の人が多かった印象。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
部によると思うが穏やかな人柄の人が多く社内でもめることがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コネ入社が多く特に女性社員は若い...続きを読む(全136文字)
とにかく大きい企業の1つだから
これより有名な所があればそこに入る。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前は、エンジニアとしてプリセールスを主体に行なっていく業態をイメージしていた。入社後分かったこととしては、それはごく一部であり、SIプロ...続きを読む(全337文字)
座談会で社員の方が話していた事として、入社後のギャップは無く、良い人が多いと話していた。また、上下共に距離が近いと話していた。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは元の派遣会社の都合かもしれないので何とも言えませんが、本来所属するはずの部署ではないところに、急遽所属する...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ITの専門家集団であるように思えるが、実際はIT商社であり営業が強い会社なので技術力はまちまち。
ITサービスについては新しいベンチャーな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
入社理由
・様々な業界の案件ができる
・自由な社風
・年収が高い
・業界内の立ち位置
・マネジメント経験を詰める続きを読む(全62文字)
ITの力で社会課題を解決したという入社理由を聞いた。続きを読む(全26文字)
最後の決め手として競合の企業と比較して、平均年収がずば抜けて高いのが良いと説明会での現場社員がおっしゃっていた。続きを読む(全56文字)
人の良さが入社の決め手であると伺った。入社後のギャップとしては、若手のうちから想像以上の裁量権を与えられると聞いた。続きを読む(全58文字)
社員の方の中には、大学時代から情報系の学部でプログラミングなどをやっていて、エンジニア職を希望していたが、営業をやられている方もいたので、ギャップがある方...続きを読む(全85文字)
悪い意味でのギャップはなく、同期との勉強会などは思っていたより雰囲気が良かったそうです。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
特にギャップは感じなかった。スピード感は早くてよかった。いろいろなプロダクトにかかわれ、ある程度裁量もあるので、短期で実力をつけるには良いと...続きを読む(全115文字)
思ったより給与水準の高さに惹かれて入社する社員が多かった。そこに関してはギャップがなく給与が十分に貰えてると言っていた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規に向けての開拓が一部分しかなく、
マンネリしやすい。
事業部によってあるが特に目立っ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業への入社後、初めての環境でのギャップがいくつか生じることがあります。規模が大きいため、組織の複雑さや意思...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
・入社理由は給料がいいと思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
・新卒で入ったが、希望した部署に入れなかったため後々キャリアに...続きを読む(全118文字)
海外に顧客がたくさんいる企業なので,世界で活躍したい人にとってはとてもやりがいを感じれる企業だと感じました.続きを読む(全54文字)
NVIDIAなどの世界を代表する企業を顧客に持っているので,将来的にも大きくなる会社だと思います.続きを読む(全49文字)
SIer企業ではとても高い方だと思います.私も数社SIer企業にエントリーしていましたが,周りにも年収の高さにひかれてエントリーする人が多々いました.続きを読む(全75文字)
リモートワークなどが充実していて機械系メーカーなど出社が前提とされる企業に比べてワークライフバランスが保たれていると感じました.続きを読む(全64文字)
インターンでは女性社員の方が進行を行ってくださり,YouTubeでも拝見する限り,女性も多く見られたので,男女関係なく活躍できる場が整っているのではと思います.続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休業中も人事部の方や産業医との面談がしっかりあり、安心して休業できる体制を取ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給料は非常によく、納得度が高い。新卒の会社からCTCへ転職したが、年収が300万円近く上がった。(逆に年収が上がりすぎてちょっと申し訳ないぐ...続きを読む(全158文字)
上流から下流まで携わるため、顧客企業にコミットしている感を感じられるのはやりがいだと感じる。続きを読む(全46文字)
社員さんと話していて、SIer業界は今後も続くと感じた。その中でもこの会社は業績も上がっているため、将来性はある程度担保されているように感じる。続きを読む(全72文字)
30歳で800万ほどは期待できると聞いた。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
日本製鉄子会社ということもあり、メーカーの雰囲気とIT企業の雰囲気が入り混じるが、そのキャラクターの統一感のなさは良い。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
選考過程で面接に加えて、先輩社員との面談や懇親会もあり、多くの先輩社員と直接話す機会があり、仕事のやりがいや面白さだけでなく、大変なことやつ...続きを読む(全416文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ソリューション営業ではあるが、顧客の前での提案業務やプレゼンテーションはほぼエンジニアが担当することになっている...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
幅広く採用しており社員の多様性は高い
年間休日はしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業が行う外部研修が昭和の遺物...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
研修も充実しており、しっかりと学ぶ必要があります。点数次第で希望する勤務地が決められるので最初の方だからこそ気を抜かず学ぶべきです。
【気に...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって雰囲気や業務内容がかなり違うため、自分に合う部署に配属されるか否かはかなり運...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援などの制度が整っていて、案内されていた内容と実態にギャップがなかった。オフィス環境も説明通りで、設備や働きやすさの面で満足度が高...続きを読む(全262文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きく変わった印象はありません。官公庁やインフラ系案件が多く、安定して長く働けると思って入社しました。実際に長期的なプロジェクトが多くて、じ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
若い人が多く、人となりも良い人が多かったです。
会社規模も大きくなり大企業感が出てきたかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しの良い社風、社員の年齢層が若く活気があること、立地、社食等設備面
【気になること・改善したほうがいい点】
人事に相談した内容を無断で上...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトウチュウテクノソリューションズ |
| 設立日 | 1979年7月 |
| 資本金 | 217億6300万円 |
| 従業員数 | 9,291人 |
| 売上高 | 5596億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柘植 一郎 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 941万円 |
| 電話番号 | 03-6403-6000 |
| URL | https://www.ctc-g.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.ctc-g.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。