この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自分は通信ではなく、システム開発に携わっていましたが非常に安定しています。
特に仕事がなくなってしまって数ヶ月の待機期間となっていても、解雇となることは...続きを読む(全196文字)
エクシオグループ株式会社 報酬UP
エクシオグループ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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自分は通信ではなく、システム開発に携わっていましたが非常に安定しています。
特に仕事がなくなってしまって数ヶ月の待機期間となっていても、解雇となることは...続きを読む(全196文字)
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派遣社員として、NTTドコモの携帯電話基地局をビル屋上などに設置する、設計コンサルの仕事をしていました。3ヶ月は固定給で働きその後は、請負契約となります。...続きを読む(全188文字)
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契約社員での中途入社です。ホームページには正社員になる方多数とありますが、正社員になった方は一人しか知りません。また社風が独特と感じます。同じく中途入社の...続きを読む(全164文字)
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特定派遣として客先に常駐。SEとして勤務していますが、社員を育てることに積極的ではないと感じています。行き当たりバッタリなので、スキルアップは自学しかない...続きを読む(全163文字)
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福利厚生については、まあまあ満足のないようでした、しかし育児休暇についても女性については手厚くなっていますが男性についてはまったく取れない状況でした。
...続きを読む(全161文字)
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ホームページには契約社員から正社員になった人多数と記述がありますが、正社員になった人は一人しか知りません。黙っていても正社員になるのではなく、社内の偉い人...続きを読む(全161文字)
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私は通信系の女性エンジニアですが、技術支援で行ったところ、仕事をさせてもらえましんでした。
部署が悪かったのかもしれませんが、その部署の社員は土木と営業...続きを読む(全183文字)
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既婚者や子持ちの方も、家族の急病や、市役所などに行きたいとか、欠席や早退、なか抜けなどには急に申し出ても受け付けてくれ、とても協力的なので働きやすいと言っ...続きを読む(全243文字)
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給料は高くないです。
主任以上は残業代なしで手当てのみなので主任以降はまったく同じで残業が多いいです
そのため主任時代は残業が多いと大抵、主任以上に昇...続きを読む(全159文字)
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評価に関しては、正社員が優遇されており、契約社員は基本的に給与のアップ、役職のキャリアアップは厳しい状況である。基本的に契約社員を多く使い、給料を安く抑え...続きを読む(全155文字)
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基本的に給料アップは難しいと思います。通信業界も人材が飽和状態であり、正社員でも年収が現状維持という人が多いのが現状ですね。天下りや新入社員の寮費や研修費...続きを読む(全161文字)
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既に、大手通信キャリア同士の競争が激しく、派遣などで採用する協力会社の契約時の契約額も大きく下落しているのが現状であり、端末の契約者も飽和状態であり、今後...続きを読む(全170文字)
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基本給は相応ですが、賞与は年3回。
通信教育も充実していますが、半ば強制的な所もあります。
(基本的には、通信教育は、任意です。)
昇進は、主任クラ...続きを読む(全153文字)
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基本的にN○T関連企業にオンブに抱っこ的なころは、良くも悪くもあります。
仕事は、絶えた事はありません。
もう一つ良くも悪くもは部課長クラスは、ほとん...続きを読む(全158文字)
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新入社員研修の期間は約1年と比較的長め。
自分が所属している部署以外の研修も行われるため、
広い見聞を身につけることができる反面、
一切業務とは関係...続きを読む(全156文字)
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社員や管理職のイメージは、
どちらかというと古い体質でやや上下関係は厳しい環境でした。
飲み会や社内イベントは上司の接待色が強く、
自分の都合で参加...続きを読む(全177文字)
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仕事量や勤務時間は担当するプロジェクトによりかなりバラつきがあるが、
給与、賞与については比較的良かったと感じている。
昇進昇給はオーソドックスな目標...続きを読む(全158文字)
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私はソリューション系の保守業務をやっております。多種多様な案件がありますが、ユーザ要望を満たすものと、そうでないものがあります。現在はよりサービス向上を出...続きを読む(全163文字)
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一般的に通信建設業界と呼ばれており、各社で活発にM&Aが繰り返されています。
全国で大きく3グループに分かれていますが、現状で2位の状態です。
首位は...続きを読む(全177文字)
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私は以前昭和電気建設株式会社という会社に勤務しておりました。管理職の手当てがしっかり決められていました。当時NTTより転職されてこられる方が多くプロパーの...続きを読む(全177文字)
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私は以前昭和電気建設株式会社という会社に勤務しておりました。新しい仕事がありチャレンジができました。関西に各支店、営業所があり地域の情報や出張があり楽しか...続きを読む(全159文字)
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現場作業員をやっておりますが、
季節や天候にかかわらず、一年中外で仕事をすることが苦にならない方はむいていると思います。
最初のうちはOJTで先輩がつ...続きを読む(全153文字)
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最初は上司が付きっ切りで丁寧に教えてくれます。
通線の方法や、バケット車の操作などなど。。。
ある程度一人前になると自分で色々なことを調べる必要がある...続きを読む(全150文字)
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給与についてはあまりもらえているとは言いがたいが、年功序列で上がっていく様である。
ただし、評価制度がいまいちなため本人の努力などはあまり反映されていな...続きを読む(全152文字)
会社名 | エクシオグループ株式会社 |
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フリガナ | エクシオグループ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 68億8800万円 |
従業員数 | 17,372人 |
売上高 | 6140億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 舩橋哲也 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目29番20号 |
平均年齢 | 44.2歳 |
平均給与 | 745万円 |
電話番号 | 03-5778-1111 |
URL | https://www.exeo.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。