九州ハイテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
特になかったです。人員はカツカツだから、休みは取れてない。特に作業チームは土日勤務、夜勤も当たり前だから、福利厚生...続きを読む(全228文字)

【良い点】
2017年頃、業績や社会貢献度が評価されて地元の新聞社から表彰を受けたことがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、その表...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力のある若手は夜勤の作業から外れないので、転職をしようとしても役立つものはないと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新規を開拓できれば。やりがいを感じる事もあるが、基本若手は夜勤の施行になるので、ひたすら作業です。潰しが効くかと言えば、効かないでしょう。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織はあってないようなもの。根本的に会社組織のあり方を変えないとダメです。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ネックは自社の社員でないと施行できない事。経験と感がないと施工できないから、商品が良くてもシェアは広がりにくい。マ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がえこひいきする続きを読む(全41文字)

【良い点】
非常に低い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度をつくる続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職なのに1ヶ月以上も夜勤をさせる続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社組織として脆弱続きを読む(全29文字)

【良い点】
産休から復帰していた女性社員は多い印象があったので理解はあると思う。また、夜勤がある警備職やガードセンターもなるべく女性社員は夜勤に入れない等...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性だからといって配属先や業務内容に差が出るようなことは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
如何せん男性の割合がとても高いの...続きを読む(全97文字)

【良い点】
最近は女性管理職も増えてきました。無理やり増やしている感は否めず、実力がなくとも昇進させられている状況です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性の割合が高いので女性の方が働きやすいと思う。現場で上に立ってる人も女性が多い。子育てしながら正社員として働いてる方が多かった。
【気になる...続きを読む(全115文字)

【良い点】
まぁネチネチしててもだいじょうぶな人は
女性も働きやすいとも言えるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性8割なので女性が働きや...続きを読む(全208文字)

【良い点】
同期に女性が三人いました。2年ほど勤めていましたがその三人が退職したという話は聞きませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全138文字)

【良い点】
働きやすいと思う。
職員は優しいかたが多い。
女性の多い職場なので、それなりに理解してもらえる。
多少休みをとっても問題ないような雰囲気がある...続きを読む(全174文字)

【良い点】
妊娠や育児には柔軟に対応ができるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるとの事で休暇を一度取ろうとしたが、前述の通り...続きを読む(全104文字)

【良い点】
男性が多い職場なのでそれなりに気遣いがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のご機嫌をとる同僚にうんざりした。

事務所が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
時短勤務ができる。
女性を大事に扱ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人が多い
女性の技術者がそもそも少ない
女性をもっ...続きを読む(全85文字)