回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事なパッケージ製品を作っているので、ライフワークバランスは保っていたような気がしていたが、それは非役職者に限られているように思えた。
【気...続きを読む(全178文字)
アイテックス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイテックス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアイテックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
人事なパッケージ製品を作っているので、ライフワークバランスは保っていたような気がしていたが、それは非役職者に限られているように思えた。
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい環境であるが、人員不足により有給が取れない部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が毎日3時間程...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
繁忙期はお客様の期の開始等になり、休みの取りやすい時期は自動的に決まりますが休自体については、非常に取りやすいイメージがありました。
業務時...続きを読む(全178文字)
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社名の由来は、「土日でもいつでもあいている」からだと冗談で言われるくらい、休日出勤や深夜残業が多かった。5月のゴールデンウィークは、人によっては仕事の遅...続きを読む(全156文字)
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有給休暇をはじめ、リフレッシュ休暇(夏期休暇にあたるもので、いつでも取得でき、5日間を最大2分割までできる)は、希望する日に取りやすい。
ただし、急な...続きを読む(全375文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど主軸となるAS400やbiz browser、cold fusionなどの開発に関われず、そのようなスキ...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くないでしょう。
人事パッケージソフトにチラッと紹介されているだけで、新参のSmartHRの方が多機能で使いや...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
人事系システムは自社開発の製品であり、AS400やBiz Browser、Cold Fusionの開発案件は持ち帰りの受託ですので、他社への...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誹謗中傷などございませんが、20年以上培ってきた機関業務システムの開発の知識を生かせる環境ではありませんでした。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残念ですが、あまり見本となる先輩や役職者に出会う事ができませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ですが親会社様の意向が強...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
良くも悪くもない印象。若手社員の給料、昇給額は低い印象を持つ。昇給額は毎年3000円程度。ただし、中堅社員(35歳あたり)からの昇給額は大き...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
一般社員同士の会社全体の人間関係はよい方だと思う。上司も業務を抱えており、社員への気遣いがあまりされていない印象。上司自体の機嫌が悪いことも...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業職もSE職も女性が多く活躍している。どちらの職種もヒアリング力が問われるため、会社としても女性登用に力を入れている印象だった。風通しもよ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
当時の年齢と勤続年数で鑑みると適正だと思う。営業の成績は月給に反映しておらず、月収は安定的にもらえていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
在籍が数年前なので現在の状況は不明だが、大きな展示会に出展しており、そこで新規案件対象がある程度見つかり、新規開拓活動の基礎とできる点。個人...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
フルリモートで通勤時間がないので、プライベートも充実しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートのため、先輩と自分自身2...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地によって有給休暇は取得しやすい環境ではあるが、土曜出勤が多いです。振替休日の取得は可能であるが、平日が故問...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライベートを重視しやすく、有給も自分の好きな時に取れるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
CSKグループの傘下に入って以降、労務管理の意識が一段と向上した印象がある。全社的に「スマートワーク」を推進しており、平均残業時間は月20時...続きを読む(全395文字)
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【良い点】
勤怠管理が徹底されているため、人知れず過重労働となることはない仕組みが確立しています。また、リモートワーク手当もあり多様な働き方の実現が可能です。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際の手取りは役割に左右されやすく、部署によって差が大きい印象です。
特に若手〜ミドル層は成果給がボーナスに影響...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特になし。フレックスとかあればよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件による、残業がないところとあれば毎日終電の場合もある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署や現場によって働き方は大きく異なります。土日出勤をしていたり、長時間残業をしている人もいれば、毎日...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
有休消化は高めであはる
属人的な仕組みを嫌うため、代替えが効くように常に構成されている
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などは全...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、繁忙期は残業が増えることもありますが、閑散期は比較的調整しやすい環境です。有給休暇も申請すれば取得しやすい雰...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | アイテックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイテックス |
| 設立日 | 1993年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 79人 |
| 売上高 | 10億5253万8000円 |
| 代表者 | 青木邦哲 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-3862-7300 |
| URL | https://www.itecs.co.jp |
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