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東工コーセン株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東工コーセンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

東工コーセン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東工コーセン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東工コーセン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東工コーセンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東工コーセンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

東工コーセンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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東工コーセンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東工コーセンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収に関しては、事務職としては、相場よりは多少良いという印象。うまくやれば有給も割と消化できる。
評価に関しては、基本的に年功序列。平均年齢が50際近い...続きを読む(全151文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

東工コーセンの 他のカテゴリの口コミ

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこでも同じ条件であるので正直いうか悪いかは判断しかねる。と言われてもわからないでしょうが、それは転職回数が少ないので、正直言っていいのか悪い...続きを読む(全171文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国貿易のパイオニアなので、中国国内での知名度は高いようです。社内にも中国に精通した社員が多く、中国語は出来るのが当たりまえという会社です。
...続きを読む(全182文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の平均年齢が高く、元気がない会社です。定年まであと少しで逃げ切れればいいというお考えの方が多かったです。新たにチャレンジする事もなく、毎日...続きを読む(全177文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は営業と言っているが、利益は全て不動産業で賄われています。
営業利益は毎年赤字です。入った当初そうした事情を知って唖然としました。
ただ、...続きを読む(全249文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも放任主義。上司はメダカで、責任を部下に押し付けるような体質。
上司はほぼ定時で帰り、大した営業活動もしていない。部下のミスを重箱で...続きを読む(全203文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
落ち着いたいい会社 特に残業も多くなく仕事しやすい環境。有給消化もしやすく一週間有給取ることもできた。柔軟性もあり 落ち着いた環境です。悪い...続きを読む(全183文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年02月06日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな柔らかい性格です。入社後もその印象は変わりませんでした。怖い人がいるという心配はしなくてよいと思います。

【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性や将来性は極めて低いと言わざるを得ない。
大口の取引先のメーカーは自社で海外進出しており、商社の機能を必要としなくなってきている。
管理職以上は...続きを読む(全152文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣で入ったのでギャップはない。
労働環境は悪くはないと思う。但し、賃金、評価制度は基本的に年功序列的であるので、仕事ができる人、意欲がある人ほど忙しく...続きを読む(全158文字)

東工コーセン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性であれば育休は取得できる。最近は毎年のように取得者が出ている。ただし、一般職に限られているのが現状。総合職には数人女性もいるし、課長職もいるが、結婚や...続きを読む(全164文字)

商社・卸(その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社エヌエーシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績に応じてきちんと昇給し、賞与も貰えます。他社と比べても少なすぎず多すぎずと言った感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当を多く...続きを読む(全133文字)

株式会社プランツパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お花について学びたい意思がある方でしたらいい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の表記は多い様に見えますが、一...続きを読む(全310文字)

株式会社ユーニックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の評価を日々の活動などを通してみていただける。
また実績が数字として出るため明確でわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全116文字)

株式会社愛善商会の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
16年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。ここ数十年とほぼ変わらない最低賃金に近い給料です。
工場だと初任給は住宅手当込みで183,000円から提示されます。
もう一度いい...続きを読む(全226文字)

株式会社ハーモニックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は低すぎる。そこらへんのバイトでフルタイムにすれば負けるんじゃないかレベル。昇給も少ないし、夢もないわ。続きを読む(全60文字)

株式会社ホンダトレーディングの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入面に関しては平均以上もらえると思うし、駐在に行けばかなり稼げる。仮に駐在に行かなくてもボーナスが3ヶ月分くらいもらえるので業務内容に対して...続きを読む(全180文字)

株式会社ホンダトレーディングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極めて短い期間の在籍でしたが、確実に昇給をする点です。本当の中小企業で働けばこの会社がいかに恵まれているか分かります。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

シリコンパワージャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ほとんどしない 賞与年間2カ月程度 評価基準は、イエスマンかどうかのみ 好き嫌いで判...続きを読む(全83文字)

株式会社カンタスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに決算賞与が出てたのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給制度が無いため昇給しない。
基本的に残業を認められる時間が...続きを読む(全113文字)

福岡国際空港株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれませんが、派遣社員の方が給料は高いです。ボーナスを加味してもトントンぐらいなので、責任を考えるとあ...続きを読む(全123文字)

東工コーセンの 会社情報

基本データ
会社名 東工コーセン株式会社
フリガナ トウコウコーセン
設立日 1947年5月
資本金 2億円
従業員数 153人
売上高 234億6496万8000円
決算月 3月
代表者 吉村達也
本社所在地 〒102-0081 東京都千代田区四番町4番2
平均年齢 46.3歳
平均給与 642万5000円
電話番号 03-3512-3921
URL https://www.tokokosen.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573453

東工コーセンの 選考対策

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(証券コード:7047)
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