この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
熱意を持って取り組む姿勢は評価される要因です。積極的に仕事に取り組み、困難にも前向きに対処する姿勢が成功につながります。主体的な行動や情熱を発...続きを読む(全219文字)
株式会社All Ads(旧:株式会社ネットマーケティング) 報酬UP
株式会社All Adsの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜2300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社All Adsの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社All Adsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
熱意を持って取り組む姿勢は評価される要因です。積極的に仕事に取り組み、困難にも前向きに対処する姿勢が成功につながります。主体的な行動や情熱を発...続きを読む(全219文字)
【社員から聞いた】広告事業に一本化されたから、給与が今後どうなるのかなと言う印象。
【本・サイトで調べた】30歳前後でも700万程度行く。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
未上場から上場するまでの過程において平均給与は昇給している。平均年齢は29歳と若いが平均年収は550万円ほどと他の企業と比べても遜色がない。今...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
半年に1度昇級があり、ほとんど下がることはありませんでした。(聞いたことはないです。)
ちゃんと仕事すれば、毎回2万円前後上がるので、そこそこ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度ある人事考課に則り給与が決まります。
給与が上がったとしても3000円〜5000円程度です。
他企業と比...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
経営層とのコミュニケーションを密にとり実績を出すと、半年に一度給与に適正に反映されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度は細かく分類されており、正当な評価を出すべく体制はあると思われます。
成果を出せば評価は正当にあがります。月一(多少ランダム)で目標...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制は未成熟な状態に反して、評価基準はきめ細かく厳しめ。
立てた目標に対し達成度が低いと給与が下がること...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新卒入社の社員は評価されやすい傾向にある。実績を出せば、お給料にはすぐ反映される。一度上がったら下がることも滅多になさそう。
【気になる...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
挑戦的な環境で成長が期待され、即座な成果が評価。
【気になること・改善したほうがいい点】
過度の仕事量がワークライフバランスを脅かす可能性があります続きを読む(全80文字)
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【良い点】
挑戦と成長の機会、ダイナミックな環境、リーダーシップの機会、即時の成果フィードバックが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
タスクの...続きを読む(全119文字)
【社員から聞いた】基本的に個人で仕事を進めるので自分の努力で結果が出た際はやりがいを感じる。また、企業の方向性と明確に自分の目標がありそれを成し遂げたいと...続きを読む(全146文字)
【社員から聞いた】キャリア開発や成長をサポートする文化はまったくない。先輩社員がそもそも教育する、育てるという意識やスキルがない。自分で考え行動するしかな...続きを読む(全124文字)
【本・サイトで調べた】アフィリエイト特化の広告代理店というニッチな領域で業界内で一定の地位を得ているマッチングサービス市場の盛り上がりに乗っかっているので...続きを読む(全125文字)
【本・サイトで調べた】プライベートとのバランスを調整しやすい会社。何か私情がある場合、上司に相談すれば帰れる環境。ただ上司が有給を取らない人が多いため、下...続きを読む(全176文字)
【社員から聞いた】インターネット広告企業。成果報酬型広告の代理業を中心にコンサルティングサービスを提供する他、恋愛マッチングサービス「Omiai」 事業も...続きを読む(全215文字)
【イベントや選考を通して感じた】どこの企業にアプローチするか、訴求ポイントはどこか、など見えない課題を解決する面白みがある。続きを読む(全62文字)
【本・サイトで調べた】広告事業のみに縮小してしまったため、何とも言えない。
【イベントや選考を通して感じた】広告以外の新たな事業をしないと、そこまで...続きを読む(全83文字)
【イベントや選考を通して感じた】広告代理店のわりにホワイトだと思う。9時くらいにはほぼ退勤してるイメージ。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
初年度にしては高くつけてもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果のみならず、取り組み方も見たうえで評価してもらえる。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
成果(仕込みは含まない)で評価されるとすぐ給与に反映される。もともとみなし残業45時間分の残業代がついた月給なので、働かない方が儲かるため効率...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くもなく低くもなく。
優秀な人材は年収を求めて引き抜かれていくこともある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手なので、転職する際にアピールポイントになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託への態度が雑。ディレクターの方から悪口を聞く...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンが高い。かつ明確。成果が即座に反映される点が魅力だと思う。特に高い目標を達成した際の報酬は計り知れない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度の見直しは何度か行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
ミッション共感を重視していることで実質的に長期雇用を謳っているも...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給や賞与は必ず出ており比較的安定はしていたと思う。
また当時の環境を振り返ってみても技術職で制作の業界と比較して、少ない労働時間に対してはそ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業に対して気になる点は、社員のワークライフバランスが十分に配慮されていないことです。長時間の残業や休日出勤が常態...続きを読む(全276文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満は無かったが、勤務先の支店によって事務職の仕事内容の幅が違っていた為、途中から評価性(営業貢献度?)が導入...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当初の提示給与よりインセンティブ次第で伸び代が大きい。退職時は100万円支給されるためモチベーションが大きい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社All Ads |
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フリガナ | オルアズ |
設立日 | 2004年7月 |
資本金 | 4億2800万円 |
従業員数 | 130人 |
売上高 | 153億4400万円 |
代表者 | 靱江佑介 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目2番6号 |
平均年齢 | 31.4歳 |
平均給与 | 535万円 |
電話番号 | 03-6894-0139 |
URL | https://www.net-marketing.co.jp/ |
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