ユニスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当時から経営状況が悪化している印象。また何を目指しているのか分からない。いろんな事業が提案されては立ち消...続きを読む(全345文字)

【良い点】
資格取得制度ができ、年代や役職に応じた資格取得が義務化されました。(20代であれば基本情報)資格手当は貰えないか貰えたとしても他の会社に比べ...続きを読む(全460文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってはかなり過酷な労働を強いられることがある。
また、当時は業績も良くなかったので、給与面も良く...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特にないと思いますが、いい方&優しい方が多いので相談し合える環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性社...続きを読む(全202文字)

【良い点】
やる気さえあれば機会を貰えること。
例えば、案件があまり忙しくない時にプログラミングの練習という形でツールを作らせてもらえたり、資格試験の勉...続きを読む(全289文字)

【良い点】
案件や状況にもよりますが、残業時間を上手く調整してくれたりします。例えば、調査などで夜遅くまで作業していた翌日は、定時で上がれるように作業量...続きを読む(全228文字)

【良い点】
現場主義が強いので一度現場に派遣されると会社からターチされることはあまりなく、自分のフェースでやることができる。しかし思い切り案件を受注して...続きを読む(全227文字)

【良い点】
人数が少ないので仕事を任せて貰う機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が小さいのであまり期待しないほうが良い。上司の気分...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社員はとても親切です。仕事内容自体はそんなに難しくはなく、入社時の知識等はかえってないほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)

テレビで見るような有名人に会う機会があることや、国の管轄下の団体がお客さんなので、世の中の流れについても強くなれる。ただ、同業他社もそうであるように、地...続きを読む(全157文字)

【良い点】
実力主義が徹底されており、若手でも成果を出せば正当に評価され、高い報酬を得られる。活気ある社風であり、成果第一主義である。社内は仲良く、良い...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は満足している。前職のキャリアを活かして入社すれば待遇が良い。ほぼ言い値で年収が決まったのでこちからからの要望がほぼ叶えてくれた。
【気...続きを読む(全197文字)

【良い点】
残業代は1分単位で支給されるなど、労働時間に対する対価は比較的明確に支払われる仕組みとなっている。近年はジョブ型雇用への移行が進められており...続きを読む(全182文字)

【良い点】
全体的に風通しの良い会社だと感じました。年齢や社歴に関係なく意見を言いやすい雰囲気があり、ミーティングでも若手の提案がきちんと検討されます。...続きを読む(全515文字)

【良い点】
評価制度があり、一定の基準を設けて評価されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに基準が異なるため、ばらつきがあると感じる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社以来、初年度を除いて年1で必ず昇給している。中小企業であることと仕事内容を踏まえれば収入に不満はない。
評価制度は自己評価シートなどがあ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしている。半期に一度目標をたてて期が終わると上長との面談を経て評価が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業...続きを読む(全129文字)

【良い点】
新卒にしては多くもらっていた印象です。残業時間が1分単位でつきますので、その点はしっかり支給されていました。長くても夜の22時までしか働けま...続きを読む(全101文字)

【良い点】
良い点①｜社会的意義・安定性の観点

会計・税務・人事といった企業経営に不可欠な領域を支えるサービスを扱っており、景気変動の影響を受けにくい...続きを読む(全688文字)

【良い点】
コールセンター事業が基盤にあるため、安定している。部門単体の業績が多少落ち込んでも賞与が大きく削られるケースをあまり見たことがない。
【気に...続きを読む(全157文字)