この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレージ営業というこじんまりとした、コールセンターにいましたが、有給とは名ばかりで、一切使...続きを読む(全296文字)
エリアリンク株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレージ営業というこじんまりとした、コールセンターにいましたが、有給とは名ばかりで、一切使...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
安いおかずが買えたのでお昼はそれで十分でした。ウォーターサーバーもあるのでそのあたりを気にしなくてよいこともよかったです。
また毎朝掃除を行う...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
改善が良しとされており、どれだけ改善したかをきちんと見てもらえる。改善を提言した場合、上司はきちんと話をきいてくれるし、手柄を横取りということ...続きを読む(全454文字)
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【良い点】
社員旅行があった。派手にお金を使う印象がある。エリアリンクマスターという仕事を効率化するための制度がある。これをしておくと仕事をうまくすすめら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
打ち合わせが活発
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってもひたすら労働。時間内に仕事を終わらすための制度があるが、時間内に終わ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
常に改善・提案を求められる会社ですので、日々の業務の中でも問題点や課題を意識して業務にあたれます。また業務の中でどのような工夫をしたか、どのよ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
優秀な女性が多い印象です。女性でも自ら改善を働きかけられる人、積極性のある方が多く、そのような環境が合う方には働きやすいと思います。また労働環...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
当時は役員で30代半ばなど管理職も若い人が多く、おだやかな人も多く下の立場になってくれていた人も多かった。かなりのトップダウンで社長の一声で全...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休や育休はとりやすい環境であり、また、急なお休みにも対応してもらえる方だとおもう。その意味で女性も働きやすいと感じる。思ったことをやらせて貰...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司に気に入られると割とすぐに管理職になりスピード出世ができる。また管理職になると給料もアップする。ラウンジも利用でき、お酒なども用意されてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自由な社風である。提案をすることが好きな人には向いている。毎週のように保養所で研修があり、金曜日と土曜日は保養所で過ごせる。ご飯も美味しかった...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
提案制度でお小遣いのようなものがもらえる。全員強制で毎月必ず提案をだすことを強いられるが、評価する上司が気に入らなければ提案を実行すらできない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業務の偏りが目立つ。同じ部署にいても、業務が立て込み毎日22時過ぎまで働く人と定時で帰る人にはっきり分かれる。役職と責任が伴っていないと感じる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署にもよるが、休み自体は取りやすい。育児等で休みをとる方も多くいるが、取りづらい雰囲気はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職活動を始める前に上司に退職の意思を伝えて「もう来週から来なくていい」と言われた人がいましたし、転職先がほぼ決ま...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
部署によって違います。事務系の女性は残業も少なく働きやすいかもしれませんが、それ以外の女性は大変かもしれません。休みも少なく残業もかなり多そう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価制度が明確にない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確にない。castというもので、目的設定するが、これがどのようにして...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社長が自分と側近の給料の事しか頭にない。自分の私服を肥やすことしか頭にない。退職金ボーナスもなし。典型的なワンマン社長のベンチャー企業。仕事が...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
挨拶を推奨しているし、いい人が多いので、非常によい印象をもった。
毎朝、環境整備という15分の掃除の時間があるが、私はいい制度だと思う。書類整...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ある意味明確に評価される方法は決まっている。言われる通りにされるやればいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
表向き改革路線を推奨して...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一言でいうと、総論賛成、極論反対。
情報共有が出来ない。縦断的な業務が多い。
仕事場当...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
契約社員の基本給は安かったですが、みなし残業代込みで、実際の残業時間分より多く支払われていたので、残業代も考えればどうにかやって来れました。事...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一般社員クラスでは、良い人が多かったです。なので続けられました。
ただ、新卒入社の方は、ご自分の立場以上に態度が大きくなってしまう人もいました...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、事務職は残業は少ない方だと思います。
非正規だと定時で帰る方も多いですし、正社員で時短勤務をしている女性も多いです。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
所属する部署によりますが、事務系であれば有給をとったり、定時で帰ることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表が仕事を中心に...続きを読む(全191文字)
会社名 | エリアリンク株式会社 |
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フリガナ | エリアリンク |
設立日 | 1995年4月 |
資本金 | 61億1153万9000円 |
従業員数 | 76人 ※役員、臨時従業員、派遣社員を除く/令和3年1月1日現在 |
売上高 | 296億7000万円 ※2019年3月末現在 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 林 尚道 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 705万円 |
電話番号 | 03-3526-8555 |
URL | https://www.arealink.co.jp/ |
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