この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定時に帰ることができ、ワークライフバランスがとても良い。しかし、仕事がある場合は自分の首を締めることになるため気をつけなければならない。その分、朝残業をし...続きを読む(全153文字)
テルウェル東日本株式会社 報酬UP
テルウェル東日本株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定時に帰ることができ、ワークライフバランスがとても良い。しかし、仕事がある場合は自分の首を締めることになるため気をつけなければならない。その分、朝残業をし...続きを読む(全153文字)
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(良いところ)
・NTTグループのため仕事先が多い。
・NTTグループのため安定している。
・休暇をきちんととることができる。
(悪いところ)
・...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
コールセンター業務は基本的に残業は平均1時間程度なのでそれほど苦にならない。その日の業務の振り返り点検をしているだけで1時間は過ぎる。休みも...続きを読む(全167文字)
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・残業も休日出勤もあるが強制ではない
・個人に課せられるノルマもない
・フォロー体制もそこそこ
・座学研修、現場でのOJT、作業マニュアルもあり
部...続きを読む(全163文字)
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【良い点】人柄が大変よく穏やかですべての社員に平等に接してくれる印象です。会社のことをよく考えてくれている感じです。業績も社長の指導力のためか順調であり、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
大らかな社風で優しい人が多いです。福利厚生が整っていて使いやすい。休みも希望通り許可される事が多かったです。
【気になること・改善した方...続きを読む(全156文字)
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上司やベテランのオバチャン達が頼りになるので、作業で困った時はすぐに問いかければフォローしてくれる。
そしてその場で覚えられるので、自分の成長も早くなる...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ダイバーシティをかなり推進しており、女性の管理職登用や産休・育休の福利厚生など、女性が働きやすいという点ではかなり環境が整っていると思います...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業は日に30分から1時間位で、ぼぼ帰れる。
給料はパートに毛が生えた位だが、大手企業な為、潰れる心配は無い。
社食があるので、お弁当を...続きを読む(全215文字)
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【良い点】福利厚生は充実しています。産後の短時間勤務にも対応しているようでした。
カフェテリアプランが、対応が幅広くいいと思います。
健保の福利厚...続きを読む(全163文字)
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会社は大手なので福利厚生については充実している。勤務先により社食を利用出来るが、出向など他社も混在するビルの勤務ではバウチャー(食券のようなもの)で昼食代...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
先輩や上司の方はとてもよい感じでした。人間関係も良い状況でした
本社の方でも研修制度があったり、とても環境はよい環境だと思います
わから...続きを読む(全183文字)
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NTTグループの会社ということもあって、会社としても法令遵守が徹底しておりまた、労働組合もしっかりしていることもあり、残業管理ならびに年休消化は徹底されて...続きを読む(全157文字)
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仕事を自分のペースでやれるのでそこはよかった。
配属される場所によって仕事のやりやすさが変わると思う。
仕事の内容はやりがいもありとても良かった。
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繁忙期以外はほとんど定時に帰ってました。
水曜日はノー残業デーだったので、自主的にすぐに帰っている人が多かったです。
契約社員や社員の方は、時間休制度...続きを読む(全153文字)
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中途入社、(契約社員)。約6年いましたが正社員にはなれませんでした。新卒でなければ無理みたい。(絶対ではないようですが)。仕事自体はきつくな無いですが、残...続きを読む(全168文字)
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若い上司が多く、相談にもしっかりと乗ってくれる。人員の配置の仕方は上司によって異なり、それによって効率性において上下することもあるが、一、スタッフの意見も...続きを読む(全155文字)
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社内の風通しがよく、人間関係面で苦労することはすくないとおもわれる。はんぼうきは、休日出勤をおねがいされるケースもあるが、たいしてくにはならない。個人情報...続きを読む(全156文字)
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女性雇用が多い会社の為、女性が働きやすいと思います。
ただ、昇給がなかなかないので給与面ではやや不満がありました。
上司が天下りが多いため、仕事もせず...続きを読む(全161文字)
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入社してすぐに能力に合わせてタイピングなどの
研修があります。研修の内容は丁寧でわかりやすく
優しい感じでした。
まったくパソコンが打てなかった私で...続きを読む(全156文字)
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他にやりたい仕事があったため、退職しましたが、
上司や周りの方が良い方ばかりなので、とても働きやすかったです。
コールセンターはほとんどの方が女性です...続きを読む(全154文字)
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仕事内容は電話で電報の受付をすることで、ランダムに色々な
地域のお客様から電話を受信します。
お客様それぞれに合わせた文面や台紙の種類、文字の種類など...続きを読む(全160文字)
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私が配属された部署は比較的、人間関係にも恵まれ、上司にも恵まれていたので
短期間ながらも、契約期間満期まで務めあげる事ができたように思います。
ただ、...続きを読む(全179文字)
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産休や育児休暇がとりやすく、急な休みも大丈夫です。産休、育児休暇復帰後は短時間労働ができるので、保育園の送り迎えに便利です。
女性がおおい職場なので常に...続きを読む(全155文字)
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実力主義ではなく年功序列なので、頑張っても頑張らなくても規定通りの給与はでる。結果、モチベーションは上がらない。仕事をするより上司に気にいられた方が評価は...続きを読む(全179文字)
会社名 | テルウェル東日本株式会社 |
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フリガナ | テルウェルヒガシニッポン |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4,600人 |
売上高 | 602億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川達 |
本社所在地 | 〒135-0033 東京都江東区深川2丁目7番6号 |
電話番号 | 03-3350-7075 |
URL | https://www.telwel-east.co.jp/ |
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