テルウェル東日本の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
テルウェル東日本の選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
テルウェル東日本の 27卒・28卒向け 最新の就活速報
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2026年9月2日 内定した学生の就活速報
テルウェル東日本の 本選考の選考フロー・スケジュール
最近の選考フロー
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選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2026年3月
- WEBテスト
- 2026年4月
- 1次面接
- 2026年4月
- 2次面接
- 2026年4月
- 内定
- 2026年4月、9月
テルウェル東日本の 選考難易度と採用倍率
採用倍率
就活会議に登録されている13,205件のIT・通信業界の企業の平均は6.4倍のため、採用倍率は高いと言えます。
採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)
テルウェル東日本の 本選考の通過率
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テルウェル東日本の 早期選考の情報
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早期選考のスケジュール
データがありません
テルウェル東日本の 本選考対策
志望動機
データがありません
エントリーシート
総合職
23卒 / 学校名非公開 / 女性
- Q. 志望動機(400字以内)
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A. 「変化に挑戦し続けながら、人々の生活を豊かにする仕事に携わりたい」と思い、貴社を志望します。私自身、副ゼミ長としてゼミ生のモチベーションを上げるための施策を考え、○○大会で最優秀賞を受賞した経験から、「人や環境を変化させること」と「変化する環境の中で挑戦すること」にやりがいを感じております。だからこそ、幅広い事業に挑戦することで成長したいと考えております。この点で、貴社はNTTグループ様の総合商社として幅広い事業を展開し、様々な業界のお客さまと関わることができます。また、それによって培った現場力と総合力を活かし、最前線の立場でお客さまに寄り添ってサービスを提供している点に大きな魅力を感じました。以上より、私の「主体性をもって課題に取り組む行動力」という強みを活かして、ビジネスからライフスタイルに至るお客さまの様々なニーズに応えることで、貴社に貢献したいと考えております。
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面接
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テルウェル東日本の 内定者のアドバイス
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入社を決めた理由・迷った企業
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テルウェル東日本の 本選考体験記をステップから探す
- 企業研究
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- 内定者のアドバイス
テルウェル東日本の 選考対策
テルウェル東日本の 会社情報
| 会社名 | テルウェル東日本株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テルウェルヒガシニッポン |
| 設立日 | 2001年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 5,091人 |
| 売上高 | 614億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川達 |
| 本社所在地 | 〒135-0033 東京都江東区深川2丁目7番6号 |
| 電話番号 | 03-3350-7121 |
| URL | https://www.telwel-east.co.jp/ |