回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本給20万とあったが実際は14万程で手当を含めて20万だった。
資格手当もあるが雀の涙ほど。正直取るメリ...続きを読む(全85文字)
株式会社テクノアーク
株式会社テクノアークの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノアークの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノアークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本給20万とあったが実際は14万程で手当を含めて20万だった。
資格手当もあるが雀の涙ほど。正直取るメリ...続きを読む(全85文字)
日本の平均年収よりも低い年収となっている。続きを読む(全21文字)
【良い点】
・コロナ前は、会社持ちで社員旅行が1泊2日であった。(今でもあるかはわからない)
・各企業に常駐する形なので他の社員と話せる機会が少なかったが...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年9月29日【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機のグループ会社といえど、他のグループ会社とはかなり格差があり、三菱電機の研修などを受けられる制度はあるが、...続きを読む(全176文字)
【良い点】
製造業なので男性が多いですが、女性も少ないわけではないので女性に優しい人が多いです。
割とフランクな人が多く、管理職にも気さくに話しかけられる...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年10月21日【良い点】
年収はそれほど高くない。特に基本給は他社...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年6月5日【良い点】
年間休日は120日以上あったかと思うので、普通...続きを読む(全64文字)
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【良い点】
未経験でもCADを学べるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
手厚い研修制度とあったが、基本はマニュアルを渡されて放置。講師の人...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業と反りが合わないとしんどい。一部昭和のような考えで社員を動かすことがあるので、それが受け入れられない場合はや...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
配属先によってはホワイト企業に配属されるので残業がほぼ無いところとかがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に配属先によるので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
遠方から研修に参加する場合は月2万の寮で暮らせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮が狭すぎる上に大人数が暮らすことが想定されてい...続きを読む(全115文字)
各建物の水道管の設計を主な行い、CADエンジニアとして活躍する会社。文理関係なくエンジニアになれることはひとつの魅力と言える。続きを読む(全63文字)
CADエンジニアという職種があるが、将来Aiによって設計される未来も無くはないので、以上の強化。続きを読む(全48文字)
年間休日120日以上の完全週休二日制で、夏季休暇、年末休暇もある。続きを読む(全33文字)
未経験からプロのCADエンジニアになるまでに、研修が数ヶ月あり、教育体制は十分にある。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
建築設備という生きる限り、ずっと共にあるものなので仕事がなくなることはないと思う。知識も無限に必要になってくるので成長を実感しながら働ける。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によってすごく忙しいところがあり土日出勤もかなりあった。長時間勤務が常態化...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
家賃手当は手厚いです
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して年収水準はやや低めで、成果や成長に応じた評価制度の改善が望まれます。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金があがって、新卒の基本給がある程度ランクのあがったアルバイトより低くなるケースもあるのでは?続きを読む(全70文字)
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【良い点】
結果を出した分かえってくる
また貯金されていくので
結果が出ない場合も給与補填されるので
長期的に安心できる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ほどほどに残業もして、しっかり業績の結果を出せばある程度賞与で評価されるので生活に困ることはないと思います。
同業界と比べると基本給は低いか...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
完全に実力主義で自社のランクと単価で決まります。
単価は一度配属されてしまうと1年で数百円単位でしか変わらず、月額の給料UPも5000円から...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
提示された通りの収入。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても最低賃金レベル。
最低賃金レベルなのでこちらも特に頑張らず...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
数年経つと誰でも年収が上がるのは凄く良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めての賞与が少なく感じたので寂しかったです...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近評価制度の改革がありました。
以前とかなり変わったので不満の声も多いです。これからも急に変更がある可能性があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
成果を上げると時給が上がる
評価制度は電話の応対品質、受電効率、勤怠など、多数ある
【気になること・改善したほうがいい点】
上限がある(最大...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
お客様からの評価=賃金反映というわかりやすい形にかわったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様がなかなか賃上げしてくれない...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社テクノアーク |
|---|---|
| フリガナ | テクノアーク |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 102人 |
| 代表者 | 田中憲一 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目10番17号 |
| URL | https://techno-ark.co.jp/ |
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