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株式会社シーエスシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーエスシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

株式会社シーエスシーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は290〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーエスシーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーエスシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーエスシーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

シーエスシーの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

シーエスシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.8
年収・評価
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福利厚生
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1.4
成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

シーエスシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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シーエスシーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社シーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の評価は前職よりも必ず高くなる。
特に個人事業主で活躍していた方はその点を生かすと、高い給与だけでなく安定を得ることができそう。
【気...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタ自動車グループで関東自動車工業の子会社になるため赤字になっても給与は支払われる。賞与も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全217文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は平均より高めで、ボーナスも実績で5ヶ月以上。
社員、役員とも、人柄の良い人が多い。
多くは他社に常駐しているが、月次報告会や懇親会...続きを読む(全321文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用の場合、前職を考慮して等級・給与が決まるため、前職よりは若干良くなる。
プロジェクトによって異なるが、残業は比較的少ない方だと思う。...続きを読む(全191文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に昇級に関してはかなり渋く、賞与で年収を得るしかないかと思う。
親会社があるため、極端に業績が落ちて待遇が悪くなることはない。
しかし、親会社も経...続きを読む(全104文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シーエスシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シーエスシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社等の仕事を学べるのは良いが
おこぼれ仕事感があるので上流工程はほぼないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が...続きを読む(全114文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のフォローがしっかりしていて与えられた仕事をこなしていればよい。
決められた業務を希望する方は良いとは思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度があまりなく個人の力量が試される
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がしっかりあれば良いと思う続きを読む(全64文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 契約社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
古典的にofficeを使って工数や勤怠管理をしていた今はどうなっているかはわからない続きを読む(全62文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 契約社員

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【良い点】
親会社が大きいいので安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの雑務が回ってくるので
面白みはない
今後グループのI...続きを読む(全105文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 契約社員

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【良い点】
残業は少なくなるようにフォローかあるのでプライベート時間は確保できるように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごくたまに土日...続きを読む(全105文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社内SE 社員クラス 正社員

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【良い点】
穏やかな人がやや多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタの子会社である事を誇りに思っている社員が多いが、実際別会社と考えた方が...続きを読む(全218文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタ東日本の健康保険証がもらえる事。
団体保険(ハッピーライフ)に格安で入れる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記二点以外に...続きを読む(全248文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年12月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は、どれほど出来が悪くても給料は下がらないしボーナスも出る。残業もした分だけ出してくれる。残業申請も文句などは言われない。
【気になるこ...続きを読む(全249文字)

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株式会社シーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年12月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルがなくても担当の仕事は与えられる。育成やスキルアップに関する目標はないので年度目標や切迫した気持ちになることはない。
【気になること・...続きを読む(全232文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

Sky株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトですが大阪では時給はかなりいいです。働く時間も調整可能なので汎用性が高いです。朝早くから正午のみ、朝から夕方まで、昼から夜まで、夕...続きを読む(全571文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが年次二回(夏・冬の二回)あり、自分の時は2.5ヶ月分程度支給されていた。会社業績によるボーナスアップも頻繁にあり、それをやりがいと...続きを読む(全91文字)

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NTTテクノクロス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
IT業界の平均以上だと思う。残業代についてもきちんと全額支給されるため、あまり不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

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ニスコム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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【良い点】
残業が1分で出るところのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ頑張っても人事部の評価が決まっており。また実務よりも記載してい...続きを読む(全187文字)

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株式会社ウエルストーンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
評価はかなりちゃんとしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体制が以前は社内階級によって月給制と年俸制があったが、全て年俸制...続きを読む(全106文字)

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株式会社大塚商会の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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【良い点】
めちゃくちゃ稼げます。バックボーンもなし。売ったら売った分だけお金になって返ってくる。最高の制度です続きを読む(全56文字)

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クラウドサーカス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与制度:
一般企業の平均給与よりは少し高めかと思います。

またこれから社員の給与を上げていく、方針をとっていました。

評価制度:
部門...続きを読む(全165文字)

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株式会社エンジニアのミカタの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
前職の年収があまりに低く、評価基準も曖昧だったため転職。この会社は案件単価の80%を還元という明確なルールがあり、自分の市場価値がそのまま給...続きを読む(全124文字)

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旭情報サービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何か頑張っていることをアピールすれば昇給できる環境ではあると思うが、現場の状況によりけりでなんともいえないとこはあり
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

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株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
手当の割合が多く、基本給が少ない。そのため良い評価を取り続けないと大幅な昇給は見込めない。評価制度も整理はされて...続きを読む(全97文字)

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シーエスシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーエスシー
フリガナ シーエスシー
設立日 1998年1月
資本金 6000万円
従業員数 24人
決算月 3月
代表者 杉井薫
本社所在地 〒980-0013 宮城県仙台市青葉区花京院1丁目2番3号
URL http://www.cscltd.co.jp/
シーエスシーは1998年1月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は24人です。
NOKIZAL ID: 1364171

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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