東京海上インターナショナルアシスタンスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
残業が少ないので基本的には決まった時間に帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
夜9時から朝9時までの夜勤が体に合わず退職される方...続きを読む(全83文字)

【良い点】
賞与は年二回、計5ヶ月
【気になること・改善したほうがいい点】
おおよそは年次に合わせて昇給しますが、少数は業務基準を満たさず減給対象になる...続きを読む(全80文字)

【良い点】
増員傾向です
【気になること・改善したほうがいい点】
離職、休職率が高い、向き不向きがはっきりしている仕事なので合わない人はすぐに辞める。ま...続きを読む(全97文字)

【良い点】
夜勤が辛くない方にとってはシフト制で残業も少なく、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人手不足なので、稀...続きを読む(全96文字)

【良い点】
入社時の教育体制は新卒、中途に関わらず、しっかりしており、内容理解のためのテストとロールプレイングなどを行っていただけます。初めて実際のお客...続きを読む(全186文字)

【良い点】
お困り事を抱えるお客様に対して対応をするので、感謝される場面もおおくあり、とてもやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
感...続きを読む(全106文字)

【良い点】
仕事内容はコールセンターなので、電話が苦ではない方、英語が得意な方はとても楽でやりがいのあるお仕事だと思います。ですが、メンタルの面に関して...続きを読む(全150文字)

【良い点】
海外で育った人、留学してた人が多いからかドライな人間関係だが、面倒見は悪くないので過ごしやすい。嫌な先輩というのはほぼいない
【気になること...続きを読む(全183文字)

【良い点】
困った感謝さ案件ごとにそこを面白く感じることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
苦情をもらうことも少なくない。ただでさえシフト...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤はやはり体の負担。人が足りていない現状だが、基本夜勤は必須なため、同じような理由で辞めてしまう人も多く、常に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休育休はとりやすいです。
何回も育休取ってる人もおおいです。
時短制度もあるため、子供が小さいうちは時短で働くことも可能です。
女性も男性...続きを読む(全99文字)

【良い点】
職員に女性が多いため、女性特有の結婚・出産などのライフステージの変化に対して配慮があると思います。産休や育休をとるスタッフが多かった印象です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
どんな理由でも欠勤は快く了承してもらえるので子供の居る人は働きやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より扉は開かれていない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休後に復帰する社員やアルバイトの方が複数名いました。 戻ってきやすい環境は徐々に整ってきていると思います。 社長も前向きに考えているため、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性だからと言って差別されるようなことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のことはありませんし、今は分かり...続きを読む(全112文字)

【良い点】
配属先にもよる。内勤は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職で働いてる人は辛そうだった。周りでも何人か身体を壊し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
本部や事務関係であれば長く働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場だと休むのが難しいので小さい子を育てながら働くのは厳...続きを読む(全137文字)

【良い点】
女性社員も多いです。コンサルタントとして活躍される女性も多く、小さいお子さんもいる社員も正社員として普通に勤務しています。女性の役職者も増え...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性でも活躍している人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性用の更衣室がない現場や、経験した訳ではないがセクハラなどの問題は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
平等にやっている。特に働きにくいということはないのではないか。産休後に戻ってくる方も大半であるので、大丈夫続きを読む(全59文字)