沖電線の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
時間短縮している人がいるので申請すればできるとこがいいと思います。育休も取れるのでそこは安心していいと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
1年目から19日付与されるので休める回数がとてもおおいです。
有給がかなりとりやすくあたりまえのはなしですが私用でやすむことができます。残業...続きを読む(全310文字)

【良い点】
社員はどんどん増えているのでそこはいいんじゃないかなと思っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
不景気でとにかく物を作り貯め...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新製品等の開発も無く、既存品で頑張ってはいますが、単価も安くはなく品質も悪い為、将来性はないと思われます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
やりがいはあまりないです。工場の方も人手不足が深刻で、協力的な人も少ない為、お客様の要望に応えることができないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が古い方が多く、現代の若年層の方には少し厳しいように思えます。よく言えば歴史がありますが、悪く言えば古臭い...続きを読む(全126文字)

【良い点】
部署にはよりますが、働きやすいと感じます。特に都内の部署は楽しそうに働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと若手を採用...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。事前に申請しておけば、取れます。ただ、会議や展示会等がある場合は体調不良や冠婚葬祭を除き、難しいかもしれません。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないようなもので、自身で先輩や上司に聞くなりして教えてもらうしかありません。しかし、教え方が古く、自分...続きを読む(全118文字)

【良い点】
緩いことと、頑張らなくても給与がほぼ変わらないこと。
そういった企業を求めている人には最高だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全260文字)

【良い点】
大手高炉メーカーの賃上げに伴い、基本給上がった点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は入社時には能力で評価と聞いていたが結局上...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べてやや低い水準。親会社が変わってから管理職登用基準が見直され、これまではザル（ほぼ各部署任せ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年収について：
基本給に加えて、年2回の賞与（夏・冬）が支給されます。昇給は年1回、年度末の評価に基づいて決定されます。残業代は全額支給され...続きを読む(全215文字)

【良い点】
昇給は5000円ほど上がるので他の企業に比べるとマシな方かなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪く賞与は雀の涙し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅設備・建材分野における高いブランド力と総合力にあります。水回り製品やサッシ、エクステリアなど幅広い商品を展開しており、顧客のニーズに対し...続きを読む(全303文字)

【良い点】
賞与90万から110万くらいはあった【夏季1回】
人事評価制度はみちんとあり、どの企業も同じだが気に入られるかそうでないかの着地点になる。
...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に給与が低い。
大卒だと2年所属して基本給22万円程度。
また、部署によってかなりの差があり、モチベーショ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
賞与は平均値より少し高めである
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。残業と深夜手当、交代勤務等で働いて20万ちょいでキツい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
賞与が年2回もらえてようやく生活が成り立つレベル。賞与は年間4ヶ月分程度。その年の業績や親会社の意向によって年間賞与月数が変化する。
【気に...続きを読む(全174文字)

【良い点】
残業が多い分手取りも増える。
逆に基本給はそんなに高くないので残業しなければ低いほう。
ボーナスは完全に業績連動でピーク時からは右肩下がり。...続きを読む(全176文字)