スコープの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
フレックス勤務のため、働きやすく、深夜まで残業した場合、翌日遅めに出社できるのでありがたかったです。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをしようとすると、当時なぜか圧力がかかり、よくわからない固定概念に囚われてる会社だなぁと感じました。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
大手企業と仕事をする経験がつめます。現場のリアルに直面しながら進めるので、胆力はつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しマーケティングに精通してると思いましたが、一部の社員のアイデアや頑張りで成り立っていた記憶です。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、妊娠中に満員ラッシュをさけたいと言っても応じてもらえずやめた方がいらっしゃいました。
加えて、40代前後...続きを読む(全200文字)

【良い点】
保養所などの利用があったり、業務により帰宅できない際の宿泊環境は会社の近くにあり体を休めることはできました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
チーム制を組んでいた為、業務に関する理解を深めたり、先輩とのコミュニケーションは、できやすい環境であったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社のため、特段気になることはなかったが、時期により業務時間がとても多くなっている時期はあった。
ただし、当...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業があればかなり稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点
クライアントが提示後でも連絡をしてくるため、プライベートを削...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ジムの割引
弁当の割引
在宅ワーク
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスっぽいことを制度として入れているが、浸透していない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
大きい会社のため、休職手続きや傷病手当金など細かに対応してもらえた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた部署は業務範囲が狭...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職のきっかけはエンゲージ事業の売却による転籍です。
その際、その事業に携わる部署ごと転...続きを読む(全210文字)

【良い点】
ここで圧倒的な営業力と課題解決能力を培うことができ、自身のビジネスマンとしての市場価値を極限まで高めることができた。上司にも相談しやすい環境...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアに親身になってくれるのは基本、本部長だけなので期待しない方が吉。そもそも現場の人間は忙しすぎてそん...続きを読む(全103文字)

【良い点】
一定まで昇給すると次のステップに進むことが難しくなってくる。給与も頭打ちになってしまった。その分業務量は多いため、給与と業務量のバランスが取...続きを読む(全169文字)

【良い点】
働いている人たちが礼儀正しく頭もよく率直で誠実。契約社員も正社員も含めて採用が上手いのかなと思う。仕事内容も社会貢献度が高く、無駄を省く文化...続きを読む(全201文字)

【良い点】
リモートワークができる、周りの人の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の主要因:ルーティンワークなこと、自分がやってる仕事が1...続きを読む(全139文字)

【良い点】
退職日を相談して決めることができた。管理部の人はしっかりしていて抜け漏れがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩し休職...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
●社内風土・独特なルールへの違和感
「マットを直す担当」「お礼は最低でも3回実施」「社内独自の敬語トーク（丁寧す...続きを読む(全392文字)

【良い点】
インセンティブがかなりあるので、そこ点で迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が最初はインサイドセールスなので、合わない人...続きを読む(全81文字)