この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業があればかなり稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点
クライアントが提示後でも連絡をしてくるため、プライベートを削る...続きを読む(全83文字)
株式会社スコープ 報酬UP
株式会社スコープの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スコープの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スコープで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
残業があればかなり稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点
クライアントが提示後でも連絡をしてくるため、プライベートを削る...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒で入る時の給料に関しては他の会社より高い水準。また残業代も全て支給(一定期間を超えると20時間分の残業代が業務手当に変わる)されるので悪く...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事が出来なくても人間関係や立ち回り次第で評価される。
新人事制度が始まり給与体系が下がった人間もいる。
古い年長者は給与が高い。
20代や3...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
上の人に気に入られた人は凄く上がると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブの評価の仕方が理不尽なものでした。売り上げ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業代がある程度の時間までは支払われるという点は、中小の競合他社と比較しても良い条件なのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業はかなり多いが、残業代はきちんと出る。
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度が不透明、昇給は年に1度で昇給額はかなり少な...続きを読む(全204文字)
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仕事に関しては、多忙であったが、お給料面でカバーされていた点。また、チーム制の業務になっていたため、有給や振休を組み合わせる形で、長期休暇等を取りやすい環...続きを読む(全151文字)
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以前は、残業代もすればするだけあったが、現在では給与体系も変わっており残業代で大きな給与は見込めない。賞与においては、大手のように数か月分とはない。あまり...続きを読む(全168文字)
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一般的な中小企業に比べれば多少給料は良いかもしれないですが、広告業界では並程度。当然ながら大手代理店に比べるとあまり多くありません。残業代が少ないのが不満...続きを読む(全168文字)
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年収が一見低くないように見えるのは、単に残業が多いから。しかも残業代は18時半からしかつかず、しかも時給1000円。安すぎる。基本給は定期的にあがっていく...続きを読む(全158文字)
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年収は下降の一途をたどる。評価は数字だけでなくコネ作りも影響する。数字の実績を上げても上長や他部署のトップや役員クラスに嫌われてると何も評価されない。
...続きを読む(全156文字)
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残業代はすべてつくので満足だが、仕事があまりできなく残業をしている人より
給料が少なくなることが気になる。
部署により昇進・昇給がかなり異なるので、昇...続きを読む(全207文字)
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会社全体としては、創業者の力が強い。
創業者や2代目は人間的によい方だと思う。
従業員に対しても優しく、愛情を感じる。
ただし、実際のマネジメントは...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ジムの割引
弁当の割引
在宅ワーク
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスっぽいことを制度として入れているが、浸透していない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
最近若手社員の離職が多く、それを改善しようとして給料の見直しをしているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の離職に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
大手流通クライアントがあることでかなり大きな仕事をすることもでき、実際に自分が携わった仕事を間近に感じることができる
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メインが印刷業務のため、将来に向けたビジョンが見えない。
年功序列、
人数が少ないため、1人1人の業務負担が大きい...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは基本ない。
業界的に仕方ないことだが、
基本クライアントファーストなので、
前日に依頼があっ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
大手クライアントのため、自分の担当した媒体が直接見ることができる点は良かった。
また緊急対応に応えることや提出の早さには定評があり、クライアン...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員の教育やスキルアップのための資格支援、キャリアアップ研修など、実施している。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やスキルアップの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事業の強みは、大手CVSの販促物の売上のみ。これ以外に会社の売上を支えている項目はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SP代理店で...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務内容で難しいと思う点はないところ。殆どがルーティーンワークが多く、また大手企業との取引もそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
インセンティブが入ればいい時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブたがもらえるのは波が大きい。入らない時も多くて生活...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
若いうちは権限委譲などが盛んで、早めにリーダー、Mgr職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
株主資本主義的な給与体制なので、権...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給料はいい方だと思う。休みも多いため、お金があっても使う場所がない!となることは少ないと思う。
しかし、休みが多い分1日に求められるタスク量は...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低いと思います。
残業代も固定で、多く残業しても貰える感じはしません。
また、賞与もないので続けていく...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修期間後、歩合給に以降するが、正当な評価を得らえるので、サボると給与は無いし、誰から見られても前向きに真面目にコツコツできる人は、非常につい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
月間MVPは営業だけではなく、事務や渉外職にも与えられるため、営業以外の職種においてもやりがいを持って仕事に取り組めると思います。
また、それ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で、意欲旺盛で周りの人より頑張っている人も、ただ無難にこなしているだけの人も、同じように余計な軋轢を起こすことなく一定の勤...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収や昇給については、代表の評価に左右されることが多く、そういった点では、他社と比較すると昇給する機会は多い会社だと思う。
また、賞与が決算賞...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
実績に合わせて給与がきちんと反映される。面談は多くあり、働きぶりを細かい点までよく見ており、評価だけでなく、アドバイスまでくれること。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価制度は明確
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確に記載あるが、その通りに上がるかは不明瞭。
各社員が直属のCSP(係長ク...続きを読む(全203文字)
会社名 | 株式会社スコープ |
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フリガナ | スコープ |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 3500万円 |
従業員数 | 241人 |
売上高 | 143億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横山繁 |
本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目10番2号 |
電話番号 | 03-3556-7610 |
URL | https://www.scope-inc.co.jp/ |
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