この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東急グループ企業なので給与が遅れるなどすることはありません。残業代も1分単位でつくので他の飲食企業に比べるとホワイトな印象。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
株式会社東急グルメフロント 報酬UP
株式会社東急グルメフロントの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急グルメフロントの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急グルメフロントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
東急グループ企業なので給与が遅れるなどすることはありません。残業代も1分単位でつくので他の飲食企業に比べるとホワイトな印象。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年に一度給料改定があり、昇給しなくても給料は少しずつだが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが店長を、店長が社員を評...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
バイトでも安定したお給料がもらえます。
ガッツリ稼ぎたい方やワークライフバランスを大事にしてる方にとてもおすすめの職場です。
【気になること・...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は店長クラスまで頑張ればある程度安定をしてもらえると思います。
スタッフの階級であれば1分単位で残業代が出ます。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
アルバイトにも有給休暇があったと思います。しかし最初の契約の内何割以上出勤と決まってるので、最初の契約日数が少ない人ほどとりやすいです。あとは...続きを読む(全194文字)
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年に一回評価が行われます。目標も決めますが、達成しなくても何も言われません。しかし、給与には大きく影響するので、各人目標は低めに設定するクセがつき、向上心...続きを読む(全150文字)
東急線沿いのケンタッキーやタリーズコーヒー、ミスタードーナツなどのフランチャイズ店舗を運営している。大手とタッグを組んでいるためお客様も多く来店されやりが...続きを読む(全82文字)
フランチャイズ以外にも自社オリジナルの蕎麦屋を展開したりと新しい取り組みもみられるため将来性はある。続きを読む(全50文字)
家族手当、子育て支援金があるため結婚しても安心できる。続きを読む(全27文字)
年間休日115日のほかに有給休暇が最大21日、配偶者の出産休暇や介護休暇などもあり休みは業界内では多い方であると感じる。続きを読む(全60文字)
教育体制は充実しており接客は東急グループ全体の方針に沿って行うため一流。最初は店舗で勤務をし、経験を積む。約8割の社員が自分が望んだ店舗で勤務することができる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
料理を覚えることができる
また数人で協力して働くため協調性や細かいことへの気づきなどを学ぶことができる。また、新人のアルバイトに仕事内容を教え...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
良くも悪くも人情的な文化があり困った時はお互い様で助け合う風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職の上司力が全くなく勘と経験で仕...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
東急沿線に多くの店舗を出店しているので比較的安定した事業。駅への出店がメインだが出店できるところがすぐなってきている気がするので駅近くの物件を...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
協力して休みを取ろうとする文化があり全く休めないという環境ではない。店舗社員は店舗の状況次第の部分も大きく一概には言えない。
【気になること・...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きっかけは以前配属されていた店舗の店長が心の病気になり、その人から自分が休職するからお前の休みはなしなと言われたと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
店長以下は残業すればその分支給され、総支給は35-40万ほどになる。店長の評価制度は細かく決まっているが、一般社員の評価制度はイマイチわからない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
成果主義が徹底していて、実際の仕事ぶりがしっかり評価されます。日々の頑張りが昇給やインセンティブに繋がるので、「頑張った分だけ結果が返ってくる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
時給が高いので、店舗によってはアルバイトでも年収が周りよりもダントツで高く働けると思います。私の場合は、初めはホールスタッフで入社しました。ス...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
部署によっては賞与が多く貰いやすい。
頑張らなくても賞与査定が一律。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年賞与が下がる。管理職ではない...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
立ちたい」などと、貢献したい内容を書いて文章を結ぶようにします。
社会貢献したいという気持ちをうまくアピールするコツについてこちらの記事で解...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
定期昇給はなく、給与をUPするには役職とランクをあげる必要があります。
店長まではすんなりと進めますので年収400万円はすんなり達成できます。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ドライバーは基本的に周りの店よりも高時給ではあったので、また高校生も働けるので良いと思います。ですが、そのせいか高校生が多く、仕事をあまりして...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
他の飲食店に比べて、時給は比較的高いと思います。深夜手当や残業代もしっかり出ます。また、バイトでも有給休暇が付与されます。好きな時に利用するこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
昇進ややりたいことは遠慮せず言い出せる雰囲気はあるし、機会自体は上長に言えば汲み取ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
昇格については実力があればその実力に見合った待遇を受けられると思います。実際副店長に1年で店長に1年でステップアップしていた方もいたと思います...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社東急グルメフロント |
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フリガナ | トウキュウグルメフロント |
設立日 | 1965年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 157人 |
代表者 | 馬場隆光 |
本社所在地 | 〒152-0003 東京都目黒区碑文谷6丁目7番22号 |
電話番号 | 03-3793-4521 |
URL | http://www.tokyu-gf.jp/ |
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