東急グルメフロントの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
東急グループ企業なので給与が遅れるなどすることはありません。残業代も1分単位でつくので他の飲食企業に比べるとホワイトな印象。
【気になること・...続きを読む(全166文字)

【良い点】
良くも悪くも人情的な文化があり困った時はお互い様で助け合う風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職の上司力が全くなく勘と経験で仕...続きを読む(全115文字)

【良い点】
東急沿線に多くの店舗を出店しているので比較的安定した事業。駅への出店がメインだが出店できるところがすぐなってきている気がするので駅近くの物件を...続きを読む(全165文字)

【良い点】
協力して休みを取ろうとする文化があり全く休めないという環境ではない。店舗社員は店舗の状況次第の部分も大きく一概には言えない。
【気になること・...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年に一度給料改定があり、昇給しなくても給料は少しずつだが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが店長を、店長が社員を評...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
きっかけは以前配属されていた店舗の店長が心の病気になり、その人から自分が休職するからお前の休みはなしなと言われたと...続きを読む(全122文字)

【良い点】
平日休みがほとんどなので、休みにこだわらない方は合っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは配属される店...続きを読む(全121文字)

【良い点】
店長になったらどれだけ残業しても残業代は出ない。しかしただの社員より給料は段違いで上がるので、責任感とお金が欲しい人は上を目指した方がいい。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
時短勤務やいろんなパターンを選べるので、それに関しては融通が効く会社だと思う。バイトも多いので、若い女性は特に話しやすいかも。店舗によってよく...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職時に親切に対応してくれた。わからない点は聞いてくださいと、いいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取...続きを読む(全187文字)

【良い点】
緊急で呼ばれることはあまりない。店長になると休みの日に電話が来るなど問題はあるが、社員程度であれば、休みの日はしっかり休めると思う。
【気にな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
東急グループということもあり、自社で独自で行なっている福利厚生もあるのですが、グループでの優待がとても良いです。
他のグループ企業の施設を安く...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収は店長クラスまで頑張ればある程度安定をしてもらえると思います。
スタッフの階級であれば1分単位で残業代が出ます。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生は東急グループなのでとても良いです、例としては東急グループのホテルに泊まる際、かなり安い値段で泊まることができたり、医療費負担が一診療...続きを読む(全188文字)

【良い点】
平日休みが充実しています。人混みを避けて人気店やテーマパークに行けるので、自分のしたいことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自社ブランドのしぶそばは着実に店舗数を増やしており活気があります。オリジナリティを追求する力が見えるので、企画し甲斐があります。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
人事の方がとても真摯に相談に乗ってくれます。家族のように話せるので、空気感が和やかで働きやすいです。店舗はそれぞれで性格が異なると思いますが、...続きを読む(全297文字)

そば屋、ファーストフード、ベーカリー、カフェなど多業態を経験することができる。知らない業態の店舗に異動して店長をやることもある。会社は店舗数を増やして規模...続きを読む(全169文字)

東急電鉄の子会社で、駅の近くの好立地に出店できるのが大きな強みだと思います。東急沿線の小さめの駅ならあまり競合店もなく、売り上げ減による閉店も少ないです。...続きを読む(全200文字)