日鉄興和不動産コミュニティの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
オフィス賃料削減のため、本社が秋葉原から大森へ移転したことにより、社員の通勤時間が20分から30分増えたことにより、年間の通勤時間が約80時...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会議が多い。年に1回、戦略会議というものがあり、これは各マンションの問題点や検討すべき事項について議論を...続きを読む(全125文字)

【良い点】
男性社員と比べると比較にならない位女性契約社員から正社員、管理職に昇進されます。また育児休暇を取りやすくなっております。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員がファイルを添付したメールを送信する場合、上司がメールの内容を承認送信することは原則不可となっている。またフ...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒と中途採用者に対する処遇の差があまりにもひどすぎる。管理業務主任者の資格を有していない新卒が増えたしわ寄せで...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制について。フロントの場合、年に1回、フロント合同研修会が二日間にわたって開催される。これが見事なまでに全...続きを読む(全89文字)

【良い点】
親会社からマンションを安定供給されるので、倒産する事はまずないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役所と同じ減点主義なので、と...続きを読む(全96文字)

【良い点】
活動評価については、以下の通り。中間レビュー→活動実績→活動評価。どこの会社でもそうだが、活動評価は上司の気分次第。特にマンション管理部署の...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントの場合は、ワークライフバランスとは全く無縁の世界で働いています。残業代と言うコストカットを名目で限られた...続きを読む(全102文字)

【良い点】
のんびりした感じの人が多かった。人間関係が良かったかといえば違うかな。なんか独特な感じの人が多く、あんまり深く関わらないような。年齢層高めだ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
長い時間をかけてようやく契約を取れる時です。
苦戦の後の成果だからこそですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の仕事に求められ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
飛び込みの数も多いので積極的に営業したい人や接客したい人には向いている
歩合率も高いのではないかと思うのでお金を稼ぎたい人には向いているかも...続きを読む(全205文字)

【良い点】
人生に一度の買い物で、お客様の人生に携われることは大きなやりがいにつながるし、その分感謝の量も大きい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
部署によると思いますが、自部署はヨコ割業務で基本１つのことをしてれば良い感じだったので比較的自分のペースで仕事ができました。事務未経験でも難...続きを読む(全264文字)

【良い点】
今も不動産屋を続けてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のブロック長からパワハラを受けていた。今は町田の方にいる模様。意味もな...続きを読む(全237文字)

【良い点】
様座な部屋の形状間取り立地が頭に入る。
部屋が決まった瞬間は嬉しい瞬間です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部屋をみるのが好きな人...続きを読む(全94文字)

【良い点】
住まいという人生の拠点選びに深く関わり、その一歩を支える責任感の中にこそ、何にも勝る心の充足感を見出していました。
お客様から感謝されるのは...続きを読む(全202文字)

【良い点】
担当する物件が埋まっていく、満室という目標を達成したときにはかなりの充実感を感じた。周りのメンバーも共に同じ目標に向かって仕事をしているので...続きを読む(全210文字)

【良い点】
様々なバックグラウンドのお客様と接する機会があり勉強になる。初対面の相手と信頼関係を構築する力がつく
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)

【良い点】
目標はあったがノルマはなく、割と楽に働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できなかったと感じる。後輩がどんどん辞めていき会社の...続きを読む(全96文字)