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丸建リース株式会社(旧:丸紅建材リース株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸建リースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸建リース株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に丸建リース株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸建リースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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4.5
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退職理由
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丸建リースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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丸建リースの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

丸建リース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格等の取得に対しては厳しく言われる。昇進に関わってくるため重要になるが、個人で学ぶ時間を作る必要かある。続きを読む(全59文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して5年以内に日商簿記3級を取得すると主任に昇格するシステムになっている。業務が忙しく、5年以内に取得できない人も何人かいる。主任になれ...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丸建リースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年10月2日
回答者:

【良い点】
大手総合商社丸紅㈱の100%子会社であることで、冠をかぶって営業ができる点はいい点です。
商社という立ち位置での商売は販売先とメーカーに挟ま...続きを読む(全314文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年10月23日
回答者:

【良い点】
年間休日は105日で隔週土日が休みです。お盆に有給休暇5日分を強制的に取られます。休日出勤をした場合は年度末までに休みを消化しないといけない...続きを読む(全88文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2024年8月9日
回答者:

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすい。有給休暇もほぼ100パーセント消化できます。逆に有給休暇の消化が少ない場合は問題になるので、上司は...続きを読む(全153文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月17日
回答者:

【良い点】
ドアハンドルのシェア率1位を誇るメーカーで、製品のラインアップが豊富なため、お客様に多様な提案ができる点が魅力です。お客様のニーズに合わせた...続きを読む(全112文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年9月16日
回答者:

【良い点】
部署間の異動に募集できる点は良い。同じ部署に居続けることに疑問を持つ場合は、検討できる。
また退職時の人事の対応も滞りなく進めてもらい良いと...続きを読む(全197文字)

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丸建リースの 他のカテゴリの口コミ

丸建リース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当は全額支給。固定残業がないので、残業が多くなってもお金は支払われる。社宅も充実していると思う。続きを読む(全57文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの時間も多く取れる。
休みもしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに休日出勤があるのでそこがなくなるとさら...続きを読む(全83文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はしっかりとしていた。
2ヶ月ほどの研修である程度の知識は身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点につ...続きを読む(全86文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界はこれからも需要があると思う。会社も上場しているので安心はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、建設業界特有の雰囲...続きを読む(全106文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均よりも上になると思う。
管理職になると固定残業になるが、それでも年収は平均よりも上になる。
賞与も安定して支給されている。続きを読む(全69文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模の大きな現場に携わることができることは非常に魅力的。
知識を身につけることで仕事の幅も大きく広がってくると感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話対応だったり、仕事の流れ、わからない事は聞いたらしっかりと教えてくれるので営業所によると思うが働きやすい職場環境であると思います。
また...続きを読む(全182文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社に負けないように新商品の開発などに最近力を入れている。だが、時間がかかり、市場に出せてないのが現実である。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身時代は寮があり、食費、光熱費は自分で払うことになるが、寮費は月1万円で住むことができるのはかなりいいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

丸建リース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与に関しては残業代がないと少ないほうだと思います。
しかし、同業者の中では平均以上なのかもしれません。
ボーナスに関しては2ヶ月×2回。
...続きを読む(全194文字)

サービス(リース・レンタル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社共栄美装の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用なのでOJTや研修などはない。
上司、先輩社員に同行し営業方法を学ぶことになるので
研修をしっかりしてほしい人には不向きである。続きを読む(全74文字)

KRH株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは個人でするしかないと思います。また、教育体制もまだ整っていないため、自分で主体的に行動して覚えていくのが良いと思います。続きを読む(全73文字)

日本基準寝具株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紙での発注が中心であるため、作業効率が悪く手間がかかります。業務がルーティン化しやすく、自分の提案が反映されにく...続きを読む(全174文字)

株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約から正社員の登用があったが全国にいける人と若い人に限った感じがあった。すごく少なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員が...続きを読む(全93文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

他社へ転職するとなった時に、同業以外の転職先をあまりイメージできませんでした。続きを読む(全39文字)

タイムズモビリティ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物腰柔らかい方が多く、気軽に聞きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとしたキャリアパスがないので、今後どうやっ...続きを読む(全92文字)

株式会社FLCの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
photoshopなども触れる機会があり、さまざまな仕事ができるところが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃はまだ...続きを読む(全143文字)

株式会社キナンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく教育がなかなか届かず、中々技術が向上しない。そのため何年も同じ業務をやり続けることになる。続きを読む(全71文字)

JA三井リース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年11月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ベンチャー的なスピードや裁量を求める人は向いておらず良くも悪くもJTCに似たキャリア制度。続きを読む(全45文字)

NECキャピタルソリューション株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

新卒で分からないことばかりで戸惑っていてもとても手厚く教えてくれる体制が整っていると伺った。続きを読む(全46文字)

丸建リースの 会社情報

基本データ
会社名 丸建リース株式会社
フリガナ マルケンリース
設立日 1968年11月
資本金 26億5100万円
従業員数 374人
売上高 228億700万円
決算月 3月
代表者 井ノ上 雅弘
本社所在地 〒105-0011 東京都港区芝公園2丁目4番1号
平均年齢 45.4歳
平均給与 734万円
電話番号 03-5404-8200
URL https://www.maruken-lease.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136948

丸建リースの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。