ハイニックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

常識範囲内での福利厚生です。
厚生年金や保険という意味で。
休養施設があるとか何かの会員権などの厚生はありません。
あくまで駐在員がメインの会社です...続きを読む(全214文字)

あくまで本社からの駐在員の駐在員による駐在員のための会社です。
現地採用は現採人と呼ばれますが、駐在員の補助以上の仕事は望めません。
駐在員には本社の...続きを読む(全271文字)

女性にとっては極平均てきな会社ではないでしょうか。 残業はあまりありませんが韓国の会社ですからまとまった休みは取れないと考えたほうがよいでしょう。 私の時...続きを読む(全169文字)

ゆるい会社です。 現地採用の人は全くのほったらかし。 自分で勉強していくほかありません。 大企業ですから本社や技術部などとのつながりを持つのが非常に大事で...続きを読む(全184文字)

韓国の大企業に共通することですが40歳前後で部長の座が見えない人は潔く自分から辞めていきます。
また現地採用の人は役職や地位とは別にどうしても本社からの駐...続きを読む(全199文字)

【良い点】
私は残業がありませんので定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので仕方ないかと思いますが、土日や勤務時間以外にも連絡...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ワークライフバランスは確立しやすいと思う。一部の人を除き、大体は定時か30分以内の残業で帰宅する。プライベートの時間を確保することができるため...続きを読む(全213文字)

【良い点】
毎月1日は有給を取ることができる。また、２日以上も仕事が終わるのであれば取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取った...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給は事前に申請していればとりやすいです。年10日以上は取得しています。年5回以下だと有休を取得するように指示があるので、休みやすい環境にあり...続きを読む(全297文字)

【良い点】
土日は完全に休みなのでそこはいい点かなと思う。
有給も使いやすいが使ってる人と使ってない人の差が激しいところがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)

【良い点】
休みは取りやすい印象です。当日に体調不良などで休みの方が出ても、事務所全体でフォローしていこうという風潮があります。翌日に白い目で見られる印象...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ワークライフバランスを気にする方にとっては非常に良い会社であると思います。
休日出勤は基本的になく、各個人にとって必要である場合にのみ納品立ち...続きを読む(全170文字)

【良い点】
事前に部内でお願いしておけば、長い休みも取れないことはないかと思います。ただ、頻繁にとるのは難しいかと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
フレックス制度を導入している為、比較的営業から管理系の部署まで勤務時間を自由に調整しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
稀に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署によってはホワイトです。
物理的に残らないといけない部署、早く帰る人との差があまりにも激しいです。
休日出勤についても、美徳の文化があり、...続きを読む(全194文字)