ニーズ・プラスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
上司が相談するとちゃんと検討してくれるので改善はしやすかったし、働きやすくなったと思う。実際やらなくても良い仕事の相談したら納得してくれて無...続きを読む(全85文字)

【良い点】
土地売買や土地についての知識はつく。売買するのにかかる費用など多いので数字もある程度理解できるようになる続きを読む(全58文字)

【良い点】
ウォーターサーバーやコーヒーなど自由に飲める。上司の計らいでスタバの飲み物飲めたり、お菓子の差し入れも結構あった。社内イベントや社員旅行もあ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
自分が入った時は右肩上がりだったので問題はなさそうな気がする。営業は配当金などあるのが羨ましかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
半休や有休が取りやすかった。お盆休みや年末も1週間以上休める
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週火曜の会議が午前にあり議事録作成し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
事務の給与としては普通。賞与もちゃんと貰えるし、資格持ってる人は手当で更に貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のためにも資格...続きを読む(全97文字)

【良い点】
電子化出来る部分が限られてるのでアナログ作業はどうしても出てくる。逆にデジタル系が苦手であれば向いてると思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
事務はほぼ女性で話や相談がしやすかった。好きなタイミングで休みも取ってたので自分も休みやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
不動産知識はつくが、それだけでは宅建は取れなかった。社長が話しやすいので質問しても分かりやすく説明してくれるのは未経験で入った身として助かっ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
何もありませんが、時が昭和で止まっている方にはうってつけです。忖度が出来ないとやっていけません。
女性は一人のお局様が幅を利かせている状態で...続きを読む(全187文字)

【良い点】
繁忙期以外は暇な時間が多く、難しい仕事でもないので楽な人は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足だが、上層部は店をど...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年収などの安定さはあったので、最後まで辞めるかどうかは悩みましたが、次の会社からオファーを頂いたので踏み切りました。辞めるかどうかはしっかり...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
細かく分業化されている社内構造上、業務の責任の所在が不明確になったり対応の擦り付けが発生するケースも多々ある。ま...続きを読む(全166文字)

【良い点】
退職を決めたのは、家庭の事情でどうしても土日休みの仕事に移る必要が生じたためです。
仕事内容や人間関係に不満があったわけではなく、むしろ温か...続きを読む(全98文字)

【良い点】
平日が休みなこともあり、自分がやりたいこと、平日しかできないことはやりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤は平日、土日祝...続きを読む(全122文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる、bk体制だった。まず、帰りたいのに、帰れない、ということに、理解ができなかった。いま...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
5年契約満了で退職です。
正社員登用制度はあるにはありますが、一般職への道はとても狭く、毎年大量に受けて、一次面...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって忙しさも給与もすごく差がありました。また業種的に閑散期と繁忙期の差も激しく、引越しシーズン...続きを読む(全98文字)

【良い点】
子どもが小学生になり、土日に一緒に過ごす時間をもっと作りたいと考えたのが一番の理由です。
会社として時短勤務などの制度は整っていますが、ど...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
【退職検討理由】
　前職では経験出来なかった業務にも慣れ、主体的に業務を遂行して
　いましたが、商業施設への異動...続きを読む(全242文字)