この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他にやりたい事ができた為。退職のご相談をした時もこちらの要望に答えて頂き特に話題もなく終える事ができました。続きを読む(全60文字)
東急住宅リース株式会社 報酬UP
社員・元社員による東急住宅リース株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東急住宅リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
他にやりたい事ができた為。退職のご相談をした時もこちらの要望に答えて頂き特に話題もなく終える事ができました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員は比較的良い人が多いように思う。また、人事制度も何年良化しており昇格規程も変更され実力がある人は早く昇進できるようになった。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
福利厚生等は満足していました。キャリアプランも相談すれば対応してくれ、転換制度も色々用意されていてチャレンジもしやすい雰囲気でした。
【気にな...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の風潮もあるのかも知れませんが、「子供がいる社員に優しい会社」というのを履き違えている様に思
います。「子供...続きを読む(全352文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた部署の業績がだんだん落ちてきてしまったため、満期を迎えることなく雇い止めとなりました。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の決め手は、給与でした。私以外でまだ同じ理由で辞めていく若手が多く、ワークショップが設立されましたが、効果を成...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同僚、上司はすごく良い人ばかりで働きやすかったです。また、他部署との交流にも誘ってもらい、業務を進めるにあたり非常にプラスになりました。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
会社組織や業務そのものへの不満はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
より一層の在宅勤務を前提としているとはいえ、完全在宅勤...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
テナント軽視の会社体質のため、やりがいなどはありません。つねにクレームを受けているため、会社として真っ当な管理が出...続きを読む(全93文字)
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現状、月間80時間以上の残業が恒常的です。エンジニアリングの仕事自体には意欲も適性もあると自負していますが、業務負荷が大きく、プロジェクトに納得感が得られ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める前に圧力をかけられる。
また人員が少ない為、先延ばそうとする傾向。
こちらにメリットは一つ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業で働くのが初めてでしたが、私には向いていないと思いました。(この会社がそうなだけかもしれませんが。)
今まで...続きを読む(全435文字)
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【良い点】
時代の流れなのだが昔は残業がし放題だった為、残業手当で給料が大幅にあがった。今は残業が出来ないため給料面は厳しい。しかしながら世間全般の流れな...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はよく、分からない事など周りに聞きやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。繁忙期は終電の時間まで残...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
比較的休みは自由に取れる
福利厚生で高級旅館に格安で泊まれる
楽な部署にいけば定時で上がることができる
休職したりゴネれば楽な部署に異動できる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
賃貸管理部でも入居者様とは直接やり取りがないチームだった。ひたすらPC作業で、営業とのやりとりもあまりなく、コピーやスキャンもほぼなく、電話も...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の業務過多ぶりに耐えられない。
毎日終電まで働くことは、働き盛りの男性なら問題ないかもしれないが子育て中の女...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒から入社、もしくは不動産業界の経験者から入社するとなるとそれなりの待遇を受けられるのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
早くこの会社を辞めてワークライフバランスが整った会社で働きたいと言う思いを強く駆り立ててくれました。お陰で早期退職する事が出来ました。
【気に...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
あまり体育会系の雰囲気はなく、比較的落ち着いた雰囲気です。
厳しい環境で働いてた人は拍子抜けするかもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代は全額出る事。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署の連携が悪く、仕事の押し付け合いが多い。問題提起しても現状維持という結論ば...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
膝枕を強要し、他の女性社員に「君ももっとコミュニケーションを取った方がいいよ」と言える人が課長職に就けます。
また...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
個人顧客に対する営業を担当。不動産賃貸知識、法律、税制等、様々な知識を習得することが出来る。1年間に100件近くの案件を担当する為、様々な価値...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
社員の方はフレックスを活用して臨機応変に働かれている印象でした。育児をしているママさんも多い部署でしたが時短勤務等柔軟な働き方をされている方が...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
これからもどんどん伸びていくとは思います。実際にここ数年は業績は伸びているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつきません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
経験した部署にはママさんが多く子供ができてライフスタイルが変わっても続けて行きやすいところだとは思いました。フレックスと在宅勤務うまく活用して...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
派遣社員にも決算賞与が出ました。評価基準に関しては派遣だったのでわかりません。よく上長と個人面談をさせているのは見かけました。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与はしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮がまだあります…
また、基本給が高くないので結局残業で稼いでる...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会は開催するものの、内容が中途半端な時があります。説明する人は一般社員で分かりづらい時が多いです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
在宅できる、またスライド、中抜け時間制度があるため、プライベートとのバランスが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社人...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
育児支援や生理休暇あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職育ちたいと話してますが、今のところ男性管理職がメインになってます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ルーティーン業務が多く、慣れやすい部分はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
分業化しているせいで仕事の役割分割が明確でなく、シ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々は夜勤なしで人員も豊富に運営していたが一新により夜勤が男女年齢関係なく対象となり、さらに少...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職の意思を伝えたあとも変わらずある程度重要な仕事も任せていただき、最後までやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
お給料や先々を考えると安定しているので、続けたい気持ちもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司からのパワハラで体調を...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
退職の時は特に引き留めもなく、次の日から有給消化し、退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だろうが中途であろうが同じ扱いを...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・ここにいてもこれ以上成長できないだろうと感じたため。
・日頃、勤務時間にも関わらず30分以上部内や他部署への文句...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
比較的平均年齢が若いので、
上下関係が厳しいということはなかった。また、社内研修が多く、普段の生活、仕事でためになることがあり、とても充実した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
挑戦的な業務を通じてスキルを磨ける環境があり、成長意欲を高める機会に恵まれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、ワ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大手の為、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年次昇給の為、評価の平等性はないと思います。中間層が一番業務量が...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
休日数が多い
商品がよい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので休日対応が必須
営業が建築スケジュールを管理するので、融資関連でヒ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理担当地区により差があり、勤務時間がいつも遅くなる業務量の地区になると大変。その分戸数を調整するなどの対策をお願...続きを読む(全95文字)
会社名 | 東急住宅リース株式会社 |
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フリガナ | トウキュウジュウタクリース |
設立日 | 2014年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 675人 |
売上高 | 672億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三木克志 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
電話番号 | 03-6901-6200 |
URL | https://www.tokyu-housing-lease.co.jp/ |
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